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安全生產法律法規(guī)8篇

時間:2023-02-28 15:33:17

緒論:在尋找寫作靈感嗎?愛發(fā)表網為您精選了8篇安全生產法律法規(guī),愿這些內容能夠啟迪您的思維,激發(fā)您的創(chuàng)作熱情,歡迎您的閱讀與分享!

篇1

《中華人民共和國安全生產法》2002年11月1日施行,目的是為了加強安全生產監(jiān)督管理,防止和減少生產安全事故,保障人民群眾生命和財產安全,促進經濟發(fā)展,明確了安全責任制并規(guī)定了從業(yè)人員的權利和義務。

2、安全生產法簡介

《安全生產法》確立的我國安全生產基本法律制度:

企業(yè)負責——企業(yè)是安全生產的責任主體,即“管生產,必須管安全”;

國家監(jiān)察——政府依法對企業(yè)的安全生產實施監(jiān)督管理,即安全監(jiān)察、安全審查;

行業(yè)管理——由政府相關行政主管部門或授權的資產經營管理機構或公司,實施直管、專項監(jiān)管;

社會監(jiān)督——工會、群眾、媒體輿論;

中介服務——國家推行安全生產技術中介服務制度。

3、《安全生產法》賦予從業(yè)人員有關安全生產和人身安全的基本權利,可以概括為以下五項:

(一)享有工傷保險和傷亡的求償權。

(二)危險因素和應急措施的知情權。

(三)安全管理的批評檢控權。

(四)拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)權。

(五)緊急情況下的停止作業(yè)和緊急撤離權。

4、生產經營單位負責人安全責任制度

生產經營單位應當具備的安全生產條件所必需的資金投入,由生產經營單位的決策機構、主要負責人或者個人經營的投資人予以保證,并對由于安全生產所必需的資金投入不足導致的后果承擔責任。

資金投入主要包括:安全技術措施、安全教育、勞動防護用品、保健、防暑降溫等

安全基礎知識

1、安全的定義:

安:無危( 危險、危害)為安。

全:無損( 損傷、損害、損壞、損失)為全。

安全(safety),顧名思義.“無危則安,無缺則全”,即安全意味著沒有危險盡善盡美,這是與人的傳統(tǒng)的安全觀念相吻合的。

其一,安全是指客觀事物的危險程度能夠為人們普遍接受的狀態(tài)。

其二,安全是指沒有引起死亡、傷害、職業(yè)病或財產、設備的損壞或損失或環(huán)境危害的條件。

其三,安全是指不因人、機、媒介的相互作用而導致系統(tǒng)損失、人員傷害、任務受影響或造成時間的損失。

2、安全生產

是指在生產過程中保障人身安全和設備安全。就是說:既要消除危害人身安全與健康的一切有害因素,同時也要消除損害產品、設備或原材料的一切危險因素,保證生產正常進行。

3、我國安全生產的方針

安全第一、預防為主、綜合治理

4、什么是安全生產責任制

安全生產責任制是根據安全生產法規(guī)建立的各級領導、職能部門、工程技術人員、崗位操作人員在勞動生產過程中對安全生產層層負責的制度。

5、安全生產責任制的作用:

(1)明確了單位的主要負責人及其他負責人、各有關部門和員工在生產經營活動中應負的責任。

(2)在各部門及員工間,建立一種分工明確、運行有效、責任落實的制度,有利于把安全工作落到實處。

(3)使安全工作層層有人負責。

6、什么是特種作業(yè)?

l特種作業(yè)是指容易發(fā)生人員傷亡事故,對操作者本人、他人及周圍設施的安全可能造成重大危害的作業(yè)。直接從事特種作業(yè)的人員稱為特種作業(yè)人員。

(1)電氣作業(yè)(2)金屬焊接、切割作業(yè)(3)起重機械(含電梯)作業(yè)4)企業(yè)內機動車輛駕駛(5)登高架設作業(yè)(6)鍋爐作業(yè)(含水質化驗)(7)壓力容器作業(yè)(8)制冷作業(yè) (9)爆破作業(yè)(10)礦山通風作業(yè)(11)礦山排水作業(yè)(12)礦山安全檢查作業(yè) (13)礦山提升運輸作業(yè) (14)采掘(剝)作業(yè)(15)礦山救護作業(yè)(16)危險物品作業(yè)(17)經國家安全生產監(jiān)督管理局批準的其它作業(yè)

7、三級安全教育

企業(yè)安全生產教育的3種形式是指新(工人三級安全教育、特種作業(yè)人員安全培訓和經常性安全教育)。

三級安全教育是指新入廠職員、工人的(廠)級安全教育、(車間)級安全教育和(崗位(工段、班組))安全教育,它是廠礦企業(yè)安全生產教育制度的基本形式。

8、哪些屬于不安全行為?

A、操作錯誤、忽視安全、忽視警告:未經許可開動、關停設備等。

B、造成安全裝置失效:撤除安全裝置,或安全裝置堵塞。

C、使用不安全設備

D、手代替工具操作

E、冒險進入危險場所

F、攀坐不安全位置

G、在必須使用個人防護用品用具的作業(yè)或場合忽視其作用:不按規(guī)定配戴護目鏡、不戴防護手套、不穿安全鞋、不戴安全帽、在受限空間不戴呼吸器等。

H、不安全裝束:操縱旋轉設備時帶手套等。

9、職工的安全職責

(1)自覺遵守安全生產規(guī)章制度和勞動紀律,不違章作業(yè),并隨時制止他人違章作業(yè);

(2)遵守有關設備維修保養(yǎng)制度的規(guī)定;

(3)愛護和正確使用機器設備、工具,正確佩戴防護用品;

(4)關心安全生產情況,向有關領導或部門提出合理化建議;

(5)發(fā)現(xiàn)事故隱患和不安全因素要及時向組長或有關部門匯報;

(6)發(fā)生工傷事故,要及時搶救傷員、保護現(xiàn)場,報告領導,并協(xié)助調查工作;

(7)努力學習和掌握安全知識和技能、熟練掌握本工種操作程序和安全操作規(guī)程;

(8)積極參加各種安全活動,牢固樹立“安全第一”思想和自我保護意識;

(9)有權拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè),對個人安全生產負責。

10、員工的權利

①知情權,即有權了解其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施和事故應急措施;

②建議權,即有權對本單位的安全生產工作提出建議;

③批評權、檢舉、控告權,即有權對本單位安全生產管理工作中存在的問題提出批評、檢舉、控告;

④拒絕權,即有權拒絕違章作業(yè)指揮和強令冒險作業(yè);

⑤緊急避險權,即發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時,有權停止作業(yè)或者在采取可能的應急措施后撤離作業(yè)場所;

⑥依法向本單位提出損害賠償要求的權利;

⑦獲得符合國家標準或者行業(yè)標準勞動防護用品的權利;

⑧獲得安全生產教育和培訓的權利等。

11、安全帽的防護作用:

防止物體打擊傷害

防止高處墜落傷害頭部

防止機械性損傷

防止污染毛發(fā)傷害

12、安全帽使用注意事項:

(1)要有下額帶和后帽箍,并拴系牢固,以防帽子滑落與碰掉;

(2)熱塑性安全帽可用清水沖洗,不得用熱水浸泡,不能放在暖氣片上、火爐上烘烤,以防帽體變形;

(3)安全帽使用超過規(guī)定限值,或者受過較嚴重的沖擊后,雖然肉眼看不到裂紋,也應予以更換。一般塑料安全帽使用期限為三年;

(4)佩戴安全帽前,應檢查各配件有無損壞,裝配是否牢固,帽襯調節(jié)部分是否卡緊,繩帶是否系緊等,確信各部件完好后方可使用。

13、防護眼鏡和面罩的作用:

(1)防止異物進入眼睛

( 2)防止化學性物品的傷害

( 3)防止強光、紫外線和紅外線的傷害

(4)防止微波、激光和電離輻射的傷害

14、防護眼鏡和面罩使用注意事項:

(1)選用的護目鏡要選用經產品檢驗機構檢驗合格的產品;

(2)護目鏡的寬窄和大小要適合使用者的臉型;

(3)鏡片磨損粗糙、鏡架損壞,會影響操作人員的視力,應及時調換;

(4)護目鏡要專人使用,防止傳染眼??;

