時間：2023-02-22 18:33:42
緒論：在尋找寫作靈感嗎？愛發(fā)表網(wǎng)為您精選了8篇個人對標(biāo)內(nèi)容整改措施，愿這些內(nèi)容能夠啟迪您的思維，激發(fā)您的創(chuàng)作熱情，歡迎您的閱讀與分享！
x月x日，xx區(qū)召開了區(qū)委常委班子專題民主生活會，省委常委、常務(wù)副省長x，市委書記x等省市領(lǐng)導(dǎo)對會議給予充分肯定，開出了質(zhì)量，開出了水平，會議呈現(xiàn)出五大亮點(diǎn)。
會前準(zhǔn)備足。
常委班子在會前下足了功夫，先后x次開展了以“敢于動真碰硬、敢于揭短亮丑”、“如何誠心誠意開展談話交心”、“如何以延安精神開展批評與自我批評”為要內(nèi)容的三個專題討論交流，先后召開x次區(qū)委常委會和x次區(qū)委全委會，集中學(xué)習(xí)討論交流，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，打消顧慮、增強(qiáng)信心，強(qiáng)化自覺，為召開專題民主生活會做好了思想準(zhǔn)備。
區(qū)委常委班子采取個人暢談、集體懇談、班子同談、研究座談、交叉互談“五談”方式，扎實開展了以省市委主要領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)談、市委督導(dǎo)組提醒談、區(qū)委書記分頭談、班子成員相互談、區(qū)委常委會集體談、區(qū)級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部縱橫談為主要內(nèi)容的“六談”活動，把問題談開談實談透、把思想談深談通，凝聚了思想共識，增進(jìn)了班子團(tuán)結(jié)。
查擺問題準(zhǔn)。
按照“查不出問題就是最大的問題”的要求，通過群眾提、自己找、上級點(diǎn)、互相幫、集體議，采取聚焦“”找、對照中央和省市指出的表現(xiàn)找、敞開大門找、來信來訪找、對照先進(jìn)找、“百姓問政”找、深入基層面對面找、網(wǎng)上問政鍵對鍵找、成立黨員代表和群眾代表監(jiān)督小組背靠背找等方式，深入查找到了班子存在x個方面x個問題和個人的x個問題，形成了班子和成員個人“”問題清單，每個問題都有人認(rèn)領(lǐng)、有人落實，做到不漏項、不缺項。
各位常委堅持“六個對照”，把自己擺進(jìn)去，把問題找出來，一風(fēng)一風(fēng)地查，一個問題一個問題地找，反復(fù)討論修改，不斷完善提高。結(jié)合個人思想實際、工作實際、成長經(jīng)歷和不同時期不同崗位的表現(xiàn)，從具體事例中查擺問題，從思想深處剖析原因，針對存在問題提出了整改方向和具體措施，真正把自己擺進(jìn)去，把問題查出來。最終形成“像自己、有深度”的對照檢查材料。
開展批評嚴(yán)。
在個人對照檢查中，xx名常委逐一進(jìn)行深刻的批評與自我批評。開展批評嚴(yán)肅認(rèn)真，勇于揭短亮丑，敢于切中要害，不留情面，真刀真槍，火藥味足，辣味重，達(dá)到了紅臉出汗、鼓勁加油的效果。自我批評開門見山，直奔主題，聚焦“”，主動揭短亮丑，敢于擺問題、講短板，事例具體、分析深刻，做到不表功、不回避、不掩飾、不繞彎、不空泛。班子成員普遍感受到了“為官不易”，認(rèn)識到加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的重要性、認(rèn)識到黨內(nèi)政治生活的嚴(yán)肅性、認(rèn)識到群眾路線的深刻內(nèi)涵，認(rèn)識了是非界限，擰緊了思想上的螺絲，確定了人生的坐標(biāo)，找到了實現(xiàn)自我價值的途徑。
整改措施實。
區(qū)委常委班子對查擺出來的“”問題，將分別從班子自身建設(shè)、改進(jìn)調(diào)查研究、改進(jìn)文風(fēng)會風(fēng)、改進(jìn)工作作風(fēng)、提高執(zhí)行力以及干部隊伍建設(shè)、密切聯(lián)系群眾、加強(qiáng)改革創(chuàng)新、專項整治、建章立制等十個方面，逐一確定由班子成員牽頭負(fù)責(zé)，落實責(zé)任部門和單位，制定專項整改方案，明確整改措施和完成時限，全力抓好整改。同時，堅持開門整改，將整改內(nèi)容向社會公布，整改進(jìn)展和成果向社會通報，全程接受社會監(jiān)督和評價，力爭改一件成一件，確保群眾滿意。
在學(xué)習(xí)調(diào)研階段，學(xué)習(xí)實踐活動轉(zhuǎn)入分析檢查階段以來，我校黨支部高度重視，把分析檢查階段作為學(xué)習(xí)實踐活動承上啟下的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，按照鎮(zhèn)委的要求，認(rèn)真做好分析檢查階段的各項工作，扎實順利推進(jìn)學(xué)習(xí)實踐活動，取得了階段性的明顯成效。主要工作有以下幾方面：
一是廣泛征求意見。在第一階段廣泛調(diào)研、認(rèn)真學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，我們向教職工和部分學(xué)生骨干發(fā)放征求意見表300份，組織中層干部和全體黨員召開了3次座談會，找教職工代表進(jìn)行個別訪談20余人次。通過這些方式廣泛聽取全體教職工和學(xué)生的意見建議，經(jīng)過認(rèn)真匯總梳理，共收集到多條對學(xué)校和班子成員的意見和建議。
二是開展談心活動。在召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會之前，我與班子其他成員分別進(jìn)行了談心，班子成員之間相互談了心。談心活動中，我們做到了與人為善，坦誠相見，進(jìn)一步溝通了思想，增進(jìn)了團(tuán)結(jié)，找準(zhǔn)了自身存在的問題，達(dá)成了加強(qiáng)班子建設(shè)的共識。
三是認(rèn)真組織自查。在廣泛征求意見和談心活動的基礎(chǔ)上，學(xué)校班子成員認(rèn)真開展了“五比五看”活動。黨支部組織召開了黨員組織生活會，進(jìn)一步聽取了意見和建議。通過這些活動，學(xué)校認(rèn)真分析了當(dāng)前的教育形勢和學(xué)校實際，對照科學(xué)發(fā)展觀的本質(zhì)要求，深入查找了在貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀情況方面存在的突出問題，深入查找了影響學(xué)校和諧穩(wěn)定的突出問題，深入查找了我校發(fā)展總體思路、發(fā)展理念、發(fā)展規(guī)模、體制機(jī)制創(chuàng)新和工作要求等方面是否符合科學(xué)發(fā)展觀的要求，深入查找了黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面的突出問題，對存在的問題尤其是主觀原因進(jìn)行了認(rèn)真深入的分析，提出了解決的辦法。
四是準(zhǔn)備發(fā)言材料。學(xué)校班子成員在自查的基礎(chǔ)上，充分運(yùn)用前一階段學(xué)習(xí)培訓(xùn)、深入調(diào)研的成果，認(rèn)真撰寫了專題民主生活會發(fā)言材料，并按規(guī)定的程序進(jìn)行了分層次審核把關(guān)。專題民主生活會發(fā)言材料主題鮮明、認(rèn)識深刻、剖析準(zhǔn)確、改進(jìn)措施明確，重點(diǎn)圍繞班子和個人對科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識、在落實科學(xué)發(fā)展觀中存在的問題、如何在下一步用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)工作的思路等內(nèi)容展開。
