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招生培訓(xùn)總結(jié)8篇

時(shí)間:2022-09-04 03:28:37

緒論:在尋找寫作靈感嗎?愛(ài)發(fā)表網(wǎng)為您精選了8篇招生培訓(xùn)總結(jié),愿這些內(nèi)容能夠啟迪您的思維,激發(fā)您的創(chuàng)作熱情,歡迎您的閱讀與分享!

招生培訓(xùn)總結(jié)

篇1

一、常規(guī)工作組織、協(xié)助安排好重大公益活動(dòng)、行政例會(huì)、宮務(wù)會(huì)、教師會(huì)等,保障單位重要工作和重大活動(dòng)的順利開展,并做好各類會(huì)議記錄。立足全局,注重與培訓(xùn)、活動(dòng)、財(cái)務(wù)等職能部門之間的協(xié)調(diào)、配合和溝通,從而確保整體工作正常有序地進(jìn)行。密切聯(lián)系群眾,廣泛聽取群眾的意見(jiàn)、建議、呼聲和關(guān)切,忠實(shí)地向領(lǐng)導(dǎo)反饋信息,并對(duì)各種動(dòng)態(tài)進(jìn)行科學(xué)的分析和判斷,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù),當(dāng)好參謀助手,服務(wù)主任決策,并向教職工及時(shí)傳達(dá)貫徹單位決策,加強(qiáng)督辦檢查,促進(jìn)各項(xiàng)決策的落實(shí)。做好辦公室日常行政事務(wù)工作。完成單位的目標(biāo)制定、管理、督促工作和年終目標(biāo)自查報(bào)告,組織教職工填寫事業(yè)單位聘任合同書和簽定好安全責(zé)任書。做好法定節(jié)日、寒暑假的值班安排工作,督促檢查上級(jí)和單位領(lǐng)導(dǎo)部署工作的落實(shí)情況,及時(shí)傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)指示,反饋各種信息,做到了快捷和實(shí)效,保證上下政令暢通。在宣傳工作上,堅(jiān)持圍繞我宮的中心工作,從提升單位的知名度,推進(jìn)招生培訓(xùn)的宗旨出發(fā),加強(qiáng)宣傳工作力度,取得了一定的成績(jī)。一年來(lái),加強(qiáng)與媒體溝通,配合各部門進(jìn)行宣傳,在《市日?qǐng)?bào)》《三江都市報(bào)》《廣播電視報(bào)》“市電視臺(tái)”宣傳報(bào)道12次。通過(guò)宣傳,擴(kuò)大了影響,樹立了良好社會(huì)形象。加強(qiáng)了活動(dòng)信息的報(bào)送工作,在市教育城域網(wǎng)上掛信息近62條,在中國(guó)宮協(xié)網(wǎng)站上信息58條,在省青少年活動(dòng)陣地網(wǎng)站上信息63條(截止11月20日)。按照宮內(nèi)的工作要求,做好征稿、排版、文字審定、版式設(shè)計(jì)、編輯工作,全年共出版簡(jiǎn)訊2期,每期4個(gè)版面,內(nèi)容豐富,有工作的新舉措、工作動(dòng)態(tài)、大型的活動(dòng)、單位和師生的獲獎(jiǎng)、培訓(xùn)班公益活動(dòng)等等。并發(fā)至有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和兄弟單位及每個(gè)學(xué)員。及時(shí)報(bào)道我宮工作動(dòng)態(tài),加強(qiáng)與兄弟單位的交流與溝通,強(qiáng)化社會(huì)對(duì)青少年宮的了解。積極參與校園文化建設(shè),利用宣傳櫥窗、宣傳條幅配合單位各類活動(dòng)開展,宣傳單位辦學(xué)成果,營(yíng)造良好的校園氛圍。按照上級(jí)要求,完成了市教育年鑒所需的圖片和文字材料報(bào)送工作。認(rèn)真做好了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、社會(huì)各界、單位交流以及職能部門同志的檢查、調(diào)研、來(lái)訪接待工作。

二、人事工作及時(shí)辦理法人年檢、驗(yàn)資報(bào)告、一年一度的核編、每個(gè)教職工的社保、醫(yī)保等系列工作。認(rèn)真做好了教師職評(píng)工作和調(diào)薪工作,高質(zhì)量地完成了1名教師的晉升材料的展示、整理、審核、上報(bào)、聘任等系列工作;制定了09年招聘、招考人員的資格認(rèn)定條件,完成了2人的考核招聘、1人的考試招聘的各項(xiàng)工作和相關(guān)材料;完成了1人的轉(zhuǎn)正定級(jí)的相關(guān)材料;辦理了1名教師的退休手續(xù),沒(méi)有出現(xiàn)任何差錯(cuò)。按照上級(jí)要求,保質(zhì)保量地完成了專業(yè)技術(shù)結(jié)構(gòu)比例表、年事業(yè)單位人員統(tǒng)計(jì)表、年招聘計(jì)劃一系列表、崗位設(shè)置方案、離退休人員生活補(bǔ)貼花名冊(cè)、市青少年宮教師津補(bǔ)貼發(fā)放方案等各類表冊(cè)100份左右。組織完成了職工的年度考核工作,整理上報(bào)考核匯總表和結(jié)果登記表。

三、檔案、社區(qū)工作

1、做好了檔案歸檔工作。及時(shí)做好文件的收發(fā)、登記、整理、立卷、歸檔工作,方便有關(guān)人員查閱,查閱嚴(yán)格按照制度執(zhí)行,必須領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),作好借出、歸檔登記工作。

2、做好了報(bào)刊雜志訂閱收發(fā)工作,完成了上級(jí)交給的年度黨報(bào)黨刊和各類報(bào)刊訂閱任務(wù)。

3、認(rèn)真做好單位及師生的獲獎(jiǎng)情況的登記、獎(jiǎng)證收集、年終匯總工作,為單位的目標(biāo)考核提供有力的依據(jù)??记诘脑聟R總和公布、年匯總的工作做到準(zhǔn)確無(wú)誤。

4、加強(qiáng)與社區(qū)聯(lián)系,按照要求年初與社區(qū)簽定好計(jì)劃生育、衛(wèi)生、綜治等工作的目標(biāo)責(zé)任書,制定好各類計(jì)劃和年終寫好各類總結(jié),及時(shí)向社區(qū)上報(bào)信息,盡職盡責(zé)地搞好了社區(qū)工作。

四、工作中的反思及努力方向

1、進(jìn)一步加強(qiáng)自身素質(zhì)建設(shè),不斷增強(qiáng)責(zé)任感;加強(qiáng)辦公室的管理,規(guī)范辦事程序,確保工作無(wú)差錯(cuò)。

2、牢固樹立服務(wù)意識(shí),大局意識(shí),做好單位的規(guī)章制度、決策的宣傳、解釋工作,增強(qiáng)工作的向心力、凝聚力和責(zé)任感。

篇2

一、常規(guī)工作

組織、協(xié)助安排好重大公益活動(dòng)、行政例會(huì)、宮務(wù)會(huì)、教師會(huì)等,保障單位重要工作和重大活動(dòng)的順利開展,并做好各類會(huì)議記錄。立足全局,注重與培訓(xùn)、活動(dòng)、財(cái)務(wù)等職能部門之間的協(xié)調(diào)、配合和溝通,從而確保整體工作正常有序地進(jìn)行。

密切聯(lián)系群眾,廣泛聽取群眾的意見(jiàn)、建議、呼聲和關(guān)切,忠實(shí)地向領(lǐng)導(dǎo)反饋信息,并對(duì)各種動(dòng)態(tài)進(jìn)行科學(xué)的分析和判斷,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù),當(dāng)好參謀助手,服務(wù)主任決策,并向教職工及時(shí)傳達(dá)貫徹單位決策,加強(qiáng)督辦檢查,促進(jìn)各項(xiàng)決策的落實(shí)。

做好辦公室日常行政事務(wù)工作。完成單位的目標(biāo)制定、管理、督促工作和年終目標(biāo)自查報(bào)告,組織教職工填寫事業(yè)單位聘任合同書和簽定好安全責(zé)任書。做好法定節(jié)日、寒暑假的值班安排工作,督促檢查上級(jí)和單位領(lǐng)導(dǎo)部署工作的落實(shí)情況,及時(shí)傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)指示,反饋各種信息,做到了快捷和實(shí)效,保證上下政令暢通。

在宣傳工作上,堅(jiān)持圍繞我宮的中心工作,從提升單位的知名度,推進(jìn)招生培訓(xùn)的宗旨出發(fā),加強(qiáng)宣傳工作力度,取得了一定的成績(jī)。一年來(lái),加強(qiáng)與媒體溝通,配合各部門進(jìn)行宣傳,在《*日?qǐng)?bào)》《*都市報(bào)》《廣播電視報(bào)》“*電視臺(tái)”宣傳報(bào)道12次。通過(guò)宣傳,擴(kuò)大了影響,樹立了良好社會(huì)形象。加強(qiáng)了活動(dòng)信息的報(bào)送工作,在市教育城域網(wǎng)上掛信息近62條,在中國(guó)宮協(xié)網(wǎng)站上信息58條,在四川青少年活動(dòng)陣地網(wǎng)站上信息63條(截止11月20日)。按照宮內(nèi)的工作要求,做好征稿、排版、文字審定、版式設(shè)計(jì)、編輯工作,全年共出版簡(jiǎn)訊2期,每期4個(gè)版面,內(nèi)容豐富,有工作的新舉措、工作動(dòng)態(tài)、大型的活動(dòng)、單位和師生的獲獎(jiǎng)、培訓(xùn)班公益活動(dòng)等等。并發(fā)至有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和兄弟單位及每個(gè)學(xué)員。及時(shí)報(bào)道我宮工作動(dòng)態(tài),加強(qiáng)與兄弟單位的交流與溝通,強(qiáng)化社會(huì)對(duì)青少年宮的了解。積極參與校園文化建設(shè),利用宣傳櫥窗、宣傳條幅配合單位各類活動(dòng)開展,宣傳單位辦學(xué)成果,營(yíng)造良好的校園氛圍。按照上級(jí)要求,完成了市教育年鑒所需的圖片和文字材料報(bào)送工作。

認(rèn)真做好了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、社會(huì)各界、單位交流以及職能部門同志的檢查、調(diào)研、來(lái)訪接待工作。

二、人事工作

及時(shí)辦理法人年檢、驗(yàn)資報(bào)告、一年一度的核編、每個(gè)教職工的社保、醫(yī)保等系列工作。認(rèn)真做好了教師職評(píng)工作和調(diào)薪工作,高質(zhì)量地完成了1名教師的晉升材料的展示、整理、審核、上報(bào)、聘任等系列工作;制定了09年招聘、招考人員的資格認(rèn)定條件,完成了2人的考核招聘、1人的考試招聘的各項(xiàng)工作和相關(guān)材料;完成了1人的轉(zhuǎn)正定級(jí)的相關(guān)材料;辦理了1名教師的退休手續(xù),沒(méi)有出現(xiàn)任何差錯(cuò)。

按照上級(jí)要求,保質(zhì)保量地完成了專業(yè)技術(shù)結(jié)構(gòu)比例表、2009事業(yè)單位人員統(tǒng)計(jì)表、2009招聘計(jì)劃一系列表、崗位設(shè)置方案、離退休人員生活補(bǔ)貼花名冊(cè)、*青少年宮教師津補(bǔ)貼發(fā)放方案等各類表冊(cè)100份左右。組織完成了職工的年度考核工作,整理上報(bào)考核匯總表和結(jié)果登記表。

三、檔案、社區(qū)工作

1、做好了檔案歸檔工作。及時(shí)做好文件的收發(fā)、登記、整理、立卷、歸檔工作,方便有關(guān)人員查閱,查閱嚴(yán)格按照制度執(zhí)行,必須領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),作好借出、歸檔登記工作。

2、做好了報(bào)刊雜志訂閱收發(fā)工作,完成了上級(jí)交給的年度黨報(bào)黨刊和各類報(bào)刊訂閱任務(wù)。

3、認(rèn)真做好單位及師生的獲獎(jiǎng)情況的登記、獎(jiǎng)證收集、年終匯總工作,為單位的目標(biāo)考核提供有力的依據(jù)??记诘脑聟R總和公布、年匯總的工作做到準(zhǔn)確無(wú)誤。

4、加強(qiáng)與社區(qū)聯(lián)系,按照要求年初與社區(qū)簽定好計(jì)劃生育、衛(wèi)生、綜治等工作的目標(biāo)責(zé)任書,制定好各類計(jì)劃和年終寫好各類總結(jié),及時(shí)向社區(qū)上報(bào)信息,盡職盡責(zé)地搞好了社區(qū)工作。