(5)焊接護目鏡的濾光片和保護片要按規(guī)定作業(yè)需要選用和更換;

(6)防止重摔重壓,防止堅硬的物體磨擦鏡片和面罩

15、防塵防毒用品的作用:

(1)防止生產性粉塵的危害。由于固體物質的粉碎、篩選等作業(yè)會產生粉塵,這些粉塵進入肺組織可引起肺組織的纖維化病變,也就是塵肺病。使用防塵防毒用品將會防止、減少塵肺病的發(fā)生。

(2)防止生產過程中有害化學物質的傷害。生產過程中的毒物如一氧化碳、苯等侵入人體會引起職業(yè)性中毒。使用防塵防毒用品將會防止、減少職業(yè)性中毒的發(fā)生。

16、防護手套的作用:

(1)防止火與高溫、低溫的傷害。

(2)防止電磁與電離輻射的傷害。

(3)防止電、化學物質的傷害。

(4)防止撞擊、切割、擦傷、微生物侵害以及感染。

17、防護手套使用注意事項 :

(1)防護手套的品種很多,根據防護功能來選用。首先應明確防護對象,然后再仔細選用。如耐酸堿手套,有耐強酸(堿)的、有耐低濃度酸(堿),而耐低濃度酸(堿)手套不能用于接觸高濃度酸(堿)。切記勿誤用,以免發(fā)生意外。

(2)防水、耐酸堿手套使用前應仔細檢查,觀察表面是否有破損,采取簡易辦法是向手套內吹口氣,用手捏緊套口,觀察是否漏氣。漏氣則不能使用。

(3)絕緣手套應定期檢驗電絕緣性能,不符合規(guī)定的不能使用。

(4)橡膠、塑料等類防護手套用后應沖洗干凈、涼干,保存時避免高溫,并在制品上撒上滑石粉以防粘連。

(5)操作旋轉機床禁止戴手套作業(yè)。

18、絕緣鞋(靴)的使用及注意事項 :

(1)應根據作業(yè)場所電壓高低正確選用絕緣鞋,低壓絕緣鞋禁止在高壓電氣設備上作為安全輔助用具使用,高壓絕緣鞋(靴)可以作為高壓和低壓電氣設備上輔助安全用具使用。但不論是穿低壓或高壓絕緣鞋(靴),均不得直接用手接觸電氣設備。

(2)布面絕緣鞋只能在干燥環(huán)境下使用,避免布面潮濕。

(3)穿用絕緣靴時,應將褲管套入靴簡內。穿用絕緣鞋時,褲管不宜長及鞋底外沿條高度,更不能長及地面,保持布幫干燥。

(4)非耐酸堿油的橡膠底,不可與酸堿油類物物質接觸,并應防止尖銳物刺傷。低壓絕緣鞋若底花紋磨光,露出內部顏色時則不能作為絕緣鞋使用。

(5)在購買絕緣鞋(靴)時,應查驗鞋上是否有絕緣永久標記,如紅色閃電符號,鞋底有耐電壓多少伏,等表示;

鞋內有否合格證,安全鑒定證,生產許可證編號等。

19、防靜電鞋、導電鞋的使用注意事項 :

1)在使用時,不應同時穿絕緣的毛料厚襪及絕緣的鞋墊。

2)使用防靜電鞋的場所應是防靜電的地面,使用導電鞋的場所應是能導電的地面。

3)禁止防靜電鞋當絕緣鞋使用。

4)防靜電鞋應與防靜電服配套使用。

5)穿用過程中,要按規(guī)定進行電阻測試,符合規(guī)定才可使用。

20、安全帶的作用:

預防作業(yè)人員從高處墜落

21、安全帶使用注意事項 :

(1)在使用安全帶時,應檢查安全帶的部件是否完整,有無損傷,金屬配件的各種環(huán)不得是焊接件,邊緣光滑,產品上應有“安鑒證”。

篇2

一、《安全生產法》第七十九條承擔安全評價、認證、檢測、檢驗工作的機構,出具虛假證明,構成犯罪的,依照刑法有關規(guī)定追究刑事責任;尚不夠刑事處罰的,沒收違法所得,違法所得在五千元以上的,并處違法所得二倍以上五倍以下的罰款,沒有違法所得或者違法所得不足五千元的,單處或者并處五千元以上二萬元以下的罰款,對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員處五千元以上五萬元以下的罰款;給他人造成損害的,與生產經營單位承擔連帶賠償責任。

對有前款違法行為的機構,撤銷其相應資格。

二、《安全生產法》第八十條生產經營單位的決策機構、主要負責人、個人經營的投資人不依照本法規(guī)定保證安全生產所必需的資金投入,致使生產經營單位不具備安全生產條件的,責令限期改正,提供必需的資金;逾

期未改正的,責令生產經營單位停產停業(yè)整頓。

有前款違法行為,導致發(fā)生生產安全事故,構成犯罪的,依照刑法有關規(guī)定追究刑事責任;尚不夠刑事處罰的,對生產經營單位的主要負責人給予撤職處分,對個人經營的投資人處二萬元以上二十萬元以下的罰款。

三、《安全生產法》第八十一條生產經營單位的主要負責人未履行本法規(guī)定的安全生產管理職責的,責令限期改正;逾期未改正的,責令生產經營單位停產停業(yè)整頓。

生產經營單位的主要負責人有前款違法行為,導致發(fā)生生產安全事故,構成犯罪的,依照刑法有關規(guī)定追究刑事責任;尚不夠刑事處罰的,給予撤職處分或者處二萬元以上二十萬元以下的罰款。

生產經營單位的主要負責人依照前款規(guī)定受刑事處罰或者撤職處分的,自行罰執(zhí)行完畢或者受處分之日起,五年內不得擔任任何生產經營單位的主要負責人。

四、《安全生產法》第八十二條生產經營單位有下列行為之一的,責令限期改正;逾期未改正的,責令停產停業(yè)整頓,可以并處二萬元以下的罰款:

(一)未按照規(guī)定設立安全生產管理機構或者配備安全生產管理人員的;

(二)危險物品的生產、經營、儲存單位以及礦山、建筑施工單位的主要負責人和安全生產管理人員未按照規(guī)定經考核合格的;

(三)未按照本法第二十一條、第二十二條的規(guī)定對從業(yè)人員進行安全生產教育和培訓,或者未按照本法第三十六條的規(guī)定如實告知從業(yè)人員有關的安全生產事項的;

(四)特種作業(yè)人員未按照規(guī)定經專門的安全作業(yè)培訓并取得特種作業(yè)操作資格證書,上崗作業(yè)的。

五、《安全生產法》第八十三條生產經營單位有下列行為之一的,責令限期改正;逾期未改正的,責令停止建設或者停產停業(yè)整頓,可以并處五萬元以下的罰款;造成嚴重后果,構成犯罪的,依照刑法有關規(guī)定追究刑事

責任:

(一)礦山建設項目或者用于生產、儲存危險物品的建設項目沒有安全設施設計或者安全設施設計未按照規(guī)定報經有關部門審查同意的;

(二)礦山建設項目或者用于生產、儲存危險物品的建設項目的施工單位未按照批準的安全設施設計施工的;

(三)礦山建設項目或者用于生產、儲存危險物品的建設項目竣工投入生產或者使用前,安全設施未經驗收合格的;

(四)未在有較大危險因素的生產經營場所和有關設施、設備上設置明顯的安全警示標志的;

(五)安全設備的安裝、使用、檢測、改造和報廢不符合國家標準或者行業(yè)標準的;

(六)未對安全設備進行經常性維護、保養(yǎng)和定期檢測的;

(七)未為從業(yè)人員提供符合國家標準或者行業(yè)標準的勞動防護用品的;

(八)特種設備以及危險物品的容器、運輸工具未經取得專業(yè)資質的機構檢測、檢驗合格,取得安全使用證或者安全標志,投入使用的;

(九)使用國家明令淘汰、禁止使用的危及生產安全的工藝、設備的。

六、《安全生產法》第八十四條未經依法批準,擅自生產、經營、儲存危險物品的,責令停止違法行為或者予以關閉,沒收違法所得,違法所得十萬元以上的,并處違法所得一倍以上五倍以下的罰款,沒有違法所得或者