五是召開黨員專題組織生活會。按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，形成發(fā)言材料，進(jìn)行分析對照檢查；要求每個黨員在組織生活會上都要分析查找自身的差距與不足和對學(xué)校和領(lǐng)導(dǎo)班子提出合理化的意見和建議。同時要求領(lǐng)導(dǎo)班子各成員必須參加組織生活會，廣泛聽取黨員的意見建議，明確今后將要努力的方向。
六是召開專題民主生活會。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子召開了專題民主生活會。民主生活會上有兩項主要任務(wù)，一項是查找班子在貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和中國特色社會主義教育方面存在的突出問題、影響學(xué)校和諧穩(wěn)定的突出問題、影響學(xué)校發(fā)展的瓶頸問題、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面群眾反映強(qiáng)烈的問題，吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，自覺改進(jìn)提高，為分析檢查報告工作做準(zhǔn)備；另一項是班子成員進(jìn)行個人思想檢查。班子成員在查找問題中摒棄私心雜念，突出細(xì)節(jié)、突出具體、突出舉措，勇于正視和深刻剖析存在的問題，敢于直面矛盾，切實把存在的問題找準(zhǔn)找實，進(jìn)行批評與自我批評。對找出來的問題，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，深刻分析原因，深挖思想根源，努力達(dá)到標(biāo)本兼治的目的。這次民主生活會開得很成功，得到了與會者的高度評價。
分析檢查階段各項工作的順利開展，為下一階段促進(jìn)落實措施整改打下了堅實基礎(chǔ)。
二、整改落實階段工作安排
我們開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，最重要的落腳點(diǎn)就是解決突出問題。這是衡量學(xué)習(xí)實踐活動成效的一項重要標(biāo)準(zhǔn)。因此，我們第三階段的工作，就是要更加注重突出實踐性特征，把解決問題作為工作重點(diǎn)抓緊抓好。按照學(xué)校制定《實施方案》的要求，第三階段工作也要做好兩個環(huán)節(jié)，一是制定整改措施，二是解決問題整改落實。我想我們應(yīng)該著力抓好四個方面的工作:
第一、制定好整改方案
整改落實方案要全面貫徹區(qū)委、教科局黨委學(xué)習(xí)實踐活動精神要求，以學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報告為依據(jù)，以加強(qiáng)和改進(jìn)服務(wù)為主線，以轉(zhuǎn)變黨員干部作風(fēng)為重點(diǎn)，以抓責(zé)任抓落實為保障，努力使整改方案成為學(xué)校黨員和教職工衡量學(xué)習(xí)實踐活動成效的對照表。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員在學(xué)習(xí)調(diào)查和檢查分析的基礎(chǔ)上，根據(jù)調(diào)研報告和分析報告，制定班子和個人整改方案，明確整改目標(biāo)，落實整改責(zé)任人，細(xì)化整改措施，建立整改臺帳，制定整改工作進(jìn)度表及整改承諾書，并在一定范圍內(nèi)公開，接受黨員同志及群眾的監(jiān)督。同時，每個年級組制定整改措施，每位教職工也要分別制定個人的整改措施。
第二、解決好突出問題
解決突出問題是突出實踐特色的集中體現(xiàn)，是科學(xué)發(fā)展觀的閃光之處。我們要將重點(diǎn)放在解決突出問題這一環(huán)節(jié)上。按照已制定的整改落實方案，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，進(jìn)行整改，要用解決具體問題的實效，讓學(xué)校廣大教職員工切實感受到科學(xué)發(fā)展帶來的新變化，以實際行動取信于民第三、建立完善體制機(jī)制
建立完善體制機(jī)制是學(xué)習(xí)實踐活動取得實效的重要標(biāo)志。體制機(jī)制在很大程度上決定著學(xué)校發(fā)展進(jìn)步的活力、實力、創(chuàng)造力和競爭力，是管長遠(yuǎn)、管根本的保障。學(xué)校根據(jù)班子分析報告和整改落實方案的落實情況，進(jìn)一步完善發(fā)展思路，修訂符合科學(xué)發(fā)展觀，有利于推進(jìn)我校科學(xué)發(fā)展的規(guī)章制度。
按照學(xué)習(xí)實踐活動要求，著力完善有利于科學(xué)發(fā)展的體制機(jī)制。修訂影響和制約科學(xué)發(fā)展的政策制度，逐步形成貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的長效機(jī)制，使科學(xué)發(fā)展觀更具操作性。
體制機(jī)制的創(chuàng)新要采取穩(wěn)妥推進(jìn)的原則，要堅持整改落實工作結(jié)束，學(xué)校體制機(jī)制的創(chuàng)新工作不結(jié)束，形成有利于科學(xué)發(fā)展的長效機(jī)制。
第四、做好群眾滿意度測評工作
在學(xué)習(xí)調(diào)研階段，學(xué)習(xí)實踐活動轉(zhuǎn)入分析檢查階段以來，我校黨支部高度重視，把分析檢查階段作為學(xué)習(xí)實踐活動承上啟下的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，按照鎮(zhèn)委的要求，認(rèn)真做好分析檢查階段的各項工作，扎實順利推進(jìn)學(xué)習(xí)實踐活動，取得了階段性的明顯成效。主要工作有以下幾方面：
一是廣泛征求意見。在第一階段廣泛調(diào)研、認(rèn)真學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，我們向教職工和部分學(xué)生骨干發(fā)放征求意見表300份，組織中層干部和全體黨員召開了3次座談會，找教職工代表進(jìn)行個別訪談20余人次。通過這些方式廣泛聽取全體教職工和學(xué)生的意見建議，經(jīng)過認(rèn)真匯總梳理，共收集到多條對學(xué)校和班子成員的意見和建議。
二是開展談心活動。在召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會之前，我與班子其他成員分別進(jìn)行了談心，班子成員之間相互談了心。談心活動中，我們做到了與人為善，坦誠相見，進(jìn)一步溝通了思想，增進(jìn)了團(tuán)結(jié)，找準(zhǔn)了自身存在的問題，達(dá)成了加強(qiáng)班子建設(shè)的共識。