四、工作中的反思及努力方向

1、進(jìn)一步加強(qiáng)自身素質(zhì)建設(shè),不斷增強(qiáng)責(zé)任感;加強(qiáng)辦公室的管理,規(guī)范辦事程序,確保工作無(wú)差錯(cuò)。

2、牢固樹立服務(wù)意識(shí),大局意識(shí),做好單位的規(guī)章制度、決策的宣傳、解釋工作,增強(qiáng)工作的向心力、凝聚力和責(zé)任感。新晨

3、進(jìn)一步改進(jìn)工作方法,克服因工作繁瑣而帶來(lái)的急躁情緒,積極為主任及決策層分憂解難,為廣大教師提供更多的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

篇3

結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,年我鎮(zhèn)農(nóng)函大緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府工作中心。以“三個(gè)代表”重要思想和黨的十七”大精神為指針,認(rèn)真依照市農(nóng)函大培訓(xùn)要求,積極開展農(nóng)函大實(shí)用技術(shù)培訓(xùn),引導(dǎo)農(nóng)民轉(zhuǎn)變觀念,增加農(nóng)民收入。經(jīng)過(guò)努力,鎮(zhèn)順利地完成了農(nóng)函大的招生、輔導(dǎo)培訓(xùn)工作任務(wù),發(fā)明了良好的社會(huì)效益與學(xué)員的經(jīng)濟(jì)效益。具體工作總結(jié)如下:

提高工作效率,

一、加大宣傳力度。全面完成任務(wù)

鎮(zhèn)黨委、政府高度重視,為確保完成年農(nóng)函大的招生任務(wù)。及時(shí)召開了函大招生工作會(huì)議,會(huì)后對(duì)各村進(jìn)行農(nóng)函大專業(yè)需求調(diào)查摸底及宣傳發(fā)動(dòng)工作,通過(guò)大家的共同努力和農(nóng)民群眾的大力支持,鎮(zhèn)共完成招收學(xué)員人數(shù)120人,比上級(jí)安排的招生計(jì)劃100人多了20人,全面完成上級(jí)下達(dá)的招生任務(wù)。

根據(jù)農(nóng)民的需求,

二、遵守“三實(shí)”原則。結(jié)合農(nóng)業(yè)實(shí)際開設(shè)專業(yè)

鎮(zhèn)始終遵守“三實(shí)”實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效)教學(xué)培訓(xùn)原則,招生培訓(xùn)工作中。努力做到農(nóng)函大開設(shè)的專業(yè)技術(shù)與當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,農(nóng)業(yè)基地開發(fā)規(guī)劃結(jié)合起來(lái),真正辦成了一個(gè)農(nóng)民學(xué)得好、記得牢、用得上的培訓(xùn)工程,為農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收提供有力的科技支持。今年開辦的專業(yè)中,鎮(zhèn)主要開設(shè)了咖啡技術(shù)(招收學(xué)員60人)冬季作物種植技術(shù)(招收學(xué)員60人)2個(gè)專業(yè)。

確保辦學(xué)質(zhì)量

三、加強(qiáng)教學(xué)管理。

篇4

大家好!

我首先感謝在場(chǎng)的各位同志,給我這個(gè)演講的舞臺(tái),給我參與公平競(jìng)爭(zhēng)校長(zhǎng)職位的機(jī)會(huì)。曾記得2003年,領(lǐng)導(dǎo)讓我當(dāng)二職校的校長(zhǎng),第一次談話我不同意,后來(lái)多次談話,讓我對(duì)“當(dāng)校長(zhǎng)為什么?為什么當(dāng)校長(zhǎng)?”做了認(rèn)真的思考,得出了我自己的認(rèn)識(shí):在人的一生中任何物欲享受皆過(guò)眼云煙,但做一名優(yōu)秀的校長(zhǎng),管理好一個(gè)學(xué)校,培養(yǎng)出一批又一批有作為的學(xué)生,是一件利國(guó)、利民、利己的大好事。做人要有社會(huì)責(zé)任感,當(dāng)一名優(yōu)秀的校長(zhǎng)可以更好地實(shí)現(xiàn)我生命的價(jià)值,體現(xiàn)我生命的意義,尤其職業(yè)教育更是一項(xiàng)功德無(wú)量的大事業(yè)?;谶@個(gè)認(rèn)識(shí),讓我有了堅(jiān)定的信念和動(dòng)力來(lái)競(jìng)聘一職校的校長(zhǎng),因?yàn)樗奈枧_(tái)更大,能帶動(dòng)全縣的職教發(fā)展,能讓學(xué)校從優(yōu)秀到卓越。我要認(rèn)真當(dāng)好一職校校長(zhǎng)。下面我將從我的簡(jiǎn)歷、競(jìng)選條件和治校思考三個(gè)方面進(jìn)行介紹,請(qǐng)大家批評(píng)指正。

一、我的簡(jiǎn)歷

我叫寸德宏,現(xiàn)任騰沖二職校校長(zhǎng)、支書,現(xiàn)年38歲,身體健康,中學(xué)高級(jí)教師。**年7月畢業(yè)于云南農(nóng)業(yè)大學(xué)畜牧職教專科,同年分配到騰沖二職校任教至今。20*年畢業(yè)于云師大生物函授本科。18年來(lái)我在職校擔(dān)任過(guò)班主任、校團(tuán)委書記、教務(wù)主任等工作,20*年至今擔(dān)任校長(zhǎng)、支書。年終考評(píng)連續(xù)四年為優(yōu)秀。多次被評(píng)為縣級(jí)、市級(jí)優(yōu)秀教育教學(xué)工作者,20*年還被評(píng)為“云南省首屆創(chuàng)業(yè)之星”。多次被選派到上海、北京、蘇杭、湖南等地學(xué)習(xí)培訓(xùn)。20*年專門到上海參加職業(yè)學(xué)校骨干校長(zhǎng)進(jìn)修班進(jìn)行德國(guó)雙元制職業(yè)培訓(xùn)及職業(yè)培訓(xùn)的全新環(huán)節(jié)、職業(yè)學(xué)校發(fā)展和質(zhì)量管理等內(nèi)容學(xué)習(xí)和參觀,并獲得了結(jié)業(yè)證書。還參加了云南省完中校長(zhǎng)培訓(xùn),獲得云南省教育干部培訓(xùn)合格證。通過(guò)了職業(yè)高級(jí)教務(wù)理論與實(shí)踐培訓(xùn)考核。多次到省內(nèi)外一些企業(yè)參加培訓(xùn),并被云南華曦集團(tuán)聘為董事長(zhǎng)助理一職。幾年來(lái),為專心從事職業(yè)教育,我多次拒聘神農(nóng)等著名企業(yè)的總經(jīng)理一職。

作為二職校畜牧獸醫(yī)這個(gè)骨干專業(yè)的骨干教師,我具備豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和過(guò)硬的專業(yè)實(shí)踐能力。在帶領(lǐng)學(xué)生進(jìn)行孵化時(shí),我根據(jù)農(nóng)村實(shí)際,發(fā)明創(chuàng)造了烤窯孵化。根據(jù)多年的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),主編了《農(nóng)村實(shí)用養(yǎng)豬技術(shù)》、《農(nóng)村實(shí)用養(yǎng)禽技術(shù)》兩本農(nóng)村科普教材,為將教學(xué)成果和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)推廣,我撰寫了許多學(xué)術(shù)論文,多篇論文曾在國(guó)家級(jí)、省級(jí)刊物上發(fā)表,特別是《雞傳染性鼻炎的綜合防治》一文,20*年在國(guó)家級(jí)刊物《中國(guó)家禽》21期上發(fā)表后,受到有關(guān)專家的關(guān)注和肯定,被認(rèn)為有較高的學(xué)術(shù)價(jià)值。

我從最基層的工作做起,不怕困難、積極進(jìn)取、努力拼搏,廉潔自律,服從領(lǐng)導(dǎo),忠誠(chéng)于黨的教育事業(yè),教書育人,為人師表,不計(jì)個(gè)人得失,嚴(yán)于律己,寬以待人,樂(lè)于奉獻(xiàn),懂得職業(yè)教育規(guī)律,促進(jìn)了學(xué)校和諧發(fā)展。

二、我的競(jìng)選條件

(一)具有良好的職業(yè)操守

俗話說(shuō):有才無(wú)德是危險(xiǎn)品。我多年來(lái)始終堅(jiān)持以下職業(yè)操守:具有強(qiáng)烈的使命感和高度的事業(yè)心,有自己的辦學(xué)理念、時(shí)代意識(shí)和開拓進(jìn)取精神。同時(shí)具備艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)。具有良好的習(xí)慣約束,能節(jié)制私欲。不貪求金錢,不貪求權(quán)力,不貪求享樂(lè),不該得到的給也不要。一身正氣做人,廉潔奉公處事,模范遵守國(guó)家法律法規(guī),決不存僥幸心理和麻痹思想。能認(rèn)真主動(dòng)做事。做事要認(rèn)真,這似乎是個(gè)老生常談的話題,但是這又是一個(gè)常談常新的話題。我對(duì)待工作一絲不茍,不偷懶,不?;?,不拖沓,主動(dòng)帶頭把工作做在前,不計(jì)較份內(nèi)份外,始終保持高度負(fù)責(zé)的工作態(tài)度。嚴(yán)格守信,保守秘密。對(duì)上級(jí)、對(duì)同事,能坦誠(chéng)相待,不說(shuō)大話,不說(shuō)謊話。團(tuán)結(jié)同志,禮貌待人。會(huì)尊重別人,會(huì)設(shè)身處地的為別人著想,真心實(shí)意為別人辦事,虛心接受別人的批評(píng)。團(tuán)結(jié)就是力量,聯(lián)合才會(huì)強(qiáng)大。

(二)具備做職校校長(zhǎng)的業(yè)務(wù)本領(lǐng)

1、工作實(shí)績(jī)

我自2003年8月?lián)味毿|h政負(fù)責(zé)人來(lái),在上級(jí)部門的關(guān)心支持下,在全體教職工的努力工作下,團(tuán)結(jié)一心,克服重重困難,使二職校從困境中走了出來(lái),在二職校的發(fā)展上留下了探索的足跡。20*年7月,二職校被驗(yàn)收為“云南省合格職業(yè)高級(jí)中學(xué)”,實(shí)現(xiàn)了幾任校長(zhǎng)和教師們20多年來(lái)的心愿。學(xué)校連續(xù)幾年都被市委、市政府、縣委、縣政府評(píng)為“先進(jìn)單位”。20*年6月學(xué)校被評(píng)為“云南省農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)創(chuàng)業(yè)先進(jìn)單位”。學(xué)校的辦學(xué)特色及經(jīng)驗(yàn)多次在縣、市新聞中報(bào)道,20*年1月還上了中央電視臺(tái)新聞聯(lián)播。學(xué)校在探索中壯大和發(fā)展,在校生由我上任時(shí)的122人發(fā)展到今天的862人,教師也由十多人到四十多人,學(xué)校負(fù)債由100多萬(wàn)元下降到40多萬(wàn)元,固定資產(chǎn)增值50萬(wàn)元;學(xué)生就業(yè)率在98%以上,三年多來(lái)二職校成功安置了2000多名學(xué)員,在上海、蘇杭、深圳、廣州、中山、昆明等地就業(yè)。為了使二職校有更大發(fā)展,我多方奔走,先后為學(xué)校爭(zhēng)取到陽(yáng)光工程基地、勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)基地、青少年科技培訓(xùn)基地、溫暖工程李兆基基金百萬(wàn)農(nóng)民培訓(xùn)基地等項(xiàng)目。學(xué)校獲得市縣“青年文明號(hào)”的稱譽(yù)。為增強(qiáng)學(xué)校的生存力和競(jìng)爭(zhēng)力,二職校先后與上海旭寶、廣州溫氏集團(tuán)、云南力帆駿馬車輛有限公司、四川德勝鋼鐵有限公司、統(tǒng)一集團(tuán)等30多家著名企業(yè)開展聯(lián)合辦學(xué),做到校企雙贏。

2、職校的校長(zhǎng)必須是教育家,企業(yè)家,社會(huì)活動(dòng)家。我還達(dá)不到這個(gè)層次,但這是我努力的方向。

3、善于學(xué)習(xí),勇于創(chuàng)新。我在學(xué)校管理中引入企業(yè)管理,引用新的A管理模式:如一個(gè)上級(jí)的原則、逐級(jí)指揮報(bào)告原則、既無(wú)重疊又無(wú)空白的分工原則、校長(zhǎng)是教練員不是裁判員、推行受監(jiān)督的個(gè)人負(fù)責(zé)制、成功的態(tài)度決定一切、細(xì)節(jié)決定成敗、要成功就不要找借口等新觀念,得到全體師生、員工的一致?lián)泶?,受到社?huì)各界的好評(píng),得到上級(jí)的認(rèn)可。這也讓二職校的管理步入正軌,是學(xué)校持續(xù)、穩(wěn)步、健康發(fā)展。