違法所得不足十萬元的,單處或者并處二萬元以上十萬元以下的罰款;造成嚴重后果,構成犯罪的,依照刑法有關規(guī)定追究刑事責任。

七、《安全生產法》第八十五條生產經營單位有下列行為之一的,責令限期改正;逾期未改正的,責令停產停業(yè)整頓,可以并處二萬元以上十萬元以下的罰款;造成嚴重后果,構成犯罪的,依照刑法有關規(guī)定追究刑事責 任: (一)生產、經營、儲存、使用危險物品,未建立專門安全管理制度、未采取可靠的安全措施或者不接受有關主管部門依法實施的監(jiān)督管理的;

(二)對重大危險源未登記建檔,或者未進行評估、監(jiān)控,或者未制定應急預案的;

(三)進行爆破、吊裝等危險作業(yè),未安排專門管理人員進行現(xiàn)場安全管理的。

八、《安全生產法》第八十六條生產經營單位將生產經營項目、場所、設備發(fā)包或者出租給不具備安全生產條件或者相應資質的單位或者個人的,責令限期改正,沒收違法所得;違法所得五萬元以上的,并處違法所得一倍以上五倍以下的罰款;沒有違法所得或者違法所得不足五萬元的,單處或者并處一萬元以上五萬元以下的罰款;導致發(fā)生生產安全事故給他人造成損害的,與承包方、承租方承擔連帶賠償責任。

生產經營單位未與承包單位、承租單位簽訂專門的安全生產管理協(xié)議或者未在承包合同、租賃合同中明確各自的安全生產管理職責,或者未對承包單位、承租單位的安全生產統(tǒng)一協(xié)調、管理的,責令限期改正;逾期未改正的,責令停產停業(yè)整頓。

九、《安全生產法》第八十九條生產經營單位與從業(yè)人員訂立協(xié)議,免除或者減輕其對從業(yè)人員因生產安全事故傷亡依法應承擔的責任的,該協(xié)議無效;對生產經營單位的主要負責人、個人經營的投資人處二萬元以上十萬元以下的罰款。

《礦山安全法》

十、《礦山安全法》第四十條違反本法規(guī)定,由下列行為之一的,由勞動行政主管部門責令改正,可以并處罰款;情節(jié)嚴重的,提請縣級以上人民政府決定責令停產整頓;對主管人員和直接責任人員由其所在單位或者上級主管機關給予行政處分:

(一)未對職工進行安全教育、培訓,分配職工上崗作業(yè)的;

(二)使用不符合國家安全標準或者行業(yè)安全標準的設備、器材、防護用品、安全檢測儀器的;

(三)未按照規(guī)定提取或者使用安全技術措施專項費用的;

(四)拒絕礦山安全監(jiān)督人員現(xiàn)場檢查或者在被檢查時隱瞞事故隱患、不如實反映情況的;

(五)未按照規(guī)定及時、如實報告礦山事故的。

十一、《礦山安全法》第四十三條礦山建設工程的安全設施未經驗收或者驗收不合格擅自投入生產的,由勞動行政主管部門會同管理礦山企業(yè)的主管部門責令停止生產,并由勞動行政主管部門處以罰款;拒不停止生產的,由勞動行政主管部門提請縣級以上人民政府決定由有關主管部門吊銷其采礦許可證和營業(yè)執(zhí)照。

《礦山安全法實施條例》

十二、《礦山安全法實施條例》第五十二條依照《礦山安全法》第四十條規(guī)定處以罰款的,分別按照下列規(guī)定執(zhí)行:

(一)未對職工進行安全教育、培訓,分配職工上崗作業(yè)的,處4萬元以下的罰款;

(二)使用不符合國家安全標準或者行業(yè)安全標準的設備、器材、防護用品和安全檢測儀器的,處5萬元以下的罰款;

(三)未按照規(guī)定提取或者使用安全技術措施專項費用的,處5萬元以下的罰款;

(四)拒絕礦山安全監(jiān)督人員現(xiàn)場檢查或者在被檢查時隱瞞事故隱患,不如實反映情況的,處2萬元以下的罰款;

(五)未按照規(guī)定及時、如實報告礦山事故的,處3萬元以下的罰款。

十三、《礦山安全法實施條例》第五十三條依照《礦山安全法》第四十三條規(guī)定處以罰款的,罰款幅度為5萬元以上10萬元以下。

《煤礦安全監(jiān)察條例》

十四、《煤礦安全監(jiān)察條例》第三十六條煤礦建設工程安全設施和條件未經驗收或者驗收不合格,擅自投入生產的,由煤礦安全監(jiān)察機構責令停止生產,處5萬元以上10萬元以下的罰款;拒不停止生產的,由煤礦安全監(jiān)察機構移送地質礦產主管部門依法吊銷采礦許可證。

十五、《煤礦安全監(jiān)察條例》第三十七條煤礦礦井通風、防火、防水、防止瓦斯、防毒、防塵等安全設施和條件不符合國家安全標準、行業(yè)安全標準、煤礦安全規(guī)程和行業(yè)技術規(guī)范的要求,經煤礦安全監(jiān)察機構責令限期達到要求,逾期仍達不到要求的,由煤礦安全監(jiān)察機構責令停產整頓;經停產整頓仍不具備安全生產條件的,由煤礦安全監(jiān)察機構決定吊銷煤炭生產許可證,并移送地質礦產主管部門依法吊銷采礦許可證。

十六、《煤礦安全監(jiān)察條例》第三十八條煤礦作業(yè)場所未使用專用防爆電器設備、專用放炮器、人員專用升降容器或者使用明火明電照明,經煤礦安全監(jiān)察機構責令限期改正,逾期不改正的,由煤礦安全監(jiān)察機構責令停產整頓,可以處3萬元以下的罰款。

十七、《煤礦安全監(jiān)察條例》第三十九條未依法提取或者使用煤礦安全技術措施專項費用,或者使用不符合國家安全標準或者行業(yè)安全標準的設備、器材、儀器、儀表、防護用品,經煤礦安全監(jiān)察機構責令限期改正或者

責令立即停止使用,逾期不改正或者不立即停止使用的,由煤礦安全監(jiān)察機構處5萬元以下的罰款;情節(jié)嚴重的,由煤礦安全監(jiān)察機構責令停產整頓;對直接負責的主管人員和其他直接責任人員,依法給予紀律處分。

十八、《煤礦安全監(jiān)察條例》第四十一條分配職工上崗作業(yè)前未進行安全教育、培訓,經煤礦安全監(jiān)察機構責令限期改正,逾期不改正的,由煤礦安全監(jiān)察機構處4萬元以下的罰款;情節(jié)嚴重的,由煤礦安全監(jiān)察機構

責令停產整頓;對直接負責的主管人員和其他直接責任人員,依法給予紀律處分。

十九、《煤礦安全監(jiān)察條例》第四十二條煤礦作業(yè)場所的瓦斯、粉塵或者其他有毒有害氣體的濃度超過國家安全標準或者行業(yè)安全標準,經煤礦安全監(jiān)察人員責令立即停止作業(yè),拒不停止作業(yè)的,由煤礦安全監(jiān)察機構責令停產整頓,可以處10萬元以下的罰款。

二十、《煤礦安全監(jiān)察條例》第四十五條煤礦有關人員拒絕、阻礙煤礦安全監(jiān)察機構及其煤礦安全監(jiān)察人員現(xiàn)場檢查,或者提供虛假情況,或者隱瞞存在的事故隱患以及其他安全問題的,由煤礦安全監(jiān)察機構給予警告,可以并處5萬元以上10萬元以下的罰款;情節(jié)嚴重的,由煤礦安全監(jiān)察機構責令停產整頓;對直接負責的主管人員和其他直接責任人員,依法給予撤職直至開除的紀律處分。

二十一、《煤礦安全監(jiān)察條例》第四十六條煤礦發(fā)生事故,有下列情形之一的,由煤礦安全監(jiān)察機構給予警告,可以并處3萬元以上15萬元以下的罰款;情節(jié)嚴重的,由煤礦安全監(jiān)察機構責令停產整頓;對直接負責的主管人員和其他直接責任人員,依法給予降級直至開除的紀律處分;構成犯罪的,依法追究刑事責任:

(一)不按照規(guī)定及時、如實報告煤礦事故的;

(二)偽造、故意破壞煤礦事故現(xiàn)場的;