三是認(rèn)真組織自查。在廣泛征求意見和談心活動的基礎(chǔ)上，學(xué)校班子成員認(rèn)真開展了“五比五看”活動。黨支部組織召開了黨員組織生活會，進(jìn)一步聽取了意見和建議。通過這些活動，學(xué)校認(rèn)真分析了當(dāng)前的教育形勢和學(xué)校實際，對照科學(xué)發(fā)展觀的本質(zhì)要求，深入查找了在貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀情況方面存在的突出問題，深入查找了影響學(xué)校和諧穩(wěn)定的突出問題，深入查找了我校發(fā)展總體思路、發(fā)展理念、發(fā)展規(guī)模、體制機(jī)制創(chuàng)新和工作要求等方面是否符合科學(xué)發(fā)展觀的要求，深入查找了黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面的突出問題，對存在的問題尤其是主觀原因進(jìn)行了認(rèn)真深入的分析，提出了解決的辦法。
四是準(zhǔn)備發(fā)言材料。學(xué)校班子成員在自查的基礎(chǔ)上，充分運(yùn)用前一階段學(xué)習(xí)培訓(xùn)、深入調(diào)研的成果，認(rèn)真撰寫了專題民主生活會發(fā)言材料，并按規(guī)定的程序進(jìn)行了分層次審核把關(guān)。專題民主生活會發(fā)言材料主題鮮明、認(rèn)識深刻、剖析準(zhǔn)確、改進(jìn)措施明確，重點(diǎn)圍繞班子和個人對科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識、在落實科學(xué)發(fā)展觀中存在的問題、如何在下一步用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)工作的思路等內(nèi)容展開。
五是召開黨員專題組織生活會。按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，形成發(fā)言材料，進(jìn)行分析對照檢查；要求每個黨員在組織生活會上都要分析查找自身的差距與不足和對學(xué)校和領(lǐng)導(dǎo)班子提出合理化的意見和建議。同時要求領(lǐng)導(dǎo)班子各成員必須參加組織生活會，廣泛聽取黨員的意見建議，明確今后將要努力的方向。
六是召開專題民主生活會。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子召開了專題民主生活會。民主生活會上有兩項主要任務(wù)，一項是查找班子在貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和中國特色社會主義教育方面存在的突出問題、影響學(xué)校和諧穩(wěn)定的突出問題、影響學(xué)校發(fā)展的瓶頸問題、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面群眾反映強(qiáng)烈的問題，吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，自覺改進(jìn)提高，為分析檢查報告工作做準(zhǔn)備；另一項是班子成員進(jìn)行個人思想檢查。班子成員在查找問題中摒棄私心雜念，突出細(xì)節(jié)、突出具體、突出舉措，勇于正視和深刻剖析存在的問題，敢于直面矛盾，切實把存在的問題找準(zhǔn)找實，進(jìn)行批評與自我批評。對找出來的問題，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，深刻分析原因，深挖思想根源，努力達(dá)到標(biāo)本兼治的目的。這次民主生活會開得很成功，得到了與會者的高度評價。
分析檢查階段各項工作的順利開展，為下一階段促進(jìn)落實措施整改打下了堅實基礎(chǔ)。
二、整改落實階段工作安排
我們開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，最重要的落腳點(diǎn)就是解決突出問題。這是衡量學(xué)習(xí)實踐活動成效的一項重要標(biāo)準(zhǔn)。因此，我們第三階段的工作，就是要更加注重突出實踐性特征，把解決問題作為工作重點(diǎn)抓緊抓好。按照學(xué)校制定《實施方案》的要求，第三階段工作也要做好兩個環(huán)節(jié)，一是制定整改措施，二是解決問題整改落實。我想我們應(yīng)該著力抓好四個方面的工作:
第一、制定好整改方案
整改落實方案要全面貫徹區(qū)委、教科局黨委學(xué)習(xí)實踐活動精神要求，以學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報告為依據(jù)，以加強(qiáng)和改進(jìn)服務(wù)為主線，以轉(zhuǎn)變黨員干部作風(fēng)為重點(diǎn)，以抓責(zé)任抓落實為保障，努力使整改方案成為學(xué)校黨員和教職工衡量學(xué)習(xí)實踐活動成效的對照表。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員在學(xué)習(xí)調(diào)查和檢查分析的基礎(chǔ)上，根據(jù)調(diào)研報告和分析報告，制定班子和個人整改方案，明確整改目標(biāo)，落實整改責(zé)任人，細(xì)化整改措施，建立整改臺帳，制定整改工作進(jìn)度表及整改承諾書，并在一定范圍內(nèi)公開，接受黨員同志及群眾的監(jiān)督。同時，每個年級組制定整改措施，每位教職工也要分別制定個人的整改措施。
第二、解決好突出問題
解決突出問題是突出實踐特色的集中體現(xiàn)，是科學(xué)發(fā)展觀的閃光之處。我們要將重點(diǎn)放在解決突出問題這一環(huán)節(jié)上。按照已制定的整改落實方案，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，進(jìn)行整改，要用解決具體問題的實效，讓學(xué)校廣大教職員工切實感受到科學(xué)發(fā)展帶來的新變化，以實際行動取信于民第三、建立完善體制機(jī)制
建立完善體制機(jī)制是學(xué)習(xí)實踐活動取得實效的重要標(biāo)志。體制機(jī)制在很大程度上決定著學(xué)校發(fā)展進(jìn)步的活力、實力、創(chuàng)造力和競爭力，是管長遠(yuǎn)、管根本的保障。學(xué)校根據(jù)班子分析報告和整改落實方案的落實情況，進(jìn)一步完善發(fā)展思路，修訂符合科學(xué)發(fā)展觀，有利于推進(jìn)我?？茖W(xué)發(fā)展的規(guī)章制度。
按照學(xué)習(xí)實踐活動要求，著力完善有利于科學(xué)發(fā)展的體制機(jī)制。修訂影響和制約科學(xué)發(fā)展的政策制度，逐步形成貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的長效機(jī)制，使科學(xué)發(fā)展觀更具操作性。
體制機(jī)制的創(chuàng)新要采取穩(wěn)妥推進(jìn)的原則，要堅持整改落實工作結(jié)束，學(xué)校體制機(jī)制的創(chuàng)新工作不結(jié)束，形成有利于科學(xué)發(fā)展的長效機(jī)制。
第四、做好群眾滿意度測評工作