三、我的治校思考

“沒(méi)有不好的學(xué)校,只有不好的校長(zhǎng)”,是我當(dāng)校長(zhǎng)的一種信念。面對(duì)國(guó)家級(jí)的一職校,我深知肩上的重?fù)?dān)和壓力。一職校在前幾任校長(zhǎng)和教職工的努力下已經(jīng)是滇西職教的驕傲,我會(huì)繼承好一職校多年來(lái)的辦學(xué)思路,辦學(xué)方法,治校傳統(tǒng),更加團(tuán)結(jié)全校140多名教職工,以人為本,熔煉好團(tuán)隊(duì),解放思想,堅(jiān)定信心,在上級(jí)部門和社會(huì)各界的大力支持下,依靠全體教職工,抓住當(dāng)前發(fā)展職教的機(jī)遇,樹立辦大職業(yè)教育全局觀,讓我縣職業(yè)教育更上一層樓。具體地講就是以一職校為龍頭,把一職校辦好,辦成云南省職業(yè)教育的優(yōu)秀品牌。廣泛聯(lián)合二職校、師范、農(nóng)業(yè)部門、勞動(dòng)和社會(huì)保障部門及其他兄弟學(xué)校等舉辦職業(yè)培訓(xùn),使我縣的職高和普高的比例逐漸向0.8:1發(fā)展。同時(shí)在上級(jí)部門的指導(dǎo)下,我還將在一職校內(nèi)成立專門的職業(yè)教育研究機(jī)構(gòu),定期組織有關(guān)部門、學(xué)校研究解決我縣的職業(yè)教育問(wèn)題,避免重復(fù)專業(yè),重復(fù)投資,無(wú)序競(jìng)爭(zhēng),起到資源整合,優(yōu)化組合,形成合力,有利于擴(kuò)大規(guī)模,提升質(zhì)量。

要做大做強(qiáng)一職校,我必須用務(wù)實(shí)的作風(fēng)抓好“六個(gè)建設(shè)”,用發(fā)展的觀念搭建“五個(gè)平臺(tái)”,用創(chuàng)新的機(jī)制實(shí)現(xiàn)“四個(gè)突破”,用全部的力量追求“一個(gè)目標(biāo)”。

(一)用務(wù)實(shí)的作風(fēng)抓好“六個(gè)建設(shè)”

“六個(gè)建設(shè)”是指:學(xué)校的規(guī)章制度建設(shè),學(xué)校的教師隊(duì)伍建設(shè),學(xué)校的招生、培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),學(xué)校的就業(yè)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),學(xué)校的校園文化建設(shè),學(xué)校的專業(yè)建設(shè)六個(gè)方面。我認(rèn)為這六個(gè)方面的建設(shè)構(gòu)成了職業(yè)中學(xué)工作的主體框架,只要把這六個(gè)方面的工作抓牢抓實(shí),就抓住了整個(gè)職業(yè)中學(xué)管理工作的脈搏,整個(gè)學(xué)校管理就有了基礎(chǔ)和保障。

1、抓制度建設(shè),規(guī)范學(xué)校的各項(xiàng)工作管理??茖W(xué)、合理、健全學(xué)校規(guī)章制度,使工作有章可循,有法可依,這樣就可避免工作的隨意性、人為性、不穩(wěn)定性、不連續(xù)性和不客觀公正性。特別要制訂安全措施、安全制度,加強(qiáng)安全督查,確保學(xué)校不發(fā)生安全事故。重視資金使用制度建設(shè),確保資金收、支過(guò)程不違法、違規(guī)、違紀(jì)。

2、抓教師隊(duì)伍建設(shè),提高職校教師的整體素質(zhì),加強(qiáng)整體教學(xué)力量建設(shè)。目前一職校教師隊(duì)伍建設(shè)中存在著兩個(gè)急待解決的問(wèn)題,一是職業(yè)教育專業(yè)教師嚴(yán)重不足的問(wèn)題,二是把原有的普通高中教師轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)為“雙師型”的職業(yè)教育專業(yè)教師問(wèn)題,這兩個(gè)問(wèn)題必須下大力氣著力解決好,只有把這兩個(gè)問(wèn)題解決好了,一職校的教師隊(duì)伍建設(shè)才會(huì)有新的突破和提高。一方面,采取多種形式加強(qiáng)培訓(xùn),突出針對(duì)性、實(shí)用性、技能性。同時(shí)安排教師到企業(yè)頂崗實(shí)踐培訓(xùn)。另一方面積極主動(dòng)地引進(jìn)優(yōu)秀職校教師,外聘行業(yè)精英做兼職教師。

3、抓職業(yè)教育招生培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),著力解決多年來(lái)制約職業(yè)教育發(fā)展的招生工作瓶頸,努力擴(kuò)大全縣職業(yè)教育的招生和辦學(xué)規(guī)模。招生工作一直是我縣職業(yè)教育發(fā)展老大難問(wèn)題,如何把這個(gè)問(wèn)題解決好,是擴(kuò)大全縣職業(yè)教育辦學(xué)規(guī)模的關(guān)鍵所在。要解決好這個(gè)問(wèn)題,我們必須努力建設(shè)和完善全縣職業(yè)教育的招生培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)體系。具體做法是在全縣各中學(xué)建立職業(yè)教育招生培訓(xùn)工作站,做好初中和高中分流工作,特別是做好農(nóng)村綜合初中班的分流工作和教學(xué)工作,積極培植職業(yè)教育的生源質(zhì)量和生源規(guī)模。

4、抓好就業(yè)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),促進(jìn)職業(yè)教育的就業(yè)規(guī)模和教育質(zhì)量。職業(yè)教育要樹立“就業(yè)是民生之本”、“職業(yè)教育就是就業(yè)教育”、“職業(yè)教育只有出口暢,才能入口旺”的觀念,把提高職業(yè)教育的辦學(xué)質(zhì)量和努力開發(fā)職業(yè)教育的就業(yè)市場(chǎng)有機(jī)的結(jié)合起來(lái),通過(guò)就業(yè)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),切實(shí)做好畢業(yè)生的就業(yè)安置工作和就業(yè)后的跟蹤服務(wù)工作。

5、抓職業(yè)教育專業(yè)建設(shè),促進(jìn)職業(yè)教育的辦學(xué)水平。目前,我縣職業(yè)教育在專業(yè)建設(shè)方面存在著骨干專業(yè)單一和水平相對(duì)滯后的兩個(gè)問(wèn)題,針對(duì)這兩個(gè)問(wèn)題,在專業(yè)建設(shè)上我們必須以就業(yè)市場(chǎng)為導(dǎo)向,努力開發(fā)有就業(yè)前景的新骨干專業(yè)和提升現(xiàn)有專業(yè)的辦學(xué)專業(yè)水平,真正做到用職業(yè)教育的專業(yè)化來(lái)提高就業(yè)水平質(zhì)量。

6、抓校園文化建設(shè),構(gòu)建積極向上、和諧健康的校園文化。我的做法是以和諧校園建設(shè)為突破口,以學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子,特別是校長(zhǎng)的廉政、勤政、民主、公開、公正為表率,以校園的綠化美化、學(xué)校的養(yǎng)成教育、全校教職工的凝聚力和向心力的培養(yǎng)為動(dòng)力,讓教職工人人負(fù)其責(zé),事事有人做,時(shí)時(shí)見(jiàn)效率。守紀(jì)律,講原則,談奉獻(xiàn),通過(guò)一項(xiàng)一項(xiàng)的認(rèn)真落實(shí),來(lái)充分體現(xiàn)校園文化建設(shè)的內(nèi)涵。

(二)用發(fā)展的觀念搭建“五個(gè)平臺(tái)”

任何事物的發(fā)展都必須具備相應(yīng)的基礎(chǔ)和平臺(tái),作為我縣職業(yè)教育主陣地的一職校,校長(zhǎng)必須考慮從發(fā)展職業(yè)教育的高度,用發(fā)展的觀念為我們的學(xué)生發(fā)展搭建平臺(tái),為教師的發(fā)展搭建平臺(tái),為學(xué)校的發(fā)展搭建平臺(tái),為家庭的發(fā)展搭建平臺(tái),為整個(gè)騰沖縣經(jīng)濟(jì)的發(fā)展搭建平臺(tái)。為學(xué)生的發(fā)展搭建平臺(tái),就是要實(shí)實(shí)在在的使學(xué)生學(xué)到知識(shí)與技能,讓學(xué)生用知識(shí)豐富自己,用技能把握未來(lái),真正擁有一技之長(zhǎng),服務(wù)社會(huì)。為教師的發(fā)展搭建平臺(tái),就是要切實(shí)了解每位教師,尊重每位教師,合理使用績(jī)效政策,努力改善教職工的福利待遇,把每位教師安排到適合他自己的工作崗位上,做到知人善任,用其所長(zhǎng),避其所短,使每位教師努力做到人盡其才,人人重要,充分發(fā)展,讓每位教師的聰明才智得到最大的發(fā)揮和展示,人生的價(jià)值得到充分體現(xiàn)。為家庭的發(fā)展搭建平臺(tái),就必須用責(zé)任與愛(ài)努力把家長(zhǎng)的子女教育成才,讓學(xué)生的發(fā)展,促進(jìn)家長(zhǎng)和家庭的發(fā)展。為學(xué)校發(fā)展搭建平臺(tái),就必須積極努力地挖掘整合全縣職業(yè)教育資源,使全縣職業(yè)教育的辦學(xué)水平得到更好的推進(jìn),實(shí)現(xiàn)滇西職業(yè)教育強(qiáng)校戰(zhàn)略,為我縣經(jīng)濟(jì)的發(fā)展搭建平臺(tái),就必須通過(guò)培養(yǎng)一批又一批合格的適用型技術(shù)人才,讓這些職校畢業(yè)生個(gè)個(gè)都是財(cái)富創(chuàng)造和自我發(fā)展的優(yōu)秀者,使全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展的智力支持和人才保證得到充分的落實(shí)。

(三)用創(chuàng)新的機(jī)制實(shí)現(xiàn)“四個(gè)突破”

以育人為本,以教學(xué)為中心是學(xué)校工作的客觀要求。為了更好的體現(xiàn)職校工作的客觀要求,一職校的校長(zhǎng)必須具有從本校的實(shí)際出發(fā),用創(chuàng)新的機(jī)制,制定出科學(xué)可行的工作目標(biāo),并能充分調(diào)動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)班子和全體教職工的力量,實(shí)現(xiàn)工作的不斷創(chuàng)新。校長(zhǎng)必須要具有帶領(lǐng)全校教職工實(shí)現(xiàn)工作的重大突破的決心和信心。聯(lián)系我縣職業(yè)教育工作實(shí)際,未來(lái)三年必須實(shí)現(xiàn)“四大突破”,即整合全縣職業(yè)教育資源上有突破,學(xué)校在辦學(xué)規(guī)模上有突破,學(xué)校在辦學(xué)模式上有突破,學(xué)校在辦學(xué)水平上有突破。整合職業(yè)教育資源對(duì)職業(yè)教育的發(fā)展至關(guān)重要。作為一職校的校長(zhǎng),必須努力有效的把全縣職業(yè)教育的學(xué)生、教師、基本辦學(xué)條件和各種社會(huì)資源有機(jī)的整合起來(lái),形成職業(yè)教育的資源合力,實(shí)現(xiàn)職業(yè)教育資源整合的大突破,有效地實(shí)現(xiàn)職業(yè)教育發(fā)展的大突破。我縣目前教育發(fā)展的規(guī)模遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)目前經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展對(duì)職業(yè)教育的要求。要發(fā)展我縣職業(yè)教育,首先必須解決職業(yè)教育規(guī)模小的問(wèn)題,努力突破職業(yè)教育的規(guī)模瓶頸。職業(yè)教育的辦學(xué)模式,應(yīng)該隨著經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的要求不斷有所創(chuàng)新和突破,如果辦學(xué)模式過(guò)分單一和呆板,職業(yè)教育就難于注入活力,缺乏活力,就難以激活職業(yè)教育的發(fā)展。一職校在辦學(xué)模式上近幾年來(lái)做了很多有效的探索,積累了很多有益的經(jīng)驗(yàn),今后作為一職校的校長(zhǎng),在學(xué)校辦學(xué)模式的探索上,必須咬定青山不放松,把“聯(lián)合辦學(xué)”、“以工養(yǎng)學(xué)”、“工學(xué)結(jié)合”等辦學(xué)模式實(shí)施好,總結(jié)好,在農(nóng)村職業(yè)教育開發(fā)的辦學(xué)模式上實(shí)現(xiàn)新的突破。學(xué)校的辦學(xué)水平是學(xué)校辦學(xué)實(shí)力的直接體現(xiàn),是學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的基礎(chǔ)和保證,要通過(guò)三年的艱苦努力,積極爭(zhēng)取各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)各界對(duì)一職校的支持、理解,千方百計(jì)加大投入,完善學(xué)校的辦學(xué)條件,實(shí)現(xiàn)一職校辦學(xué)水平的再次突破。