(三)阻礙、干涉煤礦事故調查工作,拒絕接受調查取證、提供有關情況和資料的。

《危險化學品安全管理條例》

二十二、《危險化學品安全管理條例》第五十七條違反本條例的規(guī)定,有下列行為之一的,分別由工商行政管理部門、質檢部門、負責危險化學品安全監(jiān)督管理綜合工作的部門依據各自的職權予以關閉或者責令停產停業(yè)整頓,責令無害化銷毀國家明令禁止生產、經營、使用的危險化學品或者用劇毒化學品生產的滅鼠藥以及其他可能進入人民日常生活的化學產品和日用化學品;有違法所得的,沒收違法所得;違法所得10萬元以上的,并處違法所得1倍以上5倍以下的罰款;沒有違法所得或者違法所得不足1O萬元的,并處5萬元以上50萬元以下的罰款;觸犯刑律的,對負有責任的主管人員和其他直接責任人員依照刑法關于危險物品肇事罪、非法經營罪或者其他罪的規(guī)定,依法追究刑事責任:

(一)未經批準或者未經工商登記注冊,擅自從事危險化學品生產、儲存的;

(二)未取得危險化學品生產許可證,擅自開工生產危險化學品的;

(三)未經審查批準,危險化學品生產、儲存企業(yè)擅自改建、擴建的;

(四)未取得危險化學品經營許可證或者未經工商登記注冊,擅自從事危險化學品經營的;

(五)生產、經營、使用國家明令禁止的危險化學品,或者用劇毒化學品生產滅鼠藥以及其他可能進入人民日常生活的化學產品和日用化學品的。

二十三、《危險化學品安全管理條例》第五十八條危險化學品單位違反本條例的規(guī)定,未根據危險化學品的種類、特性,在車間、庫房等作業(yè)場所設置相應的監(jiān)測、通風、防曬、調溫、防火、滅火、防爆、泄壓、防毒、消毒、中和、防潮、防雷、防靜電、防腐、防滲漏、防護圍堤或者隔離操作等安全設施、設備的,由負責危險化學品安全監(jiān)督管理綜合工作的部門或者公安部門依據各自的職權責令立即或者限期改正,處2萬元以上10萬元以下的罰款;觸犯刑律的,對負有責任的主管人員和其他直接責任人員依照刑法關于危險物品肇事罪、重大責任事故罪或者其他罪的規(guī)定,依法追究刑事責任。

二十四、《危險化學品安全管理條例》第五十九條違反本條例的規(guī)定,有下列行為之一的,由負責危險化學品安全監(jiān)督管理綜合工作的部門、質檢部門或者交通部門依據各自的職權責令立即或者限期改正,處2萬元以上20萬元以下的罰款;逾期末改正的,責令停產停業(yè)整頓;觸犯刑律的,對負有責任的主管人員和其他直接責任人員依照刑法關于危險物品肇事罪、生產銷售偽劣商品罪或者其他罪的規(guī)定,依法追究刑事責任:

(一)未經定點,擅自生產危險化學品包裝物、容器的;

(二)運輸危險化學品的船舶及其配載的容器未按照國家關于船舶檢驗的規(guī)范進行生產,并經檢驗合格的;

(三)危險化學品包裝的材質、型式、規(guī)格、方法和單件質量(重量)與所包裝的危險化學品的性質和用途不相適應的;

(四)對重復使用的危險化學品的包裝物、容器在使用前,不進行檢查的;

(五)使用非定點企業(yè)生產的或者未經檢測、檢驗合格的包裝物、容器包裝、盛裝、運輸危險化學品的。

二十五、《危險化學品安全管理條例》第六十條危險化學品單位違反本條例的規(guī)定,有下列行為之一的,由負責危險化學品安全監(jiān)督管理綜合工作的部門責令立即或者限期改正,處1萬元以上5萬元以下的罰款;逾期不改正的,責令停產停業(yè)整頓:

(一)危險化學品生產企業(yè)未在危險化學品包裝內附有與危險化學品完全一致的化學品安全技術說明書,或者未在包裝(包括外包裝件)上加貼、拴掛與包裝內危險化學品完全一致的化學品安全標簽的;

(二)危險化學品生產企業(yè)發(fā)現(xiàn)危險化學品有新的危害特性時,不立公告并及時修訂其安全技術說明書和安全標簽的;

(三)危險化學品經營企業(yè)銷售沒有化學品安全技術說明書和安全標簽的危險化學品的。

二十六、《危險化學品安全管理條例》第六十一條危險化學品單位違反本條例的規(guī)定,有下列行為之一的,由負責危險化學品安全監(jiān)督管理綜合工作的部門或者公安部門依據各自的職權責令立即或者限期改正,處1萬元以上5萬元以下的罰款;逾期不改正的,由原發(fā)證機關吊銷危險化學品生產許可證、經營許可證和營業(yè)執(zhí)照;觸犯刑律的,對負有責任的主管人員和其他直接責任人員依照刑法關于危險物品肇事罪、重大責任事故罪或者其他罪的規(guī)定,依法追究刑事責任:

(一)未對其生產、儲存裝置進行定期安全評價,并報所在地設區(qū)的市級人民政府負責危險化學品安全監(jiān)督管理綜合工作的部門備案,或者對安全評價中發(fā)現(xiàn)的存在現(xiàn)實危險的生產、儲存裝置不立即停止使用,予以更換或者修復,并采取相應的安全措施的;

(二)未在生產、儲存和使用危險化學品場所設置通訊、報警裝置,并保持正常適用狀態(tài)的;

(三)危險化學品未儲存在專用倉庫內或者未設專人管理的;

(四)危險化學品出入庫未進行核查登記或者入庫后未定期檢查的;

(五)危險化學品專用倉庫不符合國家標準對安全、消防的要求,未設置明顯標志,或者未對專用倉庫的儲存設備和安全設施定期檢的;

(六)危險化學品經銷商店存放非民用小包裝的危險化學品或者危險化學品民用小包裝的存放量超過國家規(guī)定限量的;

(七)劇毒化學品以及構成重大危險源的其他危險化學品未在專用倉庫存內單獨存放,或者未實行雙收發(fā)、雙人保管,或者未將儲存居劇毒化學品以及構成重大危險源的其他危險化學品的數(shù)量、地點以及管理人員的的情

況,報當?shù)毓膊块T和負責危險化學品安全監(jiān)督管理綜合工作的部門備案的;

(八)危險化學品生產單位不如實記錄劇毒化學品的產量、流向、儲存量和用途,輔未采取必要的保安措施防止劇毒化學品被盜、丟失、誤售、誤用,或者發(fā)生劇毒化學品被盜、丟失、誤售、誤用后不立即向當?shù)毓膊块T報告的;

(九)危險化學品經營企業(yè)不記錄劇毒化學品購買單位的名稱、地址,購買人員的姓名、身份證號碼及所購劇毒化學品的品名、數(shù)量、用途,或者不每天核對劇毒化學品的銷售情況,或者發(fā)現(xiàn)被盜、丟失、誤售不立即向當?shù)毓膊块T報告的。

二十七、《危險化學品安全管條例》第六十二條危險化學品單位違反本條例的規(guī)定,在轉產、停產、停業(yè)或者解散時未采取有效措施,處置危險化學品生產、儲存設備、庫存產品及生產原料的,由負責危險化學品安全監(jiān)督管理綜合工作的部門責令改正,處2萬元以上10萬元以下的罰款;觸犯刑律的,對負有責任的主管人員和其他直接責任人員依照刑法關于重大環(huán)境污染事故罪、危險物品肇事罪或者其他罪的規(guī)定,依法追究刑事責任。

二十八、《危險化學品安全管理條例》第六十三條違反本條例的規(guī)定,有下列行為之一的,由工商行政管理部門責令改正,有違法所得的,沒收違法所得;違法所得5萬元以上的,并處違法所得1倍以上5倍以下的罰款;沒有違法所得或者違法所得不足5萬元的,并處2萬元以上20萬元以下的罰款;不改正的,由原發(fā)證機關吊銷生產許可證、經營許可證和營業(yè)執(zhí)照;觸犯刑律的,對負有責任的主管人員和其他直接責任人員依照刑法關于非法經營罪、危險物品肇事罪或者其他罪的規(guī)定,依法追究刑事責任:

(一)危險化學品經營企業(yè)從未取得危險化學品生產許可證或者危險化學品經營許可證的企業(yè)采購危險化學品的;