（一）風(fēng)險導(dǎo)向?qū)徲嬆Ｊ教岣吡孙L(fēng)險管理的針對性和時效性在所開展的履職績效審計、專項審計中，全面引入風(fēng)險導(dǎo)向?qū)徲嬆Ｊ?，建立風(fēng)險量化評估方法體系。按照“風(fēng)險引導(dǎo)審計、審計關(guān)注風(fēng)險”理念，開展風(fēng)險量化評估。同時將風(fēng)險評估與內(nèi)控管理緊密結(jié)合，密切關(guān)注高風(fēng)險環(huán)節(jié)和高風(fēng)險領(lǐng)域，合理運(yùn)用風(fēng)險矩陣圖確定風(fēng)險評估系數(shù)，準(zhǔn)確評估剩余風(fēng)險，根據(jù)風(fēng)險控制理論：剩余風(fēng)險的大小與部門對風(fēng)險的管理和控制有效性呈反向變動原理，確定被審計部門內(nèi)控機(jī)制的有效度。這些審計方法和審計理論的運(yùn)用，精確地對各業(yè)務(wù)風(fēng)險分布，尤其是潛在性風(fēng)險的分布進(jìn)行了量化標(biāo)識，為落實整改提供了更精準(zhǔn)、更全面、更具體的依據(jù)。（二）風(fēng)險量化評估體系從宏觀、微觀兩個角度審慎全行工作中支采用定性定量評價法，運(yùn)用能夠反映領(lǐng)導(dǎo)干部履職行為的相關(guān)定性和定量指標(biāo),評價支行領(lǐng)導(dǎo)干部的履職效果。從宏觀上采用了包括了決策管理、目標(biāo)管理、行政管理、業(yè)務(wù)管理、金融管理和服務(wù)及資源管理6大類指標(biāo)的績效評價指標(biāo)體系。按照經(jīng)濟(jì)性、效率性、效果性“三E審計”的思路，在6大類指標(biāo)分類中分別建立如貨幣投放率、決策落實率等重要性、關(guān)聯(lián)度高的微觀指標(biāo)，從具體業(yè)務(wù)開始全面進(jìn)行績效審計評價。這些指標(biāo)幾乎涵蓋支行所有工作，能夠有效、全面、徹底地清查出風(fēng)險點(diǎn)，量化的指標(biāo)體系對實施整改時確定朝什么方向整改、整改到什么程度才是整改到位、整改后需維持在什么水平才能既體現(xiàn)經(jīng)濟(jì)性又保持風(fēng)險最小化提供了較為精準(zhǔn)的參照標(biāo)準(zhǔn)。（三）問卷調(diào)查、約見座談等轉(zhuǎn)型探索為整改工作開辟了道路在轉(zhuǎn)型探索中，我們高度重視與被審計對象的磋商交流，通過問卷調(diào)查、約見談話等人對人、面對面的方式深入了解被審計部門工作人員的工作態(tài)度、業(yè)務(wù)素質(zhì)、思想狀況和心理狀態(tài)，從被審計部門的角度分析該部門的風(fēng)險分布及為何會分布在這些點(diǎn)上，最大化反映實情。我們堅決摒棄過去“審計者”與“被審計者”的關(guān)系，樹立“內(nèi)部醫(yī)生”的形象，以推心置腹的方式與座談對象進(jìn)行交流，讓被審計部門認(rèn)識到我們的審計目的在于推動和幫助，讓他們真正認(rèn)識、承認(rèn)、重視審計發(fā)現(xiàn)的問題。在整改開展前，我們集中召開會議，進(jìn)行細(xì)致的磋商交流，共同研討審計發(fā)現(xiàn)問題和整改措施，這樣的磋商交流機(jī)制強(qiáng)化了被審計部門對平時不注重的細(xì)小問題和隱性風(fēng)險的重視，有利于樹立在整改過程中的責(zé)任心和緊迫感，加大落實整改的執(zhí)行力。
二、評估整改實效，反思成果轉(zhuǎn)化
內(nèi)審轉(zhuǎn)型是一條充滿希望、挑戰(zhàn)同時兼具艱辛的道路，我們竭盡所能、全力以赴地在這條大路上前行著。在收獲滿滿的同時，我們也發(fā)現(xiàn)我們的辛勞成果在部分程度上未能得到徹底、充分的運(yùn)用，以轉(zhuǎn)型促發(fā)展，以轉(zhuǎn)型促進(jìn)步的心愿還未得以實現(xiàn)。（一）務(wù)實效果不明顯轉(zhuǎn)型路上我們發(fā)現(xiàn)，內(nèi)審轉(zhuǎn)型工作在內(nèi)審系統(tǒng)內(nèi)部開展的風(fēng)生水起、如火如荼，卻沒有引起其他職能部門和各級領(lǐng)導(dǎo)的重視，“墻內(nèi)開花，墻外不紅”的現(xiàn)狀難以將成果轉(zhuǎn)化為實際推動力和生產(chǎn)力。內(nèi)審成果的轉(zhuǎn)換大部分集中于理論探索和調(diào)研，對審計發(fā)現(xiàn)問題的整改疏于強(qiáng)調(diào)和重視，甚至存在審計的結(jié)果難以整改、無法整改的問題。轉(zhuǎn)型工作存在著“為了轉(zhuǎn)型而轉(zhuǎn)型的”現(xiàn)象，未上升到推進(jìn)全行治理的高度。（二）配套制度不完善目前，轉(zhuǎn)型相關(guān)項目的制度、方案和輔助規(guī)定大多集中在項目方案、審計方法和審計程序，缺乏一套完整的、有監(jiān)督作用的審計后續(xù)工作制度規(guī)章。目前的整改措施僅僅停留在按照被審計對象發(fā)現(xiàn)問題的相關(guān)制度進(jìn)行整改，卻對整改到位與否，整改情況的跟蹤疏于規(guī)范。無規(guī)矩不成方圓，缺乏約束力造成了整改落實實情的不確定性和低執(zhí)行率，大大削弱了內(nèi)審轉(zhuǎn)型工作“審計一點(diǎn)，整改帶動一片”的初衷。（三）內(nèi)審人員理念單一內(nèi)審人員在深化內(nèi)審轉(zhuǎn)型成果的時候，幾乎把全部的重點(diǎn)放在了撰寫審計報告和轉(zhuǎn)型調(diào)研材料，對于項目發(fā)現(xiàn)的問題缺乏深度分析和評估，而在整改報告中對問題的整改要求和整改意見也疏于強(qiáng)調(diào)和突出。審計人員的轉(zhuǎn)型理念停留在做好轉(zhuǎn)型項目、撰寫優(yōu)質(zhì)報告、深化理論成果上，沒有樹立對后續(xù)整改工作進(jìn)行跟進(jìn)、評估、監(jiān)測的意識。理念上缺乏對經(jīng)濟(jì)性、效率性、效果性“三E審計“思路的務(wù)實性認(rèn)識。
三、推進(jìn)轉(zhuǎn)型成果向?qū)嶋H生產(chǎn)力的轉(zhuǎn)化
為了確保行政問責(zé)制、服務(wù)承諾制、首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制的順利實施并取得成效，聽取社會各屆對人民政府實施“四項制度”的意見和建議，進(jìn)一步查找工作中存在的問題，理清工作思路和措施，通過群眾參與、社會監(jiān)督，努力形成全社會、各部門共同推進(jìn)“四項制度”，合力促進(jìn)政府機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的良好氛圍，根據(jù)10月17日全實施“四項制度”推進(jìn)會議要求，現(xiàn)將各縣人民政府、屬有關(guān)單位組織召開落實“四項制度”征求意見座談會的方案安排如下：
一、要增強(qiáng)召開實施“四項制度”征求意見座談會重要意義的認(rèn)識
實施行政問責(zé)辦法等“四項制度”是貫徹落實黨的精神的具體行動，是加強(qiáng)政府自身建設(shè)、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高政府公信力的需要，是自覺接受社會監(jiān)督的具體體現(xiàn)，是情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀執(zhí)政理念的充分體現(xiàn)，是堅持黨的群眾路線的有益實踐，通過召開“四項制度”征求意見座談會，使我們的決策更加貼近人民群眾的實際需要，使我們的各項工作在人民群眾最現(xiàn)實、最迫切、最需要解決的問題上更具有針對性。扎實開展好“四項制度”征求意見座談會，必將對全行政機(jī)關(guān)不斷完善、提高和深化“四項制度”各項工作起到推動作用。各縣、各部門必須高度重視，務(wù)必于年12月20日前召開“四項制度”征求意見座談會，邀請、縣人大代表、政協(xié)委員、服務(wù)對象、下屬單位代表、相關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)、各界人士、“四項制度”領(lǐng)導(dǎo)小組有關(guān)人員參加，并將會議情況反饋問責(zé)辦和三項辦。