一個(gè)成功的校長(zhǎng),必須要經(jīng)過(guò)多年的實(shí)際工作鍛煉和培養(yǎng),努力使自己具備團(tuán)結(jié)、凝聚、感召全校師生的魅力,充分體現(xiàn)管理和公正力量,使你領(lǐng)導(dǎo)的學(xué)校以一種整體的力量出現(xiàn),用事業(yè)、情感和合理的待遇激勵(lì)廣大教職工。一個(gè)成功的校長(zhǎng),同時(shí)還必須要有明確的奮斗目標(biāo)。今后三年的職中校長(zhǎng)崗位,我的奮斗目標(biāo)是把一職校建設(shè)成為全縣管理最規(guī)范,辦學(xué)效益最好,發(fā)展速度最快,校園建設(shè)最美的學(xué)校,實(shí)現(xiàn)從優(yōu)秀到卓越的強(qiáng)校之夢(mèng)。

篇5

一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)意識(shí),明確培訓(xùn)的“支撐點(diǎn)”

勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)是一項(xiàng)“功在當(dāng)代、利在千秋”的實(shí)惠工程。為把此項(xiàng)工作做實(shí)做好,我們始終把各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、指導(dǎo)放在培訓(xùn)工作的首位,把領(lǐng)導(dǎo)來(lái)校檢查指導(dǎo)工作作為推動(dòng)自身工作前進(jìn)的內(nèi)動(dòng)力。學(xué)校培訓(xùn)中心領(lǐng)導(dǎo)對(duì)培訓(xùn)具體工作多次做出明確要求,要求必須用最好的人力,盡最大的努力,全力以赴搞好培訓(xùn)工作。學(xué)校設(shè)置的“一室三部”既要分工又要密切協(xié)作,在各自抓好本職工作的基礎(chǔ)上,對(duì)一些交叉共同需要辦理的工作,必須統(tǒng)籌安排,形成合力解決。一年來(lái),我們迎接國(guó)家、省、市、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我校轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工作檢查、指導(dǎo)達(dá)20多次。2010年9月2日上午,巴州區(qū)人大黨組書記、副主任劉青寧、副主任吳群傳、區(qū)扶貧辦主任陳永明到學(xué)校就勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工作作專題調(diào)研。2010年11月7日,由區(qū)扶貧辦組織召開的全區(qū)轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工作研討會(huì)在我校召開,我校負(fù)責(zé)人以中心發(fā)言人身份就培訓(xùn)工作作了專題發(fā)言,市扶貧辦黃鵬主任作了總結(jié)講話,對(duì)我校培訓(xùn)工作給予了充分肯定;2010年10月30日,巴中市政協(xié)副主席何長(zhǎng)洋等領(lǐng)導(dǎo)在巴州區(qū)副區(qū)長(zhǎng)張洪祥等人陪同下,對(duì)我校勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)成果進(jìn)行了視察驗(yàn)收,市區(qū)領(lǐng)導(dǎo)充分肯定了我校勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)業(yè)績(jī),高度贊揚(yáng)了我校一流的教學(xué)實(shí)訓(xùn)設(shè)施,并勉勵(lì)學(xué)校繼續(xù)努力,當(dāng)好巴中市勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)帶頭人。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、指導(dǎo),使我們的工作做得更加規(guī)范有序,培訓(xùn)質(zhì)量進(jìn)一步提高。一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)重視、教師積極工作、學(xué)員踴躍參訓(xùn)的良好培訓(xùn)局面在我校全面形成。

二、細(xì)化訂單培訓(xùn),落實(shí)培訓(xùn)的“關(guān)鍵點(diǎn)”

“訂單培訓(xùn)”是我校轉(zhuǎn)移培訓(xùn)的主要形式,有較強(qiáng)的約定性,它既約定了人才的規(guī)格,又約定了培訓(xùn)學(xué)員輸出的工種、地點(diǎn)和時(shí)間。此種培訓(xùn)能充分調(diào)動(dòng)“教”、“學(xué)”、“用”三方面的積極性,大大提高培訓(xùn)、安置效率。一年來(lái),我們先后多次派招生安置人員到廣州、深圳、江蘇等經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū),深入廠礦、企業(yè)(公司)實(shí)地考察,了解現(xiàn)代企業(yè)對(duì)人才需求的實(shí)際情況,通過(guò)雙方介紹、聯(lián)系及深層次的會(huì)談,不少企業(yè)與我校達(dá)成了長(zhǎng)期培訓(xùn)安置意向性協(xié)議。在XX年年意向訂單簽約培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,2010年我校又與世界500強(qiáng)企業(yè)進(jìn)行了更深入的合作,又有10多個(gè)單位與學(xué)校簽訂了培訓(xùn)、安置協(xié)議,為開辟培訓(xùn)安置門路找到了更好、更廣的空間。

三、提升專業(yè)內(nèi)涵,拓展培訓(xùn)的“增長(zhǎng)點(diǎn)”

“適銷對(duì)路”是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的一條重要法則。這要求所設(shè)培訓(xùn)專業(yè)以及各專業(yè)開設(shè)的課程必須做到“三合”,即:合時(shí)、合地、合人。也就是說(shuō),我們開設(shè)的專業(yè)、設(shè)置的課程應(yīng)該與現(xiàn)有地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展所需人才要求同步。在這方面,我們通過(guò)分離、調(diào)整、加載等手段做了大量細(xì)致入微的工作。一是將原有機(jī)械專業(yè)分離為車鉗工、焊工兩個(gè)培訓(xùn)發(fā)展方向,將原有電工電子專業(yè)分離為水電安裝、家電維修、電力拖動(dòng)三個(gè)培訓(xùn)發(fā)展方向。二是課程設(shè)置與時(shí)俱進(jìn),力求規(guī)范、實(shí)用。計(jì)算機(jī)專業(yè)在原有漢字錄入、word文字處理、excl電子表格學(xué)習(xí)內(nèi)容的基礎(chǔ)上增學(xué)簡(jiǎn)單的動(dòng)畫制作和一些網(wǎng)絡(luò)常識(shí);縫紉專業(yè)在原有服裝識(shí)圖、服裝剪裁學(xué)習(xí)內(nèi)容的基礎(chǔ)上,適當(dāng)增設(shè)了現(xiàn)代服裝設(shè)計(jì)等基礎(chǔ)課程;家電專業(yè)側(cè)重向?qū)W員傳授常用家電維護(hù)、常見(jiàn)故障檢修知識(shí)。三是整合教學(xué)內(nèi)容,加載公共常識(shí)課程。各專業(yè)學(xué)員在學(xué)習(xí)本專業(yè)技能課程的同時(shí),還必須學(xué)習(xí)一些公共常識(shí)課程。在過(guò)去已開就業(yè)常識(shí)、法律法規(guī)、普通話、禮儀常識(shí)等公共課程的基礎(chǔ)上,本學(xué)年又加開了常用應(yīng)用文寫作課程。通過(guò)以上辦法,我校專業(yè)設(shè)置更具個(gè)性,課程設(shè)置更加全面、合理,廣大培訓(xùn)學(xué)員受益更大,得到的實(shí)惠更多。

四、搭建招生網(wǎng)絡(luò),把握培訓(xùn)的“切入點(diǎn)”

建立有效的招生網(wǎng)絡(luò),是把黨和政府的溫暖送到千萬(wàn)貧困戶家庭的橋梁和紐帶,是把轉(zhuǎn)移培訓(xùn)的招生信息及時(shí)傳達(dá)到千萬(wàn)貧困戶家中的重要手段,是完成培訓(xùn)任務(wù)的基礎(chǔ)性工作。為做好這一工作,一年來(lái),我們進(jìn)一步強(qiáng)化“三到位”工作。一是領(lǐng)導(dǎo)到位。學(xué)校培訓(xùn)中心主任和分管副校長(zhǎng)面對(duì)招生問(wèn)題總是定期組織有關(guān)人員召開專門會(huì)議,研討解決辦法。同時(shí),成立招生小組,充分調(diào)動(dòng)廣大教職工的積極性,鼓勵(lì)工作責(zé)任心強(qiáng)且具有招生能力的教師經(jīng)常深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)村宣傳招生工作。二是宣傳到位。在市區(qū)扶貧辦、勞務(wù)辦的主導(dǎo)下,學(xué)校首先在市廣播電視媒體開辟“培訓(xùn)之窗”欄目,定期及時(shí)宣傳招生培訓(xùn)信息。其次,在區(qū)教育主管部門成教科的支持下,聘請(qǐng)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)成教專干為地方招生宣傳聯(lián)絡(luò)員,通過(guò)召開群眾會(huì)、發(fā)放資料、辦墻報(bào)等多種途徑,使政策宣傳覆蓋千家萬(wàn)戶。再則,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥,常帶領(lǐng)招生組成員開上宣傳車,深入農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)流動(dòng)宣傳。一年來(lái),招生組成員行程15000多里,奔赴200多個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)作政策宣傳,發(fā)宣傳資料56000多份。三是學(xué)員組織到位。按政策要求,采取農(nóng)戶自愿申請(qǐng)、村組推薦、鄉(xiāng)村公示、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))審核、扶貧辦審定的程序招生組織學(xué)員。學(xué)員入學(xué)培訓(xùn)嚴(yán)格按“一表、一卡、一券、一單、兩證、兩合同、兩臺(tái)帳”的管理機(jī)制運(yùn)行。由于措施得力、工作到位,招生網(wǎng)絡(luò)已全面形成。本年度不僅迎來(lái)了一些偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的許多農(nóng)民工前來(lái)參訓(xùn),還迎來(lái)了不少陜西、蒼溪、儀隴等外縣籍貧困農(nóng)民來(lái)校學(xué)習(xí)。

五、加強(qiáng)培訓(xùn)管理,抓牢培訓(xùn)的“著力點(diǎn)”

提高勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)效益的關(guān)鍵在于強(qiáng)化勞動(dòng)技能培訓(xùn)。一年來(lái),我們緊緊圍繞培訓(xùn)、管理等關(guān)鍵環(huán)節(jié),切實(shí)做到“兩個(gè)規(guī)范”、“八個(gè)結(jié)合”。一是規(guī)范培訓(xùn)內(nèi)容。按照國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和就業(yè)要求,對(duì)同工種堅(jiān)持統(tǒng)一培訓(xùn)內(nèi)容、統(tǒng)一培訓(xùn)課程、統(tǒng)一結(jié)業(yè)鑒定,以此規(guī)范培訓(xùn)內(nèi)容,確保培訓(xùn)安置。二是規(guī)范培訓(xùn)管理。主要做到“四個(gè)統(tǒng)一”。統(tǒng)一建立臺(tái)帳。根據(jù)承擔(dān)的培訓(xùn)任務(wù),學(xué)校規(guī)范地建立了農(nóng)民工培訓(xùn)臺(tái)帳和就業(yè)安置臺(tái)帳;統(tǒng)一報(bào)告制度。學(xué)校每月定期向項(xiàng)目主管部門區(qū)扶貧辦報(bào)告培訓(xùn)情況,并將有關(guān)信息及時(shí)編發(fā)在學(xué)校主辦的《基地信息》上,隨時(shí)接受監(jiān)督管理;統(tǒng)一責(zé)任追究。學(xué)校實(shí)行法人負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓、培訓(xùn)安置部門具體承辦的管理體制,領(lǐng)導(dǎo)到位,責(zé)任到人,誰(shuí)出問(wèn)題,誰(shuí)負(fù)責(zé)任;統(tǒng)一檢查驗(yàn)收。學(xué)員培訓(xùn)結(jié)束后,學(xué)校按培訓(xùn)計(jì)劃認(rèn)真組織人員檢查驗(yàn)收,對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容不合要求、不落實(shí)的地方,要重新補(bǔ)課,對(duì)不合格學(xué)員,適當(dāng)延長(zhǎng)培訓(xùn)時(shí)間,以此確保培訓(xùn)質(zhì)量。