(二)危險化學品生產企業(yè)向未取得危險化學品經營許可證的經營單位銷售其產品的;

(三)居隋化學品經營企業(yè)向個人或者無購買憑證、準購證的單位銷售劇毒化學品的。

二十九、《危險化學品安全管理條例》第六十四條違反本條例的規(guī)定,偽造、變造、買賣、出借或者以其他方式轉讓居憤化學品購買憑證、準購證以及其他有關證件,或者使用作廢的上述有關證件的,由公安部門責令改正,處1萬元以上5萬元以下的罰款;觸犯刑律的,對負有責任的主管人員和其他直接責任人員依照刑法關于偽造、變造、買賣國家機關公文、證、印章罪或者其他罪的規(guī)定,依法追究刑事責任。

三十、《危險化學品安全管理條例》第六十五條違反本條例的規(guī)定,未取得危險化學品運輸企業(yè)資質,擅自從事危險化學品公路、水路運輸,有違法所得的,由交通部門沒收違法所得;違法所得5萬元以上的,并處違法

所得1倍以上5倍以下的罰款;沒有違法所得或者違法所得不足5萬元的,處2萬元以上20萬元以下的罰款;觸犯刑律的,對負有責任的主管人員和其他直接責任人員依照刑法關于危險物品肇事罪或者其他罪的規(guī)定,依法追究刑事責任。

三十一、《危險化學品安全管理條例》第六十六條違反本條例的規(guī)定,有下列行為之一的,由交通部門處2萬元以上10萬元以下的罰款;觸犯刑律的,依照刑法關于危險物品肇事罪或者其他罪的規(guī)定,依法追究刑事責任:

(一)從事危險化學品公路、水路運輸?shù)鸟{駛員、船員碟企附理人員、押運人員未經考核合格,取得上崗資格證的;

(二)利用內河以及其他封閉水域等航運渠道運輸居情化學品和國家禁止運輸?shù)钠渌kU化學品的;

(三)托運人未按照規(guī)定向交通部門辦理水路運輸手續(xù),擅自通過水路運輸劇毒化學品和國家禁止運輸?shù)钠渌kU化學品以外的危險化學品的;

(四)托運人托運危險化學品,不向承運人說明運輸?shù)奈kU化學品的品名、數(shù)量、危害、應急措施等情況,或者需要添加抑制劑或者穩(wěn)定劑,交付托運時未添加的;

(五)運輸、裝卸危險化學品不符合國家有關法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定和國家標準,并按照危險化學品的特性采取必要安全防護措施的。

三十二、《危險化學品安全管理條例》第六十七條違反本條例的規(guī)定,有下列行為之一的,由公安部門責令改正,處2萬元以上10萬元以下的罰款;觸犯刑律的,依照刑法關于危險物品肇事罪、重大環(huán)境污染事故罪或者其他罪的規(guī)定,依法追究刑事責任:

(一)托運人未向公安部門申請領取劇毒化學品公路運輸通行證,擅自通過公路運輸劇毒化學品的;

(二)危險化學品運輸企業(yè)運輸危險化學品,不配備押運人員或者脫離押運人員監(jiān)管,超裝、超載,中途停車住宿或者遇有無法正常運輸?shù)那闆r,不向當?shù)毓膊块T報告的;

(三)危險化學品運輸企業(yè)運輸危險化學品,未向公安部門報告,擅自進入危險化學品運輸車輛禁止通行區(qū)域,或者進入禁止通行區(qū)域不遵守公安部門規(guī)定的行車時間和路線的;

(四)危險化學品運輸企業(yè)運輸劇毒化學品,在公路運輸途中發(fā)生被盜、丟失、流散、泄露等情況,不立即向當?shù)毓膊块T報告,并采取一切可能的警示措施的;

篇3

現(xiàn)行安全生產法律體系存在的問題

改革開放以來,我國陸續(xù)制定并頒布了安全生產法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章、地方性法規(guī)和地方政府規(guī)章,確實已經初步建立起了安全生產法律體系的基本架構。但該法律體系在運行的實效上,與當前我國經濟社會發(fā)展、安全生產形勢的客觀需要還存在一定差距。1.部分法規(guī)、規(guī)章缺失我國的社會經濟發(fā)展模式正發(fā)生著巨大變化,企業(yè)間的兼并、收購、分立或重組不斷發(fā)生,國家產業(yè)結構不斷調整……安全生產工作需要面對未曾有過的新情況、新問題和新矛盾。在具體的生產過程中,我國的生產企業(yè)普遍存在安全事故應急處理能力不足、職業(yè)病預防措施不到位等問題,因此,急需加強并規(guī)范安全生產事故應急處置、市場安全準入、職業(yè)危害預防防治、安全生產中介服務等方面的工作,目前這些方面的法律法規(guī)和規(guī)章有不少尚未制訂,無法滿足安全生產的需要。2.部分立法質量不高由于立法前期階段的調查研究做得不夠充分,草案的征求意見范圍也不夠廣泛,立法的社會公眾參與度較低,導致現(xiàn)行部分安全生產法規(guī)、規(guī)章的立法質量不高,可操作性和實效性不強,基層安全生產監(jiān)管部門執(zhí)行起來有難度。3.法律法規(guī)、規(guī)章更新不及時受立法機制和立法技術等因素制約,現(xiàn)行有效的安全生產法律法規(guī)、規(guī)章中,有的頒布實施已經十余年仍未進行任何修訂,已經不能適應當前安全生產形勢的需要,不利于依法治理安全生產。如安全生產事故法律責任追究過輕、事故受害者及其家屬獲得賠償較低就是其中比較突出的表現(xiàn)。4.安全生產標準法律強制力不足安全生產標準是安全生產的生命線。從20世紀80年代開始,國家制定出臺了一系列安全生產標準,對促進安全生產確實起到了積極作用。據統(tǒng)計,以煤礦安全標準為例,現(xiàn)有煤礦生產標準715項,現(xiàn)行496項,廢棄183項,廢止26項,即將實施10項;其中煤礦安全生產標準81項,現(xiàn)行73項,廢止8項[2]。我國《安全生產法》明確要求各生產經營單位應當執(zhí)行安全生產國家標準或行業(yè)標準,這些國家標準或行業(yè)標準可以視為我國安全生產法律體系的組成部分。但這些標準還不是真正意義上的立法,沒有以法律法規(guī)的形式予以頒布實施,法律強制力也有所欠缺。