二、要明確召開“四項制度”征求意見座談會的方法步驟
召開“四項制度”征求意見座談會要采取上下聯(lián)動的方法，廣泛征求社會各界意見。具體分為：
(一)制定方案。通過制定征求意見座談會方案，明確組織領(lǐng)導(dǎo)、會議時間、參會人員、會議議題等內(nèi)容。
(二)征求意見。通過召開征求意見座談會和發(fā)放、收集征求意見表，廣泛征求參會人員的意見和建議。
(三)意見梳理。對征集到的意見進(jìn)行匯總、梳理后，召開領(lǐng)導(dǎo)班子會議研究，認(rèn)真確定整改的方向和內(nèi)容。
(四)整改提高。12月30日前，各縣、各部門根據(jù)確定的方向和內(nèi)容進(jìn)行認(rèn)真整改。
三、相關(guān)要求
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真組織。各單位主要領(lǐng)導(dǎo)要把召開征求意見座談會列入重要工作日程和工作目標(biāo)，切實履行第一責(zé)任人的職責(zé)，明確分工，成立組織，認(rèn)真實施，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局，確保征求意見座談會不走過場，不流于形式，切實落到實處。
(二)制定方案，周密安排。要制定具體實施方案，做好宣傳發(fā)動，明確征求意見的時間、范圍、內(nèi)容，科學(xué)設(shè)立多種征求意見的形式，有步驟、有計劃地組織實施。
我院地處XX縣縣城城北區(qū)，建院于1969年，轄區(qū)內(nèi)人口4.1萬多人，現(xiàn)有職工75人，黨員13名，衛(wèi)生技術(shù)人員57人。醫(yī)院編制床位為45張，實際開放床位為140張，設(shè)有精神科、婦產(chǎn)科、門診綜合科、預(yù)防保健科、醫(yī)技科室、藥劑科等職能科室。醫(yī)院在完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院基本職能的同時，以精神病?？茷樘厣珜？啤ｉ_展學(xué)習(xí)實踐活動目前整改落實階段工作如下。
一、在學(xué)習(xí)實踐活動，我們多渠道征集意見和建議。
（一）是通過召開病人家屬座談會、結(jié)合“送醫(yī)送藥下鄉(xiāng)”開展“問計于民”活動，從病員及家屬需要入手，以提升醫(yī)院服務(wù)為宗旨，查看實際情況等發(fā)放意見征求表等。
（二）開展談心交心活動，我們制了定談心活動工作方案，要求領(lǐng)導(dǎo)成員與中層領(lǐng)導(dǎo)、黨員之間，黨員與黨員之間，中層領(lǐng)導(dǎo)之間，領(lǐng)導(dǎo)、黨員與群眾之間要開展廣泛的談話
（三）設(shè)立“意見箱”，開通熱線
（四）是精心準(zhǔn)備，開好黨支部專題組織生活會
二、認(rèn)真整理，歸納總結(jié)收集意見 1、對科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)還不夠扎實，領(lǐng)導(dǎo)班子在運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)醫(yī)院工作還做得不夠?qū)茖W(xué)發(fā)展觀的理解還不夠深入;班子的整體戰(zhàn)斗力不是很強(qiáng)，解放思想不夠，缺乏創(chuàng)新精神，墨守陳規(guī)，安于現(xiàn)狀，有求穩(wěn)怕亂思想。遇到困難和問題，有畏難避讓情緒，執(zhí)行力不強(qiáng)。干工作、做事情習(xí)慣于用老辦法、舊思維，開拓精神不強(qiáng)，工作的前瞻性和決策的科學(xué)性有待進(jìn)一步提高。謀劃醫(yī)院的發(fā)展步子不快，措施不多，缺乏科學(xué)的符合實際的長遠(yuǎn)規(guī)劃。
2、學(xué)習(xí)的主動性、自覺性不夠。除按計劃安排集中學(xué)習(xí)外，個人堅持學(xué)習(xí)不夠，理論水平不高，理論聯(lián)系實際、指導(dǎo)實踐不扎實，對現(xiàn)代科學(xué)管理知識的掌握不多，在學(xué)以致用上下功夫不夠。
3、在制度建設(shè)和按制度辦事方面還有缺陷，有時存在隨意性，在醫(yī)院管理方面不夠嚴(yán)謹(jǐn)和扎實，工作布置的多，督促檢查少。規(guī)章制度有時沒有得到嚴(yán)格的貫徹和執(zhí)行，沒有使制度、規(guī)范和流程起到規(guī)范人、約束人和教育人的目的。對醫(yī)院內(nèi)部管理存在的薄弱環(huán)節(jié)抓得不緊，只停留在口頭上號召多，具體落實措施行動少，存在老好人的思想。特別是對醫(yī)院人員上下班、值班工作，不敢嚴(yán)格管理，怕得罪人。敢抓敢管的工作作風(fēng)仍有待培養(yǎng)。
4、班子工作安排布置多、協(xié)作不夠，對臨床一線部門強(qiáng)調(diào)任務(wù)多，幫助創(chuàng)造條件、解決問題少；部門之間協(xié)作不夠，相互配合，及時補(bǔ)臺不到位有時存在不協(xié)調(diào)等現(xiàn)象。班子對自己直接主管的部門尚能積極主動投入管理，但對分管的其他工作仍處于被動管理狀態(tài)，主動去發(fā)現(xiàn)問題、解決問題少。有些制度的可操作性不強(qiáng)，致使工作流于形式或脫節(jié)，難以落實。部分班子成員統(tǒng)領(lǐng)和駕馭全局的能力仍有待鍛煉和進(jìn)一步提高。
5、醫(yī)院思想文化建設(shè)不夠，領(lǐng)導(dǎo)工作方法不夠細(xì)致，缺乏做深入細(xì)致的政治思想工作，教育職工方法比較簡單，有時開會談些文件、資料，簡單說一下，缺乏針對性，缺乏個別談心，做政治思想工作，使一些職工沒有正確領(lǐng)會工作要求，思想不穩(wěn)定，工作態(tài)度有抵觸現(xiàn)象。
6、隨著業(yè)務(wù)量的增加，目前業(yè)務(wù)用房嚴(yán)重不足，不能滿足日益增多的病人的住院需求，病房擁擠，特別是精神科最為突出，我們醫(yī)院編制床位是45張，實際開放的是140張，精神科病房真正能容納的是90人，現(xiàn)在常住病人都有110左右，估計到今年4月份，病人將達(dá)到150人，所以這是目前最為突出的問題。因沒有獲得國家擴(kuò)大內(nèi)需項目， 以上問題始終沒得到解決而制約著我院的發(fā)展。
7、由于機(jī)構(gòu)設(shè)置及功能定位問題，我院雖已是肩負(fù)著全縣精神病患者的治療工作，但精神科僅僅作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的一個科室來發(fā)展，力量薄弱、加之新一輪醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的啟動，把精神衛(wèi)生納入公共衛(wèi)生管理，這樣的局勢，已不適應(yīng)當(dāng)前精神衛(wèi)生工作發(fā)展需要。
8、專業(yè)技術(shù)梯隊不合理，缺少技術(shù)拔尖人才且技術(shù)人員水平參差不齊，人員培訓(xùn)少，特別是護(hù)理方面進(jìn)修人員安排少。缺乏科室領(lǐng)軍人才，影響力不夠深。能獨(dú)擋一面的人才數(shù)量少，專業(yè)技術(shù)隊伍規(guī)模有待擴(kuò)大、結(jié)構(gòu)有待優(yōu)化、素質(zhì)有待提高，人才梯隊建設(shè)需進(jìn)一步加強(qiáng)，高層次技術(shù)人才、學(xué)科帶頭人培養(yǎng)工作任務(wù)艱巨。