在培訓(xùn)方式上,努力做好“八個(gè)結(jié)合”。一是立足市場(chǎng)和用工單位需求,有針對(duì)性地開展培訓(xùn),做到訂單培訓(xùn)與定向輸出相結(jié)合;二是中期和短期培訓(xùn)相結(jié)合;三是引導(dǎo)性培訓(xùn)與技能培訓(xùn)相結(jié)合,確保培訓(xùn)一期,學(xué)到一技;四是培訓(xùn)與創(chuàng)建勞務(wù)品牌相結(jié)合,打造出了具有巴山特色的勞務(wù)品牌——巴山漢(妹)子,以品牌拓寬了勞務(wù)市場(chǎng);五是自費(fèi)培訓(xùn)與政府補(bǔ)助相結(jié)合;六是普通教育與轉(zhuǎn)移培訓(xùn)相結(jié)合,在初三、高三農(nóng)村學(xué)生中實(shí)行分流,進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn);七是學(xué)校培訓(xùn)與務(wù)工地再培訓(xùn)相結(jié)合;八是校本培訓(xùn)與送培訓(xùn)下鄉(xiāng)相結(jié)合,為推進(jìn)勞務(wù)扶貧新村建設(shè)創(chuàng)造條件。多種培訓(xùn)方式的運(yùn)用,大大滿足了不同層次、不同類型的農(nóng)民工學(xué)技增能的要求。目前,結(jié)業(yè)學(xué)員緊俏,每天向?qū)W校咨詢聯(lián)系的單位絡(luò)繹不絕。

六、抓好安置服務(wù),站穩(wěn)培訓(xùn)的“落腳點(diǎn)”

安置就業(yè)是勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)的根本目的。在實(shí)踐中,我們堅(jiān)持做到“三個(gè)依靠”:一是依靠訂單促進(jìn)就業(yè)。在農(nóng)民工培訓(xùn)中,我們始終“圍繞市場(chǎng)需求轉(zhuǎn),按照企業(yè)要求辦”,大力開展訂單培訓(xùn)和委托培訓(xùn),今年以來(lái),與深圳、廣州、江蘇、成都等地的10多家企業(yè)簽訂了長(zhǎng)期就業(yè)安置合同,主渠道解決了培訓(xùn)學(xué)員安置就業(yè),按市場(chǎng)需求,年內(nèi)已向社會(huì)培養(yǎng)輸送技能型、操作型人才1500多人。二是依靠就業(yè)維權(quán)服務(wù)中心促進(jìn)就業(yè)。學(xué)校以駐外機(jī)構(gòu)為窗口,在深圳、江蘇、寧波、廣州等地建立了安置就業(yè)維權(quán)服務(wù)中心,通過(guò)中心對(duì)學(xué)員安置作輻射宣傳,這樣,使安置有組織、成建制地進(jìn)行,在勞動(dòng)力市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的情況下,今年我校的安置工作呈上升態(tài)勢(shì),進(jìn)展十分順利。三是依靠能人促進(jìn)就業(yè)。充分利用外出時(shí)間長(zhǎng)、務(wù)工技能強(qiáng)、聯(lián)系渠道廣的農(nóng)民工能人,采取親連親、戚連戚,鄰幫鄰等方式,形成地域輸出、家庭輸出的良性模式,開辟了有效的、牢固的就業(yè)渠道。至今,已有40多位就業(yè)能人,協(xié)助學(xué)校安置培訓(xùn)結(jié)業(yè)學(xué)員300多人。

篇6

特色教學(xué)有口皆碑

“我在仕林作文學(xué)了一學(xué)期,作文水平明顯提高。我不僅學(xué)會(huì)了如何寫作文,還學(xué)會(huì)了做人。在期末考試中,我的作文竟然得了滿分。媽媽高興地對(duì)我說(shuō):‘還是仕林作文好!’”

這是孩子發(fā)自內(nèi)心的真實(shí)心聲。從孩子害怕寫作文、不會(huì)寫作文到喜愛(ài)寫作文、流暢寫作文,從最初的作文錯(cuò)字不斷、語(yǔ)句不通、中心思想渙散不突出、文章內(nèi)容平淡無(wú)味甚至出現(xiàn)偏題、跑題的現(xiàn)象,到語(yǔ)言優(yōu)美、結(jié)構(gòu)精妙、立意新穎、視角獨(dú)特的好作文,最重要的是讓學(xué)生學(xué)會(huì)做人,掌握作文基本方法,走進(jìn)生活、思考生活、表現(xiàn)生活,進(jìn)而熱愛(ài)生活,在生活的每一個(gè)細(xì)節(jié)中捕捉寫作的靈感,表達(dá)自己的情感與心聲。在黑龍江五常仕林作文培訓(xùn)學(xué)校培訓(xùn)過(guò)的學(xué)生,都切實(shí)地發(fā)生了巨大的轉(zhuǎn)變。廣大家長(zhǎng)喜上眉梢、學(xué)校老師交口稱贊:“仕林作文幫助我們提高了語(yǔ)文成績(jī)。這樣好的作文學(xué)校應(yīng)該再多一些?!笔肆肿魑呐嘤?xùn)學(xué)校每期的學(xué)生都在千人左右。一年四個(gè)學(xué)期,可見(jiàn),經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益是雙豐收的。因仕林作文教學(xué)模式獨(dú)特、教學(xué)方法別具一格,加上每班15人小班型教學(xué)的優(yōu)勢(shì)和在教孩子寫作文的同時(shí),注重對(duì)孩子綜合能力的培訓(xùn),使學(xué)生做人、作文同時(shí)進(jìn)步,因此,生源滾滾,很多學(xué)生報(bào)不上名,不得不等待下一學(xué)期報(bào)名。很多外省市的學(xué)生(包括新加坡的學(xué)生),風(fēng)風(fēng)火火前來(lái)報(bào)名學(xué)習(xí)。

就目前仕林作文發(fā)展態(tài)勢(shì)來(lái)看,已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足廣大家長(zhǎng)和學(xué)生的需求,因此,發(fā)展連鎖加盟業(yè)務(wù)勢(shì)在必行。

五常仕林作文培訓(xùn)學(xué)校抓住機(jī)遇,將打造全國(guó)作文連鎖第一馳名品牌。

作文培訓(xùn)因需而生

加盟仕林創(chuàng)業(yè)首選

想了解仕林作文獨(dú)特的教學(xué)特色,先得了解一下仕林作文創(chuàng)始人趙仕校長(zhǎng)。趙仕酷愛(ài)文學(xué),讀遍古今中外名著,小說(shuō)、散文、詩(shī)歌、報(bào)告文學(xué)等文學(xué)作品經(jīng)常在國(guó)家各大報(bào)刊發(fā)表,1992年公開發(fā)表詩(shī)集《溫馨的風(fēng)》,發(fā)行全國(guó)。1976年,趙仕在五常市一所中學(xué)做語(yǔ)文老師,一做就是16年。當(dāng)老師時(shí),很多學(xué)生英語(yǔ)都不錯(cuò),可作為母語(yǔ)的漢語(yǔ)基礎(chǔ)卻很差,讓趙仕很痛心,面對(duì)學(xué)生普遍不會(huì)寫作文的現(xiàn)狀,他開始專心研究作文教學(xué)。依托深厚的文學(xué)素養(yǎng)和不斷地教學(xué)創(chuàng)新,學(xué)生作文水平有了大幅度提高,受到校長(zhǎng)和家長(zhǎng)的好評(píng)。他的作文教學(xué)新法被教育部門作為典型,同行聽課取經(jīng)絡(luò)繹不絕。1992年,能力突出的趙仕被調(diào)到五常市市委,在市政協(xié)提案辦做主任。盡管離開了教學(xué)一線,但他一直在總結(jié)著16年的作文教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。當(dāng)前中小學(xué)的作文教學(xué)存在太多的缺陷,作文教學(xué)也是當(dāng)前中小學(xué)進(jìn)行人文教育的一個(gè)重要環(huán)節(jié),盡管國(guó)家大力提倡素質(zhì)教育,但傳統(tǒng)作文教學(xué)中根本沒(méi)有體現(xiàn)出來(lái)。面對(duì)全國(guó)還沒(méi)有一家權(quán)威的作文培訓(xùn)連鎖機(jī)構(gòu),趙仕覺(jué)得應(yīng)該為中國(guó)的作文教育做些貢獻(xiàn)。2005年,趙仕辦了退養(yǎng)手續(xù)后,創(chuàng)辦了一家作文培訓(xùn)班。了解他的親戚朋友把孩子送來(lái),第一期一共14名學(xué)生。趙仕親自給學(xué)生講課。培訓(xùn)了一個(gè)假期,14名學(xué)生的作文水平有了飛速提高,讓家長(zhǎng)都感到很吃驚。培訓(xùn)班的名聲一下就傳開了,第二期培訓(xùn)班一下子來(lái)了60多名學(xué)生。2006年每期培訓(xùn)班都有四五百名學(xué)生,2007年每期學(xué)生有七八百名。一年下來(lái),仕林作文培訓(xùn)2000多名學(xué)生。仕林作文培訓(xùn)學(xué)校的老師都是從高校中文系學(xué)生中層層選拔的,后又經(jīng)過(guò)趙仕的精心培訓(xùn),遵循學(xué)校的教學(xué)理念,因材施教。學(xué)校分為初、中、高三個(gè)學(xué)年,12個(gè)年級(jí),48個(gè)教學(xué)班。趙仕根據(jù)每個(gè)學(xué)年學(xué)生的特點(diǎn)編寫了教材,讓學(xué)生循序漸進(jìn),不斷發(fā)展。仕林作文以“開啟智慧、形成技能、學(xué)會(huì)做人、寫好作文”為核心,培養(yǎng)學(xué)生優(yōu)良品質(zhì)、美好心靈,并且讓學(xué)生懂得品味生活,使學(xué)生在“心靈深處流淌出了甜美的生活之歌”,讓學(xué)生先學(xué)做人再學(xué)作文。在激發(fā)學(xué)生寫作興趣的同時(shí),強(qiáng)化作文技能訓(xùn)練,如審題、立意、構(gòu)思、寫作、檢查修改等環(huán)節(jié)強(qiáng)化訓(xùn)練。在提高學(xué)生綜合素質(zhì)方面,仕林作文也別有心得,使學(xué)生的作文視野開闊、意蘊(yùn)深遠(yuǎn)。仕林作文還設(shè)有中考、高考加強(qiáng)班。今年黑龍江省高考作文題目是《角度》,而仕林高級(jí)學(xué)年的教材里也有一個(gè)題為《角度》的作文訓(xùn)練;今年黑龍江省中考作文題為《腳印》,而仕林中級(jí)學(xué)年教材中有一個(gè)作文訓(xùn)練題目為《足跡》。仕林學(xué)子妙筆生花,作品屢次獲獎(jiǎng),發(fā)表在報(bào)刊上的不計(jì)其數(shù)。實(shí)驗(yàn)小學(xué)六年級(jí)魏瑋的作文《哈佛夢(mèng)》,在“學(xué)生之友杯”全國(guó)作文大賽上獲小學(xué)組一等獎(jiǎng)。仕林和市委宣傳部舉辦的“仕林杯”作文大賽,更顯示了仕林學(xué)子的風(fēng)采。

仕林作文被哈爾濱教育局評(píng)為甲級(jí)學(xué)校、先進(jìn)單位,教育局領(lǐng)導(dǎo)非常支持仕林開展全國(guó)連鎖業(yè)務(wù),讓仕林作文培訓(xùn)分?;鸨槿珖?guó),和有識(shí)之士攜手挖掘作文培訓(xùn)這一巨大金礦。

加盟提醒:仕林作文培訓(xùn)總校已經(jīng)擁有了成功的運(yùn)作模式,包括新穎獨(dú)特的教學(xué)方法、效果顯著的培訓(xùn)機(jī)制、靈活多樣的招生方式,加盟仕林作文就等于選擇了一種成功方式??偛繉?duì)加盟商進(jìn)行全面的系統(tǒng)培訓(xùn),包括學(xué)校外部裝修、門面設(shè)計(jì)、學(xué)校內(nèi)部設(shè)置、員工聘用程序、學(xué)校管理、教學(xué)管理、教學(xué)教法培訓(xùn)、人力資源管理、招生培訓(xùn)、市場(chǎng)開拓等等,確保加盟一家成功一家??偛坎欢ㄆ诘貙?duì)招生、教學(xué)、師資培訓(xùn)等進(jìn)行指導(dǎo)和評(píng)估,讓加盟商不斷發(fā)展壯大。憑加盟合同,總部頒發(fā)《辦學(xué)資格證》,使用仕林作文授權(quán)書、授權(quán)連鎖學(xué)校銅牌?,F(xiàn)如今申請(qǐng)辦學(xué)許可,相關(guān)部門審核異常嚴(yán)格,僅憑這一點(diǎn),加盟仕林就物超所值。