我國安全生產法律體系的完善

1.《安全生產“十二五”立法規(guī)劃(征求意見稿)》目前,國家出臺了《安全生產“十二五”立法規(guī)劃(征求意見稿)》,該規(guī)劃試圖“加快制定修訂礦山安全法、煤礦安全監(jiān)察條例、安全生產應急管理條例、安全生產監(jiān)督管理條例等四部法律、行政法規(guī);啟動制訂修訂安全生產法、使用有毒物品作業(yè)場所勞動保護條例、中華人民共和國塵肺病防治條例等三部法律、行政法規(guī);完成60多部規(guī)章的制訂修訂”。規(guī)劃提出,“要加強煤礦、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹和冶金等重點領域的立法,加強中介機構、應急管理、職業(yè)健康監(jiān)督檢查等重點工作的立法”,目標是“力爭到2015年末建成基本完善的具有中國特色社會主義的安全生產法律體系”。2.對《安全生產“十二五”立法規(guī)劃(征求意見稿)》的修改與補充筆者嘗試對安全生產法律體系的法律法規(guī)、規(guī)章以其規(guī)制的內容進行歸納,將其劃分為八個大類。①生產管理方面的法律法規(guī)、規(guī)章。這無疑是安全生產法律體系中的最重要內容,安全生產的日常內容就是生產管理,因而事關生產管理的法律法規(guī)、規(guī)章實際上就是安全生產法律體系中的主體部分。當然,生產管理還可以進一步細化、細分為生產規(guī)程、職能管理、科技支撐、監(jiān)管監(jiān)察、事故處理、事后賠償?shù)确矫妗U且驗檫@一方面是安全生產真正的主力內容,太過重要,所以綜觀目前的法律法規(guī)、規(guī)章以及《安全生產“十二五”立法規(guī)劃(征求意見稿)》,對此考慮得都比較科學完備。不過筆者認為,現(xiàn)有法律法規(guī)、規(guī)章和“十二五”立法規(guī)劃對事故處理和事后賠償這一部分的考慮略顯不足,這部分如果缺乏明確而科學的法律支撐,會對平撫家屬情緒、安定職工人心、盡快恢復生產、盡量減少損失造成不小的負面影響。所以,理應制訂相應的事故處理和事后賠償法規(guī)。②應急處理方面的法律法規(guī)、規(guī)章。在我國當前初步成型的安全生產法律體系中,應急處理方面的法律法規(guī)非常缺乏,常常在安全事故發(fā)生之后,名義上啟動了“突發(fā)安全事故應急處理預案”,但實際上往往組織不力、調度不靈、現(xiàn)場混亂。雖然《安全生產“十二五”立法規(guī)劃(征求意見稿)》中提出了在行政法規(guī)層面制訂《安全生產應急管理條例》,但僅靠這一部法規(guī)難以解決所有的事故應急處理問題?!笆濉绷⒎ㄒ?guī)劃中把《安全生產應急救援現(xiàn)場管理辦法》納入安監(jiān)總局的部門規(guī)章,筆者認為,這樣的立法層級難以保障現(xiàn)場應急救援調動的強制執(zhí)行力,應以國務院行政法規(guī)的形式予以頒布實施。③勞動保護與衛(wèi)生防護方面的法律法規(guī)、規(guī)章。安監(jiān)總局和衛(wèi)生部已有部門規(guī)章予以一定程度的保障,目前需要進行適時修訂和一定程度的規(guī)章制定,“十二五”立法規(guī)劃中已經作出了考慮。如修訂《使用有毒物品作業(yè)場所勞動保護條例》(安監(jiān)總局和衛(wèi)生部聯(lián)合修訂);制定《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護監(jiān)督管理辦法》(安監(jiān)總局和衛(wèi)生部聯(lián)合制訂)等。④安全生產教育培訓方面的法律法規(guī)、規(guī)章?,F(xiàn)有的法規(guī)、規(guī)章在這一方面有所涉及,但不夠完善,“十二五”立法規(guī)劃中作出了較為適當?shù)目紤]。如制訂《注冊安全工程師條例》、修訂《安全生產培訓管理辦法》等。⑤中介服務管理方面的法律法規(guī)、規(guī)章?,F(xiàn)有的法規(guī)、規(guī)章在這一方面的規(guī)定顯著不足,更談不上完善,“十二五”立法規(guī)劃中作了相應的立法規(guī)劃,如制訂《非煤礦山外包工程管理辦法》、制訂《職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構管理辦法》等。⑥安全評價與市場準入方面的法律法規(guī)、規(guī)章。在我國當前初步成形的安全生產法律體系中,安全評價與市場準入方面的法律法規(guī)是比較缺乏的,已有的少量規(guī)章也早已不盡合理。雖然安全生產“十二五”立法規(guī)劃中提出了修訂《煤礦企業(yè)安全生產許可證實施辦法》和《非煤礦山建設項目安全設施設計審查與竣工驗收辦法》,但恐怕仍難以應對現(xiàn)實需要。筆者認為,應當制訂《煤礦企業(yè)安全評級實施辦法》、《礦用設備產品安全認證管理規(guī)定》等規(guī)定用以規(guī)制安全生產、特別是矛盾突出的礦山安全評價與市場準入。⑦財政支持方面的法律法規(guī)、規(guī)章。安全生產“十二五”立法規(guī)劃中把《安全生產應急物資儲備和征用管理辦法》納入安監(jiān)總局的部門規(guī)章,就現(xiàn)實情況來看,這樣的立法層級難以保障其現(xiàn)場應急救援調動物資、財力的強制執(zhí)行力,應以國務院行政法規(guī)的形式予以頒布實施。⑧信息公開方面的法律法規(guī)、規(guī)章。我國的各級政府機關長期以來已經形成了“內部文件”、“內部傳達”等思維和行動模式,加之各級官員對其政績、“政治前途”的考慮,安全事故一旦發(fā)生之后,社會公眾往往得不到真實的信息。因此,有必要在現(xiàn)有的法律法規(guī)、規(guī)章基礎之上,以更強有力的方式促使信息的真實公開,確保社會公眾的知情權。筆者認為,安全生產“十二五”立法規(guī)劃中把《安全生產政府信息公開辦法》納入安監(jiān)總局的部門規(guī)章,這樣的立法層級無法保障其強制執(zhí)行力,應以國務院行政法規(guī)的形式予以頒布實施。3.安全生產標準的法律化安全生產的各項國家標準、行業(yè)標準、地方標準是規(guī)范安全生產的生產、管理和技術操作各個方面的準則與規(guī)范。目前我國的絕大多數(shù)安全生產標準,如《煤礦職業(yè)安全衛(wèi)生個體防護用品配備標準》(AQ1051-2008)、《煤礦采掘工作面及主要通用安全檢測規(guī)范》(LD/T90-1996)、《煤礦安全生產監(jiān)控系統(tǒng)通用技術條件》(MT/T1004-2006)等都還只是國務院有關部委制定并頒布實施的,充其量只具備部門規(guī)章的效力等級,在強制力保障方面有相當大的欠缺。在這方面,一些國家的做法值得我們參考借鑒。以美國為例,美國《聯(lián)邦法典》(礦產資源卷,1998年頒布)第75部分就是地下煤礦的強制性安全標準,《聯(lián)邦礦山安全與健康法》的內容即是以“井工煤礦法定安全暫行標準使用范圍”為主。這種做法,就是把安全標準、技術規(guī)程寫入法律之中,以法律的形式頒布實施,這樣不僅起到了將法律條文具體化、可操作化的作用,而且使這些標準和規(guī)程有了強制性實施保障[3]。我們可以考慮借鑒這樣的成功經驗,將重要的安全生產標準以附件的形式隨同法律法規(guī)頒布,使其在強制力上有較大提升。

作者:呂波 單位:南京工業(yè)大學

篇4

國務院安委會確定每年12月的第一周(12月1日—7日)為《安全生產法》宣傳周。按照寶雞高新區(qū)安委辦《高新區(qū)關于深入組織開展好第一個安全生產法宣傳周活動的通知》(寶高新安辦發(fā)〔2017〕31號)的要求,現(xiàn)就組織好2017年《安全生產法》宣傳周活動有關事項通知如下:

一、提高認識,增強做好《安全生產法》宣傳的主動性

《安全生產法》作為安全生產領域的綜合性、基礎性法律,是各類生產經營單位及其從業(yè)人員實現(xiàn)安全生產所必須遵循的行為準則,是各級政府及有關部門進行監(jiān)督管理和行政執(zhí)法的法律依據,是制裁各類安全生產違法行為的有力武器。2017年9月29日,《陜西省安全生產條例》正式出臺?!蛾兾魇“踩a條例》是結合我省實際,對《安全生產法》的進一步細化和延伸,進一步增強了安全生產法律法規(guī)的操作性和實用性。各企業(yè)要充分認識《安全生產法》和《陜西省安全生產條例》出臺的重大現(xiàn)實意義和深遠歷史意義,增強宣傳貫徹的主動性和自覺性,加大《安全生產法》和《陜西省安全生產條例》的宣貫力度,推動安全生產法制觀念深入人心。

二、突出重點,切實把握好《安全生產法》宣傳的主要內容

各企業(yè)要圍繞《安全生產法》、《陜西省安全生產條例》的重點內容,大力宣傳企業(yè)安全生產監(jiān)督管理、生產經營單位安全保障、生產經營單位負責人安全生產責任和義務、安全生產責任追究、事故應急救援和處理等法律制度。要把《安全生產法》和《陜西省安全生產條例》與 “12.4”國家憲法日活動結合起來,加大普法宣傳力度,廣泛宣傳職業(yè)病防治法、道路交通安全法、消防法等安全生產配套法律法規(guī),努力為全區(qū)經濟社會發(fā)展提供良好的安全生產法治環(huán)境。

三、結合實際,多種形式開展《安全生產法》宣傳活動

各企業(yè)要高度重視,切實做好《安全生產法》、《陜西省安全生產條例》的學習與宣傳。一是要加強《安全生產法》常態(tài)化宣傳。結合本企業(yè)實際,把《安全生產法》的宣傳列入每年工作重點組織實施。二要通過組織干部職工集中學習、座談討論、現(xiàn)場宣講等方式開展《安全生產法》、《陜西省安全生產條例》的學習活動。三要組織開展安全生產執(zhí)法自查活動,各企業(yè)要對貫徹落實《安全生產法》等相關法律法規(guī)情況進行自查。