9、精神科、門診綜合科、婦產(chǎn)科科室布局及工作流程己不適應(yīng)形勢發(fā)展，特別是綜合科和婦產(chǎn)科，各科室發(fā)展思路沒有拓寬和創(chuàng)新，精神科100病人只分一個病區(qū)管理，安全隱患較多。
10、部分崗位的工作安排和工作量分配不夠合理，有的崗位工作量太少，有的崗位工作量太大，不平衡。
11、工作紀(jì)律性不夠強(qiáng)，規(guī)章制度執(zhí)行力度不夠。少數(shù)人離崗現(xiàn)象仍很嚴(yán)重，違規(guī)換班現(xiàn)象仍較多。醫(yī)院的工作主要是人對人的服務(wù)。從對患者的服務(wù)方面看，目前我院服務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)、服務(wù)態(tài)度還有待于進(jìn)一步提高。收費(fèi)服務(wù)窗口部分人服務(wù)態(tài)度差，工作協(xié)調(diào)配合不夠，時有病人投訴現(xiàn)象。
12、醫(yī)療設(shè)備和醫(yī)療技術(shù)人員配備方面存在一定的差距，護(hù)理人員少，必要的醫(yī)療設(shè)各 (如婦科治療儀)沒能配備，影響相關(guān)業(yè)務(wù)的開展。
13、職工福利期望提高，職工住房條件差，部分人員仍住在危房中。
三、針對存在問題，制定整改措施
緊密聯(lián)系我院工作實際，對影響和制約我院衛(wèi)生事業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的突出問題，認(rèn)真落實整改措施，建立完善長效機(jī)制，既突出研究解決涉及全院的重大問題，又注意解決實際工作中的具體問題；既突出解決制約科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的關(guān)鍵問題，又注意解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題；既有長遠(yuǎn)目標(biāo)，又有階段性要求，達(dá)到近、中、遠(yuǎn)結(jié)合；既提出整改措施，又注重落實整改責(zé)任，把整改的各項任務(wù)分解落實到主管領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位，明確整改時限。分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，責(zé)任科室具體落實，形成一級抓一級，層層抓落實的工作機(jī)制。對近期內(nèi)能解決的問題，提出明確的進(jìn)度和要求，限期予以解決；對短期內(nèi)難以解決的問題，在認(rèn)真調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，提出對策措施，主要從以下七個方面解決問題。
（一）、加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)方面：加強(qiáng)醫(yī)院效能建設(shè)，提高工作效率，切實糾正紀(jì)律松懈的問題，進(jìn)一步完善各項規(guī)章制度，建立并完善工作績效考核機(jī)制。加強(qiáng)紀(jì)律，加強(qiáng)值周工作，嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度、請銷假制度，建立工作人員去向公示板。利用一個月時間改變職工離崗現(xiàn)象，違規(guī)換班現(xiàn)象和收費(fèi)服務(wù)窗口部分人服務(wù)態(tài)度差現(xiàn)象。 （二）、改變門診綜合科、婦產(chǎn)科工作新流程。將門診和住院部工作流程分開。加強(qiáng)以上科室的宣傳，增加社會知明度。
（三）、加強(qiáng)人員培訓(xùn)、提高醫(yī)療質(zhì)量方面
目標(biāo)及時限要求：到2012年6月底，要選送4名以上的醫(yī)務(wù)人員到上級醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)，同時通過上業(yè)務(wù)課等形式加大院內(nèi)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進(jìn)一步改變技術(shù)人員水平參差不齊的局面。
整改落實的具體內(nèi)容和措施：繼續(xù)加大人才培訓(xùn)，制定了全員培訓(xùn)計劃。特別是加強(qiáng)護(hù)理人員的培訓(xùn)。改變我院缺少技術(shù)拔尖人才且技術(shù)人員水平參差不齊的局面。
（四）、改變工作作風(fēng)方面：目標(biāo)及時限要求：利用半年的時間要從根本上改變黨員干部的工作作風(fēng)和工作能力。形成雷厲風(fēng)行、務(wù)實高效的工作風(fēng)氣；
整改落實的具體內(nèi)容和措施：不斷提高理論聯(lián)系實際的能力、不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)衛(wèi)生事業(yè)科學(xué)發(fā)展的能力，建立一支適合我院衛(wèi)生事業(yè)科學(xué)發(fā)展的衛(wèi)生管理干部隊伍。
（五）、加強(qiáng)醫(yī)院思想文化建設(shè)方面：
目標(biāo)及時限要求：通過醫(yī)院開展和參加各部門的文化娛樂生活，從根本上改變我院職工文化建設(shè)不夠的局面。
整改落實的具體內(nèi)容和措施：開展各項文化娛樂活動，積極組織參加上級有關(guān)部門組織的文化娛樂活動。豐富職工文化生活，于元月下旬開展一次“醫(yī)院在我心中”演講比賽。
（六）、機(jī)構(gòu)設(shè)置及功能定位問題。精神科僅僅作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的一個科室來發(fā)展，力量薄弱、加之新一輪醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的啟動，把精神衛(wèi)生納入公共衛(wèi)生管理，這樣的局勢，已不適應(yīng)當(dāng)前精神衛(wèi)生工作發(fā)展需要。多向有關(guān)部門匯報情況。
（七）加強(qiáng)醫(yī)療安全方面：結(jié)合醫(yī)院管理年活動，規(guī)范病歷書寫，在元月31日前取消格式病歷，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療核心心制度，設(shè)置責(zé)任主治醫(yī)師，真正行三級查房，嚴(yán)防事故發(fā)生。
四、保障措施
（一）、這次科學(xué)發(fā)展觀活動整改落實工作任務(wù)重、要求嚴(yán)、標(biāo)準(zhǔn)高，事關(guān)活動成果的實現(xiàn)和鞏固，是對領(lǐng)導(dǎo)成員的一次重大檢驗和考驗，必須切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化措施，抓出成效。