地址:黑龍江省五常市建設(shè)大街244號(hào)五常仕林作文培訓(xùn)學(xué)校

電話:0451-53538186 55080889

篇7

又是一個(gè)“接天蓮葉無(wú)窮碧,映日荷花別樣紅”的盛夏,我們?cè)谶@里召開2014年上半年全市就業(yè)服務(wù)總結(jié)和下半年的工作調(diào)度大會(huì),主要是肯定成績(jī)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、查找不足、明確任務(wù),為圓滿完成全市年度就業(yè)工作目標(biāo)加油鼓勁。上半年來(lái),全市就業(yè)服務(wù)部門在市委、市政府和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),認(rèn)真落實(shí)市委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神,堅(jiān)持以民為本,全面實(shí)施積極的就業(yè)政策,貫徹實(shí)施充分就業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略,大家團(tuán)結(jié)一心、同心同德、奮力拼搏,使各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)過(guò)半完成,保持了全市就業(yè)局勢(shì)的發(fā)展和呈現(xiàn)良好態(tài)勢(shì)。

一、上半年工作成績(jī)顯著,就業(yè)勢(shì)頭良好

回顧上半年,我市就業(yè)服務(wù)部門廣大干部群眾團(tuán)結(jié)一心、同心同德、奮發(fā)有為,克服就業(yè)服務(wù)中遇到的各種困難,保證了任務(wù)完成過(guò)半,成效顯著。

(一)、上半年取得工作成績(jī)

一是半年目標(biāo)完成情況:失業(yè)人員再就業(yè)2.07萬(wàn)人,其中,就業(yè)困難對(duì)象再就業(yè)0.6萬(wàn)人,分別完成目標(biāo)任務(wù)的59%、60%;零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)就業(yè)援助100%,開發(fā)公益性崗位7935個(gè)。發(fā)放小額擔(dān)保貸款6565萬(wàn)元,完成年任務(wù)8000萬(wàn)元的82%。職業(yè)培訓(xùn)5.8萬(wàn)人,其中企業(yè)職工培訓(xùn)2.45萬(wàn)人,失業(yè)人員培訓(xùn)1.05萬(wàn)人,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)0.27萬(wàn)人,分別為年任務(wù)10.2萬(wàn)人、4.2萬(wàn)人、1.9萬(wàn)人、0.5萬(wàn)人的57%、58%、55%和54%。上半年全市失業(yè)保險(xiǎn)新增參保1.59萬(wàn)人,總?cè)藬?shù)累計(jì)47.97萬(wàn)人,征繳基金4300萬(wàn)元,分別為完成年任務(wù)的50%,98%、60%。

二是為民辦實(shí)事情況:城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)3.34萬(wàn)人,新增農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)5.16萬(wàn)人,農(nóng)民工和農(nóng)村勞動(dòng)預(yù)備制培訓(xùn)2.04萬(wàn)人,分別完成年任務(wù)的61%、89%、57%。

(二)、工作亮點(diǎn)及經(jīng)驗(yàn)

一是開展系列優(yōu)質(zhì)服務(wù)推動(dòng)就業(yè)。2月份我們組織開展了以“就業(yè)援助月和“春風(fēng)行動(dòng)”為主的公共就業(yè)服務(wù)活動(dòng)。全市參與活動(dòng)的公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)13家;不間斷地舉辦為返鄉(xiāng)農(nóng)民工提供就業(yè)援助和服務(wù)的專場(chǎng)招聘會(huì)152場(chǎng)(其中:舉辦大型專場(chǎng)招聘會(huì)51場(chǎng));組織企業(yè)進(jìn)場(chǎng)招聘4893家次,提供空崗19.6萬(wàn)個(gè),進(jìn)場(chǎng)求職人員35.1萬(wàn)人次,達(dá)成就業(yè)意向8萬(wàn)人次;本地企業(yè)吸納農(nóng)村勞動(dòng)者就業(yè)3.2萬(wàn)人,其中本地農(nóng)村勞動(dòng)者1.7萬(wàn)人;推薦誠(chéng)信服務(wù)機(jī)構(gòu)22家;充分利用橫幅、標(biāo)語(yǔ)、電視、廣告等宣傳媒體對(duì)就業(yè)和創(chuàng)業(yè)的政策、法律、法規(guī)進(jìn)行宣傳,發(fā)放“春風(fēng)卡”10萬(wàn)份,維權(quán)手冊(cè)10萬(wàn)份。(民營(yíng)企業(yè)招聘周情況)

二是開拓性做重點(diǎn)企業(yè)用工擴(kuò)大就業(yè)。一年來(lái),全市就業(yè)服務(wù)部門積極落實(shí)市委市政府的指示精神,把幫助解入衡重點(diǎn)企業(yè)用工問(wèn)題作為今年我市就業(yè)服務(wù)工作的重中之重。全市就業(yè)服務(wù)部門面對(duì)壓力不等不靠,精誠(chéng)團(tuán)結(jié),努力工作,上下一盤棋,開拓性的破解招工難瓶頸。一是加強(qiáng)招工工作。2、3月份對(duì)全市農(nóng)村勞動(dòng)力現(xiàn)狀進(jìn)行了一次全面摸底。全市農(nóng)村勞動(dòng)力有轉(zhuǎn)移就業(yè)愿望和要求的人員主要集中在16至45歲年齡段內(nèi),現(xiàn)在家約有3萬(wàn)人,其中符合富士康、歐姆龍招工要求的約2萬(wàn)人。為滿足富士康、歐姆龍等重點(diǎn)企業(yè)用工,我們除組織了七場(chǎng)全市聯(lián)動(dòng)專場(chǎng)招聘會(huì),發(fā)放招工宣傳資料5萬(wàn)份外,還派工作人員到本省邵陽(yáng)、郴州、杯化、婁底兄弟市州,以及廣西、貴州等地就業(yè)服務(wù)部門,建立了招工聯(lián)系點(diǎn)。二是轉(zhuǎn)移培訓(xùn)重點(diǎn)。將重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到幫助企業(yè)用工服務(wù)上來(lái)。積極開展校企聯(lián)合培訓(xùn),采取招工與招生相結(jié)合,培訓(xùn)與就業(yè)直接掛鉤,實(shí)行招工一人,培訓(xùn)一人,就業(yè)一人,補(bǔ)貼一人。各定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)積極主動(dòng)把重點(diǎn)企業(yè)用工與各自的技能培訓(xùn)結(jié)合一起,變?cè)瓉?lái)的單純招生培訓(xùn)為現(xiàn)在的企業(yè)招工培訓(xùn)。如技師學(xué)院已為富士康培訓(xùn)員工350余人;市就業(yè)訓(xùn)練中心、職業(yè)中專、財(cái)工院、機(jī)械模具學(xué)校等培訓(xùn)機(jī)構(gòu)聯(lián)合為歐姆龍招聘培訓(xùn)員工達(dá)3600余人。進(jìn)一步拓展培訓(xùn)政策,按照市委市政府的指示,2014年我市培訓(xùn)補(bǔ)貼主要與重點(diǎn)企業(yè)招工培訓(xùn)掛鉤,實(shí)現(xiàn)招工培訓(xùn)一人,就業(yè)后補(bǔ)貼一人,并相應(yīng)增加職業(yè)介紹補(bǔ)貼,使招工、培訓(xùn)、就業(yè)、補(bǔ)貼形成一個(gè)完整的、良性的循環(huán),為解決重點(diǎn)企業(yè)用工,促進(jìn)我市就業(yè)再就業(yè)工作起到了“倍增器”的作用。

三是落實(shí)積極就業(yè)政策統(tǒng)籌就業(yè)。一、落實(shí)就業(yè)補(bǔ)貼。目前已審批靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼人數(shù)達(dá)6201人,需要補(bǔ)貼資金1295.82萬(wàn)元。另外對(duì)16家共吸收756名失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)的企業(yè)也進(jìn)行了補(bǔ)貼,資金達(dá)160萬(wàn)元,有力地推動(dòng)一批優(yōu)秀企業(yè)吸納失業(yè)人員再就業(yè)的積極性。二、做好重點(diǎn)就業(yè)困難人員的就業(yè)援助工作。安置在企業(yè)的城鎮(zhèn)部分軍隊(duì)退役失業(yè)人員再就業(yè)援助上,根據(jù)《關(guān)于解決軍隊(duì)退役人員有關(guān)再就業(yè)和社會(huì)保障方面問(wèn)題的會(huì)議紀(jì)要》和《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)部分軍退人員管理服務(wù)工作的通知》(衡政辦發(fā)[2014]1號(hào))文件精神,繼續(xù)做好部分軍退失業(yè)人員再就業(yè)和社會(huì)保障各項(xiàng)工作。我局制定下發(fā)了《關(guān)于落實(shí)部隊(duì)軍退人員就業(yè)和社會(huì)保障有關(guān)政策的工作方案》,并兩次召集城區(qū)就業(yè)服務(wù)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人開會(huì)進(jìn)行調(diào)度,起草了《關(guān)于落實(shí)部分軍退人員身份認(rèn)定上崗資格審核有關(guān)問(wèn)題的會(huì)議紀(jì)要》,較好的摸清了部分軍退人員的基本情況,目前經(jīng)統(tǒng)計(jì),申請(qǐng)登記有1429人,其中要求在全日制公益性崗位701人中已有128有正式上崗。三、扶持創(chuàng)業(yè)促就業(yè)示范基地。目前全市初步受理申報(bào)湖南省創(chuàng)業(yè)孵化基地28家,通過(guò)市人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定并授牌市三葉、新建湘、財(cái)工院、高鐵職院等創(chuàng)業(yè)促就業(yè)示范基地9家(衡人社發(fā)[2014]49號(hào)文件)。進(jìn)一步促進(jìn)了全市創(chuàng)業(yè)基地軟、硬件建設(shè),營(yíng)造優(yōu)良的創(chuàng)業(yè)環(huán)境,加強(qiáng)人才培訓(xùn)與技術(shù)服務(wù),搭建銀企融資平臺(tái),協(xié)助落實(shí)各項(xiàng)優(yōu)惠政策,助推我市創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)工作的蓬勃發(fā)展。四、發(fā)揮失業(yè)保險(xiǎn)調(diào)節(jié)功能穩(wěn)定就業(yè)。根據(jù)國(guó)家和省有關(guān)文件精神,失業(yè)保險(xiǎn)科共為48家困難企業(yè)發(fā)放社保補(bǔ)貼和崗位補(bǔ)貼1720.97萬(wàn)元(其中:社保補(bǔ)貼29家,1548.49萬(wàn)元;崗位補(bǔ)貼19家,172.47萬(wàn)元,幫助其渡過(guò)困難期,對(duì)穩(wěn)定就業(yè),減少企業(yè)裁員,降低失業(yè)率發(fā)揮了積極的作用。

五是擴(kuò)大小額擔(dān)保貸款帶動(dòng)就業(yè)。小額擔(dān)保貸款是創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的“催化劑”。今年以來(lái),我們制定了“十百千”的小額擔(dān)保貸款工作規(guī)劃,即:實(shí)現(xiàn)一大批個(gè)體工商戶年收入超十萬(wàn)元人群;實(shí)現(xiàn)扶持一批年收入超100萬(wàn)元的創(chuàng)業(yè)人群實(shí)體;實(shí)現(xiàn)扶持一批資產(chǎn)超1000萬(wàn)元的民營(yíng)、私營(yíng)勞動(dòng)密集型小企業(yè)。市本級(jí)建立健全了小額擔(dān)保貸款人社、財(cái)政、經(jīng)辦銀行三家聯(lián)合辦工的工作機(jī)制,聯(lián)席會(huì)議制度,對(duì)經(jīng)辦銀行實(shí)行目標(biāo)管理考核機(jī)制,增加郵政銀行為經(jīng)辦銀行,加強(qiáng)小額擔(dān)保貸款工作的宣傳力度,先后成功宣傳10個(gè)不同人群創(chuàng)業(yè)典型,小額擔(dān)保貸款工作已成為就業(yè)工作的一張耀眼的“名片”。全市發(fā)放小額擔(dān)保貸款357筆。常寧市工作較為突出,發(fā)放1991萬(wàn)元,已超額完成年度任務(wù)。直接扶持成功創(chuàng)業(yè)357人,帶動(dòng)或穩(wěn)定就業(yè)近3萬(wàn)人。我們?cè)谝陨峡偨Y(jié)就業(yè)工作中,要總結(jié)出經(jīng)驗(yàn)、總結(jié)出水平、總結(jié)出特色、總結(jié)出優(yōu)勢(shì)、總結(jié)出干勁。

二、上半年工作存在的不足

同志們:半年來(lái),全市就業(yè)服務(wù)部門的干部職工面對(duì)各種新的復(fù)雜矛盾與困難,萬(wàn)眾一心,眾志成城,頂住了種種壓力,闖過(guò)了道道難關(guān),開創(chuàng)性的開展工作,圓滿地完成了各項(xiàng)就業(yè)服務(wù)工作。這些成績(jī)的取得,是市委、市政府和市人社局黨組正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是省廳鼎力支持的結(jié)果,是全市就業(yè)部門干部職工銳意進(jìn)取、頑強(qiáng)拼搏的結(jié)果。在此,我謹(jǐn)代表市就業(yè)服務(wù)處,并通過(guò)你們向全市就業(yè)服務(wù)部門的干部職工表示衷心的感謝并致以崇高的敬意!