請各企業(yè)于2017年12月20日前將本企業(yè)開展宣傳周情況總結、安全生產法咨詢日活動視頻及活動圖片(至少1個視頻、10張圖片)報送高新區(qū)經濟發(fā)展局。

聯(lián)系人:張xx

電 話:xx

篇5

一、所做的工作

(一)高度重視,及時安排部署

今年已是全國安全生產月第14個年頭,也是新《安全生產法》實施的第一年,為繼續(xù)實施好安全生產的各項要求,將安全生產的新要求、法律法規(guī)和政策及時的傳達到基層,我縣結合實際,及時安排部署了宣講各項工作。一是以縣安辦的名義制定下發(fā)了《關于在全縣開展安全生產法律法規(guī)及政策宣講活動的通知》,二是結合XX縣安全監(jiān)管實際,確定了此次宣講活動的內容和形式;三是按照主要領導負總則,分管領導親自抓,業(yè)務股室具體承辦的原則,把宣講活動分為了8個宣講小組。

(二)領導帶隊,深入基層宣講

為確保宣講全覆蓋,切實達到宣講實效,XX縣宣講工作參照市安監(jiān)局做法,采取領導班子帶隊宣講和安全檢查與宣講結合的方式進行。5月以來,縣安監(jiān)局各領導班子按照縣安辦29號文件分組分工,利用檢查之際或專項宣講,到所聯(lián)系的鎮(zhèn)或企業(yè)進行了新《安全生產法》、職業(yè)健康、危險化學品、煤礦(非煤煤系礦山)等法律法規(guī)的宣講,目前,縣安監(jiān)局開展專項宣講活動18次,涉及20個鎮(zhèn),100余個企業(yè),利用檢查之際開展安全生產新要求宣講36次。同時,全縣各鎮(zhèn)、相關部門按照宣講通知要求,結合行業(yè)、領域實際同步開展了安全生產新要求宣講活動。

(三)形式多樣,宣講效果明顯

為深入開展安全生產新要求宣講活動,確保宣講實效,XX縣安辦一是印發(fā)了新《安全生產法》宣傳手冊5000份、職業(yè)健康手冊2000份、各類安全法律法規(guī)宣傳單2萬份;二是結合安全實際,各帶隊領導分別就分管工作和聯(lián)系鎮(zhèn)實際情況撰寫了宣講提綱;三是結合各鎮(zhèn)實際,播放安全生產警示教育專題片6次,進一步加強了宣講效果;四是檢查和宣講相結合,利用安全檢查之際,向鎮(zhèn)、企業(yè)大力宣傳安全生產的新要求,確保了新要求從上到下的全覆蓋;五是參加宣講活動的各鎮(zhèn)、各企業(yè)在宣講時,采取向宣講人提問病現(xiàn)場解答的方式,增強了宣講活動的參與性。

二、存在的問題

雖然此次宣講,有了全面的部署和安排,但由于6月安全檢查、會議相對較多,致使在宣講時間的安排上不是很合理,宣講的次數(shù)多,但時間短;部分鎮(zhèn)和企業(yè)在思想上認識步夠,認為宣講是走形式、走過場,參與的積極性不高。

三、下一步打算

篇6

要學習法律法規(guī)提升自己

現(xiàn)場有隱患,自己發(fā)現(xiàn)不了,檢查不出來,這是基層安全員,尤其是剛剛從事安全管理工作的安全員面臨的普遍問題,也就是大家說的能力不足的問題。按理說,安全員自身能力欠缺,是不能從事安全管理工作的。由于企業(yè)對安全生產工作重要性認識不足,重視程度不夠,通常以應付湊合的態(tài)度,安排一個人或幾個人擔任安全員就可以了。企業(yè)負責人很少過問安全員的知識、能力問題。

我從2007年起兼任單位安全主管。當時由于自己對安全生產管理了解不多,還感覺不到安全生產的壓力,總以為把上級的安全生產文件傳達到位,自己多下幾趟現(xiàn)場就可以了,就可以保證單位的生產安全了。

但事實卻遠非我想得那么簡單,在赴任不久,單位的一個工人就被剪板機切斷了手指。從那時起,我就開始下決心學習《安全生產法》等有關安全生產法律法規(guī)知識,并對照單位的安全生產管理現(xiàn)狀,查缺補漏,建章立制,從管理層面上杜絕安全隱患,并將安全操作規(guī)程匯編成冊下發(fā)到班組,督促班組開展安全培訓學習,檢查并糾正一線工人的不安全行為……。

通過近十年的努力,自己才逐步提升了自身的管理能力,解決了生產一線違章指揮、違章作業(yè)問題,使單位基本實現(xiàn)了安全生產。

用法律法規(guī)推動企業(yè)制度建設

有隱患不整改,這是企業(yè)對安全生產法律法規(guī)執(zhí)行力不夠的問題,也是安全員最為撓頭的問題。怎么辦?作為基層安全員,一要有法律意識、紅線意識,要根據新《安全生產法》賦予自己的權限與職責,健全企業(yè)隱患排查治理制度,明確隱患排查治理的責任部門、責任人、整改措施、整改期限,落實整改所需資金與整改不力的處置措施,學會用制度管人管事。二要嚴格執(zhí)行制度,對超過整改期限仍未整改的,要及時向上級領導或企業(yè)負責人反映,聯(lián)合單位有關部門,實行停產整頓,實施處罰措施,在關鍵時刻要敢于扮演“黑臉包公”角色,不怕得罪人。

筆者從2008年起,對單位所有施工項目實行了備案交底制度。其目的是將安全培訓、安全防范措施落實到位。起初,大家對這項制度不理解,很少有出工前主動備案登記的。為了將這項制度貫徹下去,一是同生產部門積極溝通,要求他們進行項目備案登記;二是與財務部門實行連鎖制度,對超過一周不進行項目備案登記的,立即停止借款停產整頓;三是對備案交底制度超過一周貫徹不到位的,對生產部門負責人實行3000~5000元額度的罰款。如此三管齊下的保障措施,才使單位備案交底制度得以貫徹執(zhí)行。

學會用法律法規(guī)保護自己

其實最讓基層安全員頭疼的問題,并非是安全員的能力和現(xiàn)場隱患整改問題,而是企業(yè)主要負責人對安全生產工作認知程度、重視程度和對國家安全生產法律法規(guī)的執(zhí)行力度,尤其是涉及職工切身利益的勞動防護問題,當需要企業(yè)拿出一部分資金完善安全設施,配齊勞動防護用品時,企業(yè)主要負責人往往會一推再推,總會以企業(yè)資金緊張來搪塞我們基層安全員。這時基層安全員怎么辦?我們能否用安全生產法律法規(guī)標準規(guī)定說服上級,說服企業(yè)主要負責人,則是解決問題的關鍵。

筆者在基層十余年間,也遇到過類似問題,也曾為此類問題頭痛過、退縮過,也有^放棄安全管理這個崗位的想法。但退縮并不能解決問題,即使自己撂挑子不干了,企業(yè)也得有人干這項工作,同樣也面臨此難題。

篇7

一、指導思想

以“三個代表”重要思想為指導,以貫徹落實《安全生產法》和國務院、省政府《關于進一步加強安全生產工作的決定》等法律法規(guī)為主線,堅持以人為本,以車輛管理為中心,創(chuàng)新活動內容、創(chuàng)新活動形式、創(chuàng)新活動手段,普及安全知識,落實安全責任,增強全員安全意識,推進安全文化建設,營造“關愛生命,關注安全”濃厚氛圍,杜絕重大責任事故的發(fā)生,進一步促進道路運輸系統(tǒng)安全生產形勢的穩(wěn)定。

二、活動主題

遵章守法,關愛生命。

三、活動內容

(一)開展安全宣傳咨詢活動(6月12日)

1、按照市安委會和市交通局的要求,市局道路運輸處派員參加市安委會和市交通局組織的在市中心廣場設立咨詢臺咨詢活動,開展交通安全法律法規(guī)知識宣傳咨詢活動。

2、各級各單位結合各自實際,廣泛組織開展各種形式的宣傳咨詢活動。車站、交通工具、施工現(xiàn)場、辦公樓等公共場所懸掛或張貼橫幅,大力營造“遵章守法,關愛生命”的濃厚宣傳氛圍。橫幅的式樣和內容由各單位參照附件1,自行確定并制作。