（二）、齊心協(xié)力抓全局。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要進(jìn)一步增強(qiáng)黨性觀念和大局意識，高度重視這次整改措施的落實。建立集體整改責(zé)任制，把責(zé)任分解，落實到人，確保各項整改措施落實到位。屬于班子集體解決的事項，由黨支部書記孔莉紅作為第一責(zé)任人牽頭，班子成員共同研究解決方案和工作計劃，共同領(lǐng)導(dǎo)和組織實施。領(lǐng)導(dǎo)班子成員在做好分管工作的同時，要立足大局，堅持分工不分家，加強(qiáng)協(xié)作，齊抓共管，形成合力。
（一）聯(lián)系實際，積極參加學(xué)習(xí)實踐活動專題講座。針對社會熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，也為擺脫空洞的理論說教，組織黨員干部參加市直機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)實踐活動系列專題講座。幫助全體黨員干部深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀的理論內(nèi)涵和精神實質(zhì)，使黨員干部對科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識進(jìn)一步得到提高。
（二）領(lǐng)導(dǎo)帶頭，推動活動
扎實有序地開展。為了加強(qiáng)對學(xué)習(xí)實踐活動的領(lǐng)導(dǎo)，市社科聯(lián)黨組決定成立學(xué)習(xí)實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并結(jié)合單位工作實際，制定了活動方案。3月2日，市委召開了全市學(xué)習(xí)實踐活動的動員大會。3月5日下午，市社科聯(lián)召開了深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的動員大會，鄒副主席作動員，明確了會議傳達(dá)了學(xué)習(xí)實踐活動的目標(biāo)、任務(wù)、要求，為開展學(xué)習(xí)實踐活動明確了方向。陳先欽同志要求各科室、每個人都結(jié)合單位實際開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，要求精心組織實施，確保學(xué)習(xí)實踐活動取得實際效果。
（三）深入調(diào)研，明晰工作思路對策。第一階段我們充分重視調(diào)查研究，注重將理論與實踐相結(jié)合。為進(jìn)一步摸清基層社科工作和扶貧點(diǎn)基層組織建設(shè)的情況，3月下旬4月上旬，黨組成員以及科室負(fù)責(zé)人，先后赴地稅研究會、陽城鎮(zhèn)車路村等地進(jìn)行走訪，就當(dāng)前市社科工作存在哪些突出問題、如何加強(qiáng)與基層及社科工作重點(diǎn)聯(lián)系單位的溝通、如何幫助掛扶點(diǎn)的村民脫貧致富等問題進(jìn)行實地調(diào)研，廣泛聽取基層同志的意見、建議，為做好下一步工作打下基礎(chǔ)。
（四）開拓創(chuàng)新，豐富學(xué)習(xí)形式。通過召開座談會、專題學(xué)習(xí)、網(wǎng)絡(luò)在線和個人自學(xué)等形式進(jìn)行學(xué)習(xí)。組織黨員干部專題學(xué)習(xí)《綱要》，并就“深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動意義”、“影響我市社科事業(yè)科學(xué)發(fā)展的主要因素”進(jìn)行討論學(xué)習(xí)，從而使每個黨員干部真正理解學(xué)習(xí)實踐活動的意義，強(qiáng)化憂患意識，使機(jī)關(guān)效能建設(shè)得到提升。在學(xué)習(xí)實踐活動中嚴(yán)格遵循學(xué)習(xí)實踐活動的方法步驟，既完成規(guī)定動作，又從本單位實際出發(fā)，利用三個社科工作平臺，創(chuàng)造了“自選”動作。繼續(xù)深入開展“爭創(chuàng)五個一流”的活動，并在黨員干部中開展“七個好”活動，促進(jìn)黨員干部素質(zhì)的提高，推動工作開展。通過《社科探索》雜志、《社科動態(tài)》簡報、《xx社科》網(wǎng)頁、大堂墻報等宣傳陣地，交流和展示學(xué)習(xí)成果。同時，結(jié)合開展“爭創(chuàng)五個一流”的活動，在黨員干部中開展“七個好”活動。
在學(xué)習(xí)調(diào)研階段，我們學(xué)習(xí)更加深入，認(rèn)識進(jìn)一步提高，各項工作進(jìn)一步落實，取得了一定成效。但也存在一些問題：一是部分黨員干部的思想認(rèn)識還不夠到位，理論學(xué)習(xí)的主動性不夠；二執(zhí)行能力、服務(wù)能力還有待提高；三是隊伍的建設(shè)有待加強(qiáng)。
二、下一階段工作意見
經(jīng)請示市委學(xué)習(xí)實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組同意，我單位深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動將轉(zhuǎn)入分析檢查階段。這一階段從4月20日開始，到6月10日（約50天），主要工作以開展“一會一析一議一公開”為載體進(jìn)行分析檢查，提出科學(xué)合理又切實可行的新思路、新方法、新舉措。這一階段工作，這一階段是對學(xué)習(xí)調(diào)研階段工作效果的檢驗。主要做好以下幾個方面的工作：
（一）廣泛征求意見，明確整改方向。廣泛征求意見是找準(zhǔn)突出問題的重要途徑，也是搞好分析檢查的前提。在第二階段我們將繼續(xù)做好征求意見的工作，增強(qiáng)針對性、開放性和廣泛性，采取多種形式征集各方面對我會貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的意見建議。對反饋的意見和建議進(jìn)行系統(tǒng)的梳理，提交給市社科聯(lián)黨組，由分管領(lǐng)導(dǎo)、科室負(fù)責(zé)人對存在的問題，提出整改思路，明確整改方向。
（二）開好專題民主生活會和組織生活會。根據(jù)市委部署，在第二階段，領(lǐng)導(dǎo)班子成員要召開一次專題民主生活會，重點(diǎn)圍繞深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、進(jìn)一步推動社科事業(yè)科學(xué)發(fā)展這一主題召開。專題民主生活會上，領(lǐng)導(dǎo)班子成員要進(jìn)行深刻的個人思想檢查，認(rèn)真開展批評與自我批評，把重點(diǎn)放在分析問題、總結(jié)經(jīng)驗、明確方向上。通過專題民主生活會，深刻分析檢查在貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀方面存在的突出問題，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)班子成員的思想認(rèn)識，明確今后的整改措施和努力方向。同時，支部也要召開黨員專題組織生活會，圍繞學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀主題開展民主評議，重點(diǎn)組織黨員干部聯(lián)系個人思想實際和工作實際，切實查找個人存在的突出問題，切實找準(zhǔn)影響和制約社科事業(yè)科學(xué)發(fā)展的突出問題，明確努力方向。為確保民主生活會質(zhì)量，要堅持做到“四不上會”：談心活動談得不透的不上會、發(fā)言材料準(zhǔn)備不好的不上會、整改措施不實的不上會、努力方向不明的不上會。