面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù),我們也要清醒地看到我市就業(yè)再就業(yè)工作中還存在諸多困難和與不足。主要是:下崗人員多;企業(yè)基礎(chǔ)薄弱,抗御市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)的能力不強(qiáng);群眾對(duì)就業(yè)的認(rèn)識(shí)還有待于提高,民營(yíng)企業(yè)和個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟(jì)總量不大;個(gè)別就業(yè)積累的矛盾一時(shí)難以化解;這些必須引起我們高度重視,并采取得力措施認(rèn)真加以解決。

1、企業(yè)招工難問(wèn)題一時(shí)難以解決。一是勞動(dòng)力資源總量在逐年減少。新成長(zhǎng)勞動(dòng)力比例比十年前減少一半,后備勞動(dòng)力總量不足。二是企業(yè)方面用工存在誤區(qū)。一些企業(yè)認(rèn)為地區(qū)經(jīng)濟(jì)不太發(fā)達(dá),勞動(dòng)力應(yīng)該十分低廉,工資福利低,企業(yè)文化缺失,工人難招難留;再加上有些企業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施不配套,廠區(qū)離市區(qū)較遠(yuǎn),不通公交,沒(méi)有醫(yī)院、超市和文化休閑娛樂(lè)場(chǎng)所,工作、生活很不方便,在某些程度上增加了企業(yè)招工難度。

2、就業(yè)形勢(shì)仍然比較嚴(yán)峻。金融危機(jī)對(duì)就業(yè)工作的負(fù)面影響并未完全消除,勞動(dòng)力總量供大于求的壓力和突出的結(jié)構(gòu)性矛盾相互交織,就業(yè)形勢(shì)依舊嚴(yán)峻。高校畢業(yè)生、農(nóng)民工和就業(yè)困難人員等群體的就業(yè)問(wèn)題還比較突出,尤其是我市農(nóng)村勞動(dòng)力就近轉(zhuǎn)移就業(yè)的人數(shù)大量增加,給我市就業(yè)形勢(shì)帶來(lái)了很大的壓力。

3、人力資源市場(chǎng)經(jīng)費(fèi)投入不足。人力資源市場(chǎng)建設(shè)沒(méi)有明確的經(jīng)費(fèi)來(lái)源,建設(shè)資金投入的工作難度大,造成設(shè)備陳舊,信息收集渠道不暢,影響服務(wù)功能的發(fā)揮。

4、基礎(chǔ)平臺(tái)建設(shè)工作有待加強(qiáng)。局鎮(zhèn)勞動(dòng)保障站工作資金投入不足,導(dǎo)致辦公設(shè)施不齊,人員不穩(wěn)定,影響日常工作的開展。

5、小額擔(dān)保貸款工作還未全面鋪開。十二個(gè)市市區(qū)除常寧市啟動(dòng)外,其余的十一個(gè)縣市區(qū)還未啟動(dòng)該項(xiàng)工作。我們?cè)诓檎也蛔阒?,查找出差距、查找出不足、查找出懶惰、查找出不足的根源,查找不足才?huì)勇敢和奮發(fā)拼搏。

三、下半年主要工作

展望未來(lái),下半年、乃至今后我們要繼續(xù)深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真貫徹落實(shí)總書記在建黨90周年大會(huì)的講話精神,以千方百計(jì)增加就業(yè)目標(biāo)為中心,努力開創(chuàng)全市就業(yè)的新局面??梢哉f(shuō)“雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,在我們今后就業(yè)部門具體工作中,對(duì)待求職者,要敞開門、讓進(jìn)屋、倒杯茶、耐心聽需求、細(xì)心做記錄、熱心做解答,真正做到,我的工作我負(fù)責(zé),我的工作請(qǐng)放心,我的工作勇爭(zhēng)先、我的工作多創(chuàng)優(yōu),我的工作創(chuàng)一流。大家都要有一種唯杯是掙,唯旗是奪精神。需重點(diǎn)抓好以下幾項(xiàng)工作:

(一)進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)富士康等重點(diǎn)企業(yè)的招工、培訓(xùn)就業(yè)服務(wù)。2014年下半年始終把為市重點(diǎn)企業(yè)招工、培訓(xùn)作為就業(yè)局全年就業(yè)工作的重中之重,發(fā)動(dòng)一切可以發(fā)動(dòng)的力量,調(diào)動(dòng)一切可以調(diào)動(dòng)的積極因素,及時(shí)與市重點(diǎn)企業(yè)溝通協(xié)調(diào)、互通用工信息,采取“下面送、自己招、引進(jìn)來(lái)”等方式全力做好招工服務(wù),加強(qiáng)校企聯(lián)合培訓(xùn),提高用工質(zhì)量,為我市的經(jīng)濟(jì)建設(shè)保駕護(hù)航。

(二)全面推動(dòng)就業(yè)政策的落實(shí)。繼續(xù)落實(shí)好“六補(bǔ)兩貸一扶持”,發(fā)揮失業(yè)保險(xiǎn)扶持企業(yè)穩(wěn)崗促就業(yè)的作用。充分發(fā)揮政府投資、重大項(xiàng)目建設(shè)和產(chǎn)業(yè)規(guī)劃對(duì)就業(yè)的帶動(dòng)作用,多渠道開發(fā)就業(yè)崗位。繼續(xù)把高校畢業(yè)生就業(yè)放在就業(yè)工作的首位,在部分優(yōu)勢(shì)企業(yè)發(fā)展20個(gè)以上新的見(jiàn)習(xí)基地,組織實(shí)施好“三支一扶”等計(jì)劃和項(xiàng)目,積極幫扶大學(xué)生就業(yè)。

(三)強(qiáng)化公共就業(yè)服務(wù)。加強(qiáng)基層就業(yè)服務(wù)平臺(tái)建設(shè),狠抓隊(duì)伍建設(shè),全面提升就業(yè)服務(wù)能力,加快建立統(tǒng)一規(guī)范的就業(yè)平臺(tái)業(yè)務(wù)管理軟件系統(tǒng),實(shí)施網(wǎng)絡(luò)化辦公服務(wù)。開展?fàn)巹?chuàng)“充分就業(yè)社區(qū)”活動(dòng),努力實(shí)現(xiàn)基層平臺(tái)工作的常態(tài)化、制度化和規(guī)范化。進(jìn)一步強(qiáng)化市場(chǎng)信監(jiān)測(cè)分析制度,定期對(duì)職業(yè)供求信息進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析并向社會(huì)公開,將人力資源信息向街道(局鎮(zhèn))、社區(qū)(村)延伸,解決就業(yè)信息供求不對(duì)稱矛盾,方便勞動(dòng)者求職、用人單位選人,提高服務(wù)效率。

(四)繼續(xù)抓好創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)工作。要進(jìn)一步嚴(yán)格對(duì)各定點(diǎn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)工作的跟蹤督察,確保培訓(xùn)質(zhì)量。精心扶持創(chuàng)業(yè)孵化基地,完善創(chuàng)業(yè)基地扶持政策,落實(shí)好創(chuàng)業(yè)促就業(yè)示范基地各項(xiàng)就業(yè)優(yōu)惠政策,建立回訪臺(tái)帳,為后續(xù)服務(wù)提供依據(jù)。充分發(fā)揮小額擔(dān)保貸款對(duì)促進(jìn)就業(yè)的倍增效應(yīng),扶持一批創(chuàng)業(yè)明星,加大對(duì)成功創(chuàng)業(yè)典型事跡的宣傳力度。

(五)抓好作風(fēng)建設(shè),提高服務(wù)水平。全處始終把干部職工的思想作風(fēng)建設(shè)擺在一切工作的首位,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高政策水平,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。我有一個(gè)想法,沒(méi)有和班子成員商量,今年下半年,我們想搞一個(gè)全國(guó)性的“我為就業(yè)獻(xiàn)一計(jì)征文”活動(dòng)。為今后和下一年打好就業(yè)基礎(chǔ),讓我們的就業(yè)工作的影響力走出湖南、走出中南。下大力氣抓好“2014年規(guī)范服務(wù)年”活動(dòng),強(qiáng)化全處干部職工的創(chuàng)新意識(shí)、效率意識(shí)和服務(wù)意識(shí),以優(yōu)良的作風(fēng)、良好的風(fēng)貌、熱忱的態(tài)度服務(wù)于民,高標(biāo)準(zhǔn)地完成2014年就業(yè)局為民辦實(shí)事和年度工作任務(wù)。

同志們:

篇8

一、指導(dǎo)思想

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員為重點(diǎn),全面貫徹落實(shí)黨的十七屆三中全會(huì)和中央、省經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神,通過(guò)集中開展穩(wěn)定就業(yè)百日會(huì)戰(zhàn)系列活動(dòng),努力克服經(jīng)濟(jì)形勢(shì)變化對(duì)就業(yè)的影響,積極應(yīng)對(duì),攻堅(jiān)克難,不斷提高公共就業(yè)服務(wù)水平和工作質(zhì)量,促進(jìn)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者就業(yè)與再就業(yè),保持就業(yè)局勢(shì)穩(wěn)定,為全年就業(yè)工作開好頭、起好步。

二、活動(dòng)安排

圍繞穩(wěn)定就業(yè)、促進(jìn)創(chuàng)業(yè)和擴(kuò)大就業(yè),通過(guò)開展“就業(yè)政策宣傳、市場(chǎng)招聘對(duì)接、大學(xué)生專項(xiàng)服務(wù)、就業(yè)援助、創(chuàng)業(yè)促進(jìn)、特別培訓(xùn)”等活動(dòng),為高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員、農(nóng)民工等群體提供及時(shí)有效的就業(yè)服務(wù)。

㈠就業(yè)政策宣傳活動(dòng)

以“落實(shí)政策,助推就業(yè)”為主題,圍繞貫徹落實(shí)新一輪促進(jìn)就業(yè)政策,著力做好政策宣傳、培訓(xùn)指導(dǎo)工作,為全面落實(shí)政策夯實(shí)基礎(chǔ)。

1、政策普及和宣傳。通過(guò)多種渠道,加強(qiáng)政策宣傳,使企業(yè)和勞動(dòng)者充分了解政策、運(yùn)用政策。

——社區(qū)普及宣傳。依托街道勞動(dòng)保障服務(wù)中心和社區(qū)服務(wù)站,以發(fā)放宣傳材料、上門服務(wù)等形式,普及政策知識(shí),做好宣傳引導(dǎo)。

——集中宣傳,利用社區(qū)招聘等形式,組織工作人員分片在人流密集地區(qū),廣泛進(jìn)行政策文件普及活動(dòng)。

——開展“政策暖人心、春風(fēng)吹萬(wàn)家”創(chuàng)業(yè)政策宣傳服務(wù)月活動(dòng)。組織多形式的創(chuàng)業(yè)宣傳和聯(lián)動(dòng)服務(wù)活動(dòng),對(duì)民營(yíng)企業(yè)以及失業(yè)人員、大學(xué)生、外來(lái)人員等各類創(chuàng)業(yè)人員,深入開展政策咨詢、項(xiàng)目開發(fā)、專家指導(dǎo)、小額貸款、后續(xù)跟蹤扶持等一系列服務(wù),進(jìn)一步推進(jìn)創(chuàng)業(yè)工程。

㈡崗位開發(fā)及招聘推介活動(dòng)