(二)開展安全教育活動

1、各級、各單位要以此為契機,組織廣大干部職工認真開展以《安全生產法》、《危險化學品安全管理條例》、國家和省《關于進一步加強安全生產工作的決定》以及交通安全生產法律法規(guī)為主要內容的教育活動,不斷增強依法監(jiān)管的能力,提升交通安全生產管理水平。要充分發(fā)揮新聞媒體的作用,積極向有關信息、報刊報送稿件,擴大信息交流,提高宣傳效果。

2、道路運輸企業(yè)要多形式、多渠道組織開展全員安全教育培訓活動,杜絕違章作業(yè)。一是開展企業(yè)安全文化創(chuàng)建活動。通過黑板報、壁報欄、橫幅、張貼畫等形式,宣傳安全生產知識,倡導以人為本、以車輛(設備)為中心的管理理念。二是開展“為了家庭,我要安全”主題實踐活動。發(fā)動職工對本企業(yè)安全生產工作提合理化建議,增強安全意識。三是開展安全生產普法教育活動。通過學習班、知識競賽等形式,組織職工學習安全生產法律法規(guī)、企業(yè)安全生產制度和操作規(guī)程,特別要以近年來省內外發(fā)生的重特大事故為案例,汲取教訓,引以為戒,營造遵章守紀的良好職業(yè)道德氛圍,進一步增強全體職工的責任意識和法制觀念。

(三)開展安全檢查和隱患整改活動

1、各級、各單位要對照法律法規(guī)和上級文件要求,重點檢查管理職責是否履行到位,法律法規(guī)、安全責任制是否落實到位;針對安全生產的薄弱環(huán)節(jié)和歷次檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及事故發(fā)生情況,逐項逐條加以改進、解決和落實,對發(fā)生的重特大事故進行責任倒查,嚴格做到“四不放過”。

2、道路運輸企業(yè)要認真開展安全質量標準化檢查、安全自救、應急預案演練等活動,檢查《安全生產法》等法律法規(guī)的落實情況,檢查企業(yè)安全規(guī)章制度、崗位責任制和安全措施是否落實到位,修改補充安全質量標準化內容,完善應急救援預案。特別要重點檢查歷次檢查出的安全隱患和問題是否徹底整改、安全工作中的薄弱環(huán)節(jié)是否得到真正加強。

(四)開展安全專項整治活動

按照省廳《關于印發(fā)道路危險貨物及旅客運輸安全整治方案的通知》(魯交運〔20*〕15號)和省安監(jiān)局《關于進一步加強道路運輸危險化學品安全管理的緊急通知》(魯安監(jiān)發(fā)〔20*〕48號)要求,開展道路客運、危險品運輸安全整治活動。按照市局道路運輸處制定的《道路旅客運輸安全整治方案》和《道路危險品貨物運輸安全整治方案》要求,切實做好安全整治各項工作。通過開展專項整治活動,集中消除和解決一些影響較大的事故隱患和問題。

(五)開展安全法律法規(guī)知識萬人答卷活動

以《安全生產法》、《關于進一步加強安全生產工作的決定》、《消防法》、《道路交通安全法》、《危險化學品安全管理條例》、《道路運輸條例》、《建筑工程安全生產管理條例》等有關法律法規(guī)和省廳近年來制定的規(guī)范性文件為主要內容,組織開展“交通安全生產法律法規(guī)知識萬人答卷活動”(競賽試題在《現(xiàn)代交通報》刊登)。競賽活動由各單位自行組織。

四、活動要求

1、提高認識,加強領導。各級各單位要從實踐“三個代表”重要思想、落實科學發(fā)展觀和構建社會主義和諧社會的高度,提高對開展“安全生產月”活動重要性的認識,以此為契機,重視活動的開展,加強對活動的領導,強化安全教育和培訓,扎實開展專項整治,增強全員安全意識,提高安全技能,減少事故隱患,為下半年的安全生產打下良好的基礎。為組織開展好這項活動,市局道路運輸處成立由劉傳利同志任組長,王兆良、李延忠、范志剛同志任副組長,局道路運輸處安委會成員同志為成員的領導小組,領導小組辦公室設在局道路運輸處安全技術科。各級各單位也要成立相應的領導小組和工作機構,加強領導,精心組織,確?;顒尤〉脤嵭?。

篇8

 

為貫徹落實中央《關于實行國家機關“誰執(zhí)法、誰普法”普法責任制的意見》、《北京市安全生產“七五”普法實施規(guī)劃》、等相關工作要求,切實提升基層安監(jiān)隊伍法治觀念,培養(yǎng)知法、懂法、守法、護法的安全監(jiān)管隊伍,提高企業(yè)及廣大從業(yè)人員安全生產法律意識,充分發(fā)揮“以案釋法”在安全監(jiān)管工作中積極作用,北京市安全生產監(jiān)管局決定開展“安全生產法律十進”及“以案釋法”普法宣傳活動,具體活動方案如下:

一、活動時間

2018年5月16日-2018年10月30日。

二、組織機構

主辦單位:北京市安全生產監(jiān)督管理局

承辦單位:北京市安全文化促進會

三、宣傳重點

(一)組織開展好《安全生產法》、《職業(yè)病防治法》等安全生產法律法規(guī)的普法宣貫工作。強化行政相對人的安全生產法律意識和責任意識,營造良好的安全生產監(jiān)管軟環(huán)境。

(二)大力宣傳安全生產典型案例。通過宣傳典型案例,加大安全生產知識普及力度,促使企業(yè)建立尊重生命、愛護生命的安全文化底蘊,強化安全發(fā)展理念,提高全民安全意識和自我防范能力。

四、活動內容

(一)安全生產法治宣講員組建活動

一是以街鄉(xiāng)專職安全員為基礎選拔一批熟悉安全生產法律法規(guī)、語言表達能力強、精于安全生產法治宣講的人員,采取自行選拔上報的方式, 2018年5月25日前完成上報工作。(時間:5月16日——5月25日)二是對選拔的宣講員,聘請專家進行培訓和指導,培訓和指導集中進行,統(tǒng)一組織,幫助入圍的安全生產法治宣講員強化和提高安全法律知識和語言表達能力。(時間:5月25日——6月11日)三是劃分宣講區(qū)域范圍。結合各區(qū)安全生產法治宣傳工作實際情況,將法宣員隊伍分配至各區(qū),每個區(qū)保證有一名法宣員,做好宣講各項準備工作。(時間:6月11日——6月18日)

(二)“安全生產法律十進”活動

一是印制安全生產法律法規(guī)宣傳材料。(時間:5月16日——6月11日)二是開展“安全生產法律十進”宣講活動。以前期選拔的兼職法宣員隊伍為依托,進機關、企業(yè)、工地、社區(qū)、鄉(xiāng)村等場所開展宣講活動,并向企業(yè)發(fā)放宣傳材料,每個區(qū)開展1場宣講活動,全市共計開展17場。(時間:6月11日——8月31日)

(三)“以案釋法”活動

一是制作“以案釋法”典型案例專題片。邀請基層執(zhí)法人員及法律專家就典型案例進行訪談,制作“以案釋法”典型案例專題片。(時間:5月16日——6月11日)二是開展典型案例宣講活動。以前期選拔的兼職法宣員隊伍為依托,在各區(qū)范圍內開展典型宣講活動,每個區(qū)開展1場,全市共計開展17場。(時間:6月11日——8月31日)三是向基層執(zhí)法人員及廣大企業(yè)從業(yè)人員分發(fā)專題片光盤。結合“安全生產月”、“安全生產法宣傳周”、“12·4國家憲法日”等活動,向基層執(zhí)法人員及廣大企業(yè)從業(yè)人員發(fā)放專題片光盤。(時間:時間:6月11日——12月10日)

五、工作要求

(一)高度重視,精心組織。各單位要以此次主題宣傳活動活動為契機,把宣傳活動作為預防、控制和消除生產安全事故的推手,作為提高廣大從業(yè)人員安全生產法律意識的有效舉措,充分認識活動的重要性,嚴格按照方案要求開展工作,確保活動順利進行。

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