一、前一階段工作情況
在學(xué)習(xí)調(diào)研階段，我們積極宣傳、認(rèn)真學(xué)習(xí)，科學(xué)調(diào)研、深入討論，扎實開展各項活動，取得了階段性成果。
主要體現(xiàn)在以下四個方面：
（一）領(lǐng)導(dǎo)帶頭，推動活動扎實有序地開展。為了加強(qiáng)對學(xué)習(xí)實踐活動的領(lǐng)導(dǎo)，市社科聯(lián)黨組決定成立學(xué)習(xí)實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并結(jié)合單位工作實際，制定了活動方案。3月2日，市委召開了全市學(xué)習(xí)實踐活動的動員大會。3月5日下午，市社科聯(lián)召開了深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的動員大會，鄒副主席作動員，明確了會議傳達(dá)了學(xué)習(xí)實踐活動的目標(biāo)、任務(wù)、要求，為開展學(xué)習(xí)實踐活動明確了方向。陳先欽同志要求各科室、每個人都結(jié)合單位實際開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，要求精心組織實施，確保學(xué)習(xí)實踐活動取得實際效果。
（二）聯(lián)系實際，積極參加學(xué)習(xí)實踐活動專題講座。針對社會熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，也為擺脫空洞的理論說教，組織黨員干部參加市直機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)實踐活動系列專題講座。幫助全體黨員干部深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀的理論內(nèi)涵和精神實質(zhì)，使黨員干部對科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識進(jìn)一步得到提高。
（三）深入調(diào)研，明晰工作思路對策。第一階段我們充分重視調(diào)查研究，注重將理論與實踐相結(jié)合。為進(jìn)一步摸清基層社科工作和扶貧點(diǎn)基層組織建設(shè)的情況，3月下旬4月上旬，黨組成員以及科室負(fù)責(zé)人，先后赴地稅研究會、陽城鎮(zhèn)車路村等地進(jìn)行走訪，就當(dāng)前市社科工作存在哪些突出問題、如何加強(qiáng)與基層及社科工作重點(diǎn)聯(lián)系單位的溝通、如何幫助掛扶點(diǎn)的村民脫貧致富等問題進(jìn)行實地調(diào)研，廣泛聽取基層同志的意見、建議，為做好下一步工作打下基礎(chǔ)。
（四）開拓創(chuàng)新，豐富學(xué)習(xí)形式。通過召開座談會、專題學(xué)習(xí)、網(wǎng)絡(luò)在線和個人自學(xué)等形式進(jìn)行學(xué)習(xí)。組織黨員干部專題學(xué)習(xí)《綱要》，并就“深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動意義”、“影響我市社科事業(yè)科學(xué)發(fā)展的主要因素”進(jìn)行討論學(xué)習(xí)，從而使每個黨員干部真正理解學(xué)習(xí)實踐活動的意義，強(qiáng)化憂患意識，使機(jī)關(guān)效能建設(shè)得到提升。在學(xué)習(xí)實踐活動中嚴(yán)格遵循學(xué)習(xí)實踐活動的方法步驟，既完成規(guī)定動作，又從本單位實際出發(fā)，利用三個社科工作平臺，創(chuàng)造了“自選”動作。繼續(xù)深入開展“爭創(chuàng)五個一流”的活動，并在黨員干部中開展“七個好”活動，促進(jìn)黨員干部素質(zhì)的提高，推動工作開展。通過《社科探索》雜志、《社科動態(tài)》簡報、《xx社科》網(wǎng)頁、大堂墻報等宣傳陣地，交流和展示學(xué)習(xí)成果。同時，結(jié)合開展“爭創(chuàng)五個一流”的活動，在黨員干部中開展“七個好”活動。
在學(xué)習(xí)調(diào)研階段，我們學(xué)習(xí)更加深入，認(rèn)識進(jìn)一步提高，各項工作進(jìn)一步落實，取得了一定成效。但也存在一些問題：一是部分黨員干部的思想認(rèn)識還不夠到位，理論學(xué)習(xí)的主動性不夠；二執(zhí)行能力、服務(wù)能力還有待提高；三是隊伍的建設(shè)有待加強(qiáng)。
二、下一階段工作意見
經(jīng)請示市委學(xué)習(xí)實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組同意，我單位深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動將轉(zhuǎn)入分析檢查階段。這一階段從4月20日開始，到6月10日（約50天），主要工作以開展“一會一析一議一公開”為載體進(jìn)行分析檢查，提出科學(xué)合理又切實可行的新思路、新方法、新舉措。這一階段工作，這一階段是對學(xué)習(xí)調(diào)研階段工作效果的檢驗。主要做好以下幾個方面的工作：
（一）廣泛征求意見，明確整改方向。廣泛征求意見是找準(zhǔn)突出問題的重要途徑，也是搞好分析檢查的前提。在第二階段我們將繼續(xù)做好征求意見的工作，增強(qiáng)針對性、開放性和廣泛性，采取多種形式征集各方面對我會貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的意見建議。對反饋的意見和建議進(jìn)行系統(tǒng)的梳理，提交給市社科聯(lián)黨組，由分管領(lǐng)導(dǎo)、科室負(fù)責(zé)人對存在的問題，提出整改思路，明確整改方向。
（二）開好專題民主生活會和組織生活會。根據(jù)市委部署，在第二階段，領(lǐng)導(dǎo)班子成員要召開一次專題民主生活會，重點(diǎn)圍繞深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、進(jìn)一步推動社科事業(yè)科學(xué)發(fā)展這一主題召開。專題民主生活會上，領(lǐng)導(dǎo)班子成員要進(jìn)行深刻的個人思想檢查，認(rèn)真開展批評與自我批評，把重點(diǎn)放在分析問題、總結(jié)經(jīng)驗、明確方向上。通過專題民主生活會，深刻分析檢查在貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀方面存在的突出問題，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)班子成員的思想認(rèn)識，明確今后的整改措施和努力方向。同時，支部也要召開黨員專題組織生活會，圍繞學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀主題開展民主評議，重點(diǎn)組織黨員干部聯(lián)系個人思想實際和工作實際，切實查找個人存在的突出問題，切實找準(zhǔn)影響和制約社科事業(yè)科學(xué)發(fā)展的突出問題，明確努力方向。為確保民主生活會質(zhì)量，要堅持做到“四不上會”：談心活動談得不透的不上會、發(fā)言材料準(zhǔn)備不好的不上會、整改措施不實的不上會、努力方向不明的不上會。