以“就業(yè)起步,我們共同努力”為主題,開展崗位開發(fā)儲(chǔ)備、專場(chǎng)招聘、用工監(jiān)測(cè)等市場(chǎng)服務(wù)活動(dòng),充分發(fā)揮市場(chǎng)就業(yè)的主渠道作用。

1、崗位開發(fā)儲(chǔ)備

——聯(lián)動(dòng)開發(fā)新增就業(yè)崗位。結(jié)合企業(yè)用工監(jiān)測(cè)和失業(yè)監(jiān)測(cè),強(qiáng)化與相關(guān)單位部門及企業(yè)聯(lián)系,積極開發(fā)崗位,并做好崗位儲(chǔ)備。

——加大市場(chǎng)登記崗位收集力度。組織人員深入企業(yè)上門開發(fā)崗位,主動(dòng)聯(lián)系用人單位,加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)形勢(shì)的宣傳,引導(dǎo)企業(yè)參加市場(chǎng)招聘,充實(shí)市場(chǎng)登記信息資源,方便城鄉(xiāng)勞動(dòng)者求職。

2、人力資源市場(chǎng)功能下移,組織專場(chǎng)招聘。

—— 舉辦迎新春專場(chǎng)招聘會(huì)活動(dòng)。充分利用區(qū)人力資源市場(chǎng)的輻射功能,聯(lián)系相關(guān)部門及企業(yè)在春節(jié)期間連續(xù)舉辦2-3場(chǎng)專場(chǎng)招聘會(huì),重點(diǎn)為高校畢業(yè)生及就業(yè)困難人員提供崗位。

——開辦區(qū)人力資源招聘活動(dòng)市場(chǎng)。在依托區(qū)人力資源市場(chǎng)主體功能基礎(chǔ)上,強(qiáng)化與轄區(qū)內(nèi)單位、企業(yè)、學(xué)校聯(lián)系,按照“走出辦市場(chǎng)”要求,在轄區(qū)內(nèi)不同區(qū)域或企業(yè)、學(xué)校開辦人力資源市場(chǎng),為企業(yè)及求職者提供更加便捷的服務(wù)。

——舉辦崗位進(jìn)社區(qū)招聘會(huì)。組織工作人員深入街道社區(qū),結(jié)合全市社區(qū)招聘日活動(dòng),舉辦社區(qū)招聘會(huì),為社區(qū)居民提供面對(duì)面服務(wù),促進(jìn)困難群體就業(yè)。

3、市場(chǎng)監(jiān)測(cè)和信息對(duì)接

——實(shí)行企業(yè)用工需求監(jiān)測(cè)制度。對(duì)重點(diǎn)企業(yè)用工需求實(shí)施定點(diǎn)監(jiān)測(cè),密切關(guān)注國(guó)有集體等不同類型企業(yè)、不同行業(yè)需求的動(dòng)態(tài)變化情況,每周匯總分析轄區(qū)崗位需求結(jié)構(gòu)情況,有針對(duì)性地開展資源配置服務(wù)。

——做好崗位信息與企業(yè)裁員監(jiān)測(cè)信息對(duì)接。針對(duì)企業(yè)裁員報(bào)告信息和擬裁員監(jiān)測(cè)信息的人員結(jié)構(gòu)和時(shí)間進(jìn)度情況,提前介入,做好信息傳遞和對(duì)接服務(wù),促進(jìn)同行業(yè)間優(yōu)勢(shì)企業(yè)與裁員企業(yè)人員的崗位轉(zhuǎn)換。一季度對(duì)一次性裁員50人以上的監(jiān)測(cè)裁員企業(yè),集中組織同行業(yè)缺工企業(yè)實(shí)地對(duì)接洽談,避免崗位流失和減少失業(yè)。

4、民營(yíng)企業(yè)招聘活動(dòng)

3月份將以高校畢業(yè)生為重點(diǎn)對(duì)象,集中組織開展民營(yíng)企業(yè)招聘活動(dòng),為企業(yè)和 大學(xué)生免費(fèi)服務(wù),搭建民營(yíng)企業(yè)與各類勞動(dòng)者間的供需對(duì)接平臺(tái),幫助高校畢業(yè)生到民營(yíng)企業(yè)就業(yè)。

(三)就業(yè)援助行動(dòng)

以“就業(yè)援助你我他、真情相助渡難關(guān)”為主題,元旦、春節(jié)期間深入開展就業(yè)困難群體“四進(jìn)”援助行動(dòng),打造充分就業(yè)和諧社區(qū),促進(jìn)困難群體就業(yè)。

1、 政策進(jìn)社區(qū)

通過(guò)各種形式,把就業(yè)政策送進(jìn)每一戶援助對(duì)象家中,使每一位援助對(duì)象了解適合于自身的政策內(nèi)容和辦理途徑。

——結(jié)合入戶摸底調(diào)查情況,有針對(duì)性地開展送政策活動(dòng),以宣傳單的形式,統(tǒng)一把《勞動(dòng)合同法》、《促進(jìn)就業(yè)法》、青政發(fā)〔20__〕50號(hào)文件及有關(guān)配套政策,送交社區(qū)每個(gè)就業(yè)困難人員。

——在各街道和社區(qū)設(shè)立促進(jìn)就業(yè)政策宣傳展板,懸掛再就業(yè)扶持政策條幅,充分宣傳促進(jìn)就業(yè)優(yōu)惠政策及創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”活動(dòng)和幫扶就業(yè)的成果。

——舉辦政策宣傳活動(dòng)。利用各種宣傳咨詢等形式進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)宣傳,提供政策咨詢,為失業(yè)人員答疑解惑。

2、崗位進(jìn)社區(qū)

重點(diǎn)采集一批適合安置就業(yè)困難人員的崗位,為有就業(yè)愿望和就業(yè)能力的援助對(duì)象提供及時(shí)的崗位援助。

——1月20日在全區(qū)舉辦社區(qū)崗位聯(lián)動(dòng)招聘日活動(dòng)。各街道和社區(qū)要積極開展社區(qū)就業(yè)廣場(chǎng)就業(yè)超市等多形式的社區(qū)招聘活動(dòng),面向社區(qū)居民提供面對(duì)面的服務(wù),促進(jìn)困難群體再就業(yè)。

——落實(shí)崗位儲(chǔ)備制度。每個(gè)社區(qū)確保每天崗位保有量2個(gè)以上,活動(dòng)月期間為每位求職要求迫切的就業(yè)困難人員至少上門提供一次崗位信息,確保零就業(yè)家庭至少一人穩(wěn)定就業(yè)。

3、服務(wù)進(jìn)社區(qū)

——針對(duì)援助對(duì)象的不同類別和服務(wù)需求,實(shí)行一對(duì)一指導(dǎo),綜合運(yùn)用職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)培訓(xùn)、公益性崗位和其他勞動(dòng)保障相關(guān)服務(wù)措施,對(duì)每一類人員量身提供一套針對(duì)性強(qiáng)的服務(wù)方案,使每一位援助對(duì)象切實(shí)得到再就業(yè)援助,解決他們的實(shí)際困難。

——開展“一對(duì)一”幫扶活動(dòng)。各街道和社區(qū)為有求職要求的援助對(duì)象建立就業(yè)援助卡,開展“一對(duì)一”職業(yè)指導(dǎo),針對(duì)他們?cè)谇舐毦蜆I(yè)、享受再就業(yè)政策和其他勞動(dòng)保障政策方面的不同需要,確定具體服務(wù)內(nèi)容,促進(jìn)幫扶對(duì)象盡快實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。

4、溫暖進(jìn)社區(qū)

春節(jié)前,組織對(duì)特困就業(yè)困難人員開展送溫暖活動(dòng),給予一次性生活救助,走訪慰問(wèn)特困失業(yè)人員172戶。

(四)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)行動(dòng)

以“激情創(chuàng)業(yè)在市北”為主題,針對(duì)不同的創(chuàng)業(yè)群體,開展系列創(chuàng)業(yè)促進(jìn)活動(dòng),促進(jìn)以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。

――創(chuàng)業(yè)進(jìn)社區(qū)活動(dòng)。2月份,在全區(qū)啟動(dòng)“社區(qū)創(chuàng)業(yè)援助活動(dòng)”幫助創(chuàng)業(yè)者應(yīng)對(duì)危機(jī),成功創(chuàng)業(yè)。

――建立“企業(yè)問(wèn)診室”。組織創(chuàng)業(yè)專家志愿團(tuán)專家深入社區(qū)與創(chuàng)業(yè)者面對(duì)面交流,幫助創(chuàng)業(yè)企業(yè)進(jìn)行診斷自救,降低金融危機(jī)帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)。

――資金援助。分別在遼寧路科技街、臺(tái)東三路步行街、易初蓮花超市門口開展“手拉手、共度危機(jī)”幫扶活動(dòng),現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行小額擔(dān)保貸款政策宣傳,啟動(dòng)小額擔(dān)保貸款“快速通道”服務(wù),幫助創(chuàng)業(yè)者解決資金困難。

――開設(shè)創(chuàng)業(yè)大講堂。選擇1-2個(gè)社區(qū)開展“創(chuàng)業(yè)大講堂”活動(dòng),邀請(qǐng)創(chuàng)業(yè)專家、創(chuàng)業(yè)典型進(jìn)行創(chuàng)業(yè)理念、技巧、對(duì)話等形式的講座,現(xiàn)場(chǎng)開展互動(dòng)交流。

――舉辦創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)現(xiàn)場(chǎng)交流會(huì)。3月份表彰一批創(chuàng)業(yè)先進(jìn)單位和創(chuàng)業(yè)典型,發(fā)揮示范帶動(dòng)作用,激發(fā)失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)激情。

(五)技能培訓(xùn)活動(dòng)

1、正式啟用市北區(qū)大學(xué)生就業(yè)培訓(xùn)基地---東部吳興路新校區(qū),廣泛組織以大學(xué)生為重點(diǎn)的攝影、平面設(shè)計(jì)、形象設(shè)計(jì)的培訓(xùn)生源,爭(zhēng)取在1月20日前,各專業(yè)全面開班,培訓(xùn)人數(shù)達(dá)到100人。同時(shí),申報(bào)開設(shè)適合用人單位需求的dv拍攝與制作專業(yè),2月10日前完成,2月份正式組班。

2、申報(bào)“3dmax”職業(yè)專業(yè)設(shè)置,進(jìn)一步豐富市北區(qū)大學(xué)生就業(yè)培訓(xùn)基地---西部中新商廈校區(qū)的職業(yè)培訓(xùn)內(nèi)容,爭(zhēng)取2月中旬,購(gòu)置教學(xué)設(shè)備,完善教學(xué)設(shè)備,完成審批,2月底前組班開學(xué)首期計(jì)劃招生60人。

3、完善各教學(xué)校區(qū)取暖設(shè)施,各專業(yè)爭(zhēng)取2月中旬全面開課,計(jì)劃招生培訓(xùn)260人。

4、強(qiáng)化進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)村勞動(dòng)力職業(yè)技能培訓(xùn)。

——開展全區(qū)進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)村勞動(dòng)力職業(yè)技能培訓(xùn)需求的普查,結(jié)合我區(qū)優(yōu)勢(shì)專業(yè),盡快制定培訓(xùn)計(jì)劃,1月底完成。

——組織培訓(xùn)教師,采取登門和定點(diǎn)培訓(xùn)等多種形式,爭(zhēng)取形成200人的培訓(xùn)規(guī)模。

——與區(qū)民政聯(lián)手,重點(diǎn)培訓(xùn)農(nóng)村進(jìn)城務(wù)工的養(yǎng)老護(hù)理員,

預(yù)計(jì)100人左右。

5、開展在職培訓(xùn)

為薇薇新娘婚紗攝影公司的在職員工近150人,開展攝影、形象設(shè)計(jì)、計(jì)算機(jī)平面設(shè)計(jì)、婚慶攝像等專業(yè)培訓(xùn),力爭(zhēng)使該公司的上述技術(shù)工種,經(jīng)培訓(xùn)實(shí)現(xiàn)持《國(guó)家職業(yè)資格證書》上崗。

三、工作要求

㈠加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各相關(guān)單位要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),結(jié)合本地區(qū)、本部門實(shí)際,成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),制定具體活動(dòng)方案,確保各項(xiàng)工作順利組織實(shí)施。

㈡加強(qiáng)宣傳工作。各相關(guān)單位要對(duì)各項(xiàng)活動(dòng)制定具體宣傳計(jì)劃,采取多種形式,擴(kuò)大影響,取得社會(huì)各界的支持和勞動(dòng)者的廣泛參與,為穩(wěn)定就業(yè)、促進(jìn)創(chuàng)業(yè)營(yíng)造良好的輿論環(huán)境。

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