亚洲免费无码av|久久鸭精品视频网站|日韩人人人人人人人人操|97人妻免费祝频在找|成人在线无码小视频|亚洲黄片无码在线看免费看|成人伊人22网亚洲人人爱|在线91一区日韩无码第八页|日韩毛片精品av在线色婷婷|波多野主播在线激情婷婷网

歡迎訪問愛發(fā)表,線上期刊服務(wù)咨詢

工作隊(duì)匯報材料8篇

時間:2022-12-31 23:39:55

緒論:在尋找寫作靈感嗎?愛發(fā)表網(wǎng)為您精選了8篇工作隊(duì)匯報材料,愿這些內(nèi)容能夠啟迪您的思維,激發(fā)您的創(chuàng)作熱情,歡迎您的閱讀與分享!

工作隊(duì)匯報材料

篇1

機(jī)務(wù)隊(duì)是物資供銷公司轉(zhuǎn)運(yùn)庫下屬的一個基層隊(duì),有職工47人,其中黨員11人。1979年建隊(duì),是大港油田唯一一家鐵路運(yùn)輸單位。主要設(shè)備有兩臺東方紅〈5〉型液傳動機(jī)車、一臺東風(fēng)4DD型電傳動機(jī)車和一座電子軌道衡;鐵路專用線路全長9.9公里,庫內(nèi)有6條貨物線和一組調(diào)車回轉(zhuǎn)線。年物資吞吐和成品油外運(yùn)總量在150萬噸左右,接運(yùn)鐵路車輛2萬余節(jié)。曾被評為大港油田公司工人先鋒號;連續(xù)多年獲得大港油田集團(tuán)公司紅旗黨支部、先進(jìn)黨支部,基層建設(shè)標(biāo)桿單位等榮譽(yù)稱號。

近年來,油田公司工會大力推行“五型班組”建設(shè),我隊(duì)工會在公司“5+2”班組管理法的基礎(chǔ)上,結(jié)合基層班組職工年齡偏大、素質(zhì)差異不一、基層管理薄弱等實(shí)際問題,創(chuàng)新推行“四標(biāo)”管理法,通過四標(biāo)管理法的有效實(shí)施,實(shí)現(xiàn)了“現(xiàn)場建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、安全控制有效、設(shè)備質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)、職工隊(duì)伍穩(wěn)定”的良好局面。

創(chuàng)新“四標(biāo)”管理法主要是上標(biāo)準(zhǔn)崗、講標(biāo)準(zhǔn)話、干標(biāo)準(zhǔn)活、交標(biāo)準(zhǔn)班

一、上標(biāo)準(zhǔn)崗 實(shí)施精細(xì)管理,助推崗位現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化

創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化崗位現(xiàn)場是我們打造油田專有鐵路標(biāo)準(zhǔn)化班組的基礎(chǔ),為了實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化崗位,我隊(duì)工會在班組間創(chuàng)新推行崗位“樣板間”活動。

實(shí)施內(nèi)務(wù)精細(xì)管理,對崗位值班室的內(nèi)務(wù)施行精細(xì)管理,統(tǒng)一配發(fā)水杯和床單被罩,并規(guī)定了枕頭被褥擺放整齊,隊(duì)工會還按照標(biāo)準(zhǔn)定期進(jìn)行檢查,將檢查結(jié)果納入績效考核。

推廣崗位“樣板間”,對于內(nèi)務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)化較好的崗位作為崗位“樣板間”進(jìn)行推廣,以點(diǎn)帶面輻射各崗位促進(jìn)崗位內(nèi)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化,通過嚴(yán)格的管理和制度的落實(shí),各崗位的內(nèi)務(wù)環(huán)境有了明顯轉(zhuǎn)變,實(shí)現(xiàn)了標(biāo)準(zhǔn)化崗位現(xiàn)場。

二、講標(biāo)準(zhǔn)話 精煉業(yè)務(wù)技能,規(guī)范員工作業(yè)行為

推廣“講標(biāo)準(zhǔn)話”活動是我們打造鐵路尖兵班組的一項(xiàng)素質(zhì)工程,為了實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),我隊(duì)工會以開展“編口訣、打旗語”勞動競賽活動在班組間大力推廣“講標(biāo)準(zhǔn)話”

編口訣學(xué)講標(biāo)準(zhǔn)話,班組員工結(jié)合崗位實(shí)際和操作要點(diǎn),編寫整理了機(jī)車乘務(wù)員“徹底瞭望,確認(rèn)信號,高聲呼喚,手比眼看”的呼喚應(yīng)答“十六字令”,扳道員 “一看、二扳、三確認(rèn)、四顯示” 的操作口訣,調(diào)車員“一關(guān)前,二關(guān)后,三摘風(fēng)管,四提鉤”等數(shù)十個作業(yè)操作口訣,通俗易懂,朗朗上口,便于班組職工理解、記憶、掌握要領(lǐng)。

打旗語實(shí)干標(biāo)準(zhǔn)活,“打旗語”是鐵路調(diào)車作業(yè)的基本手信號,也是我們崗位職工必須熟練掌握的一項(xiàng)基本技能,隊(duì)工會每年都要開展崗位練兵、技術(shù)比武等活動,以賽促練,提升員工的崗技水平,從而推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)。

同時,隊(duì)工會還將提升班組職工業(yè)務(wù)技能作為著力點(diǎn),通過班組讀書、崗位培訓(xùn)、現(xiàn)場觀摩、勞動競賽等多途徑,引導(dǎo)職工將理論與實(shí)踐相結(jié)合,將學(xué)知識與提技能相結(jié)合,確保做到學(xué)以致用,學(xué)用所長,突顯針對性、適應(yīng)性和實(shí)效性,促進(jìn)班組職工精通技能,實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)。

三、干標(biāo)準(zhǔn)活 強(qiáng)化過程控制,構(gòu)建本質(zhì)安全型班組

我們的作業(yè)特點(diǎn)是作業(yè)地域廣、作業(yè)時間不固定、作業(yè)現(xiàn)場環(huán)境復(fù)雜,安全風(fēng)險系數(shù)較大,為此,加強(qiáng)鐵路調(diào)車作業(yè)的過程控制成為我們工作的重中之重。

健全制度是前提,本著“一切圍繞調(diào)車安全,一切服從調(diào)車安全,一切保證調(diào)車安全”的原則,針對性制定了《大港油田鐵路調(diào)車作業(yè)管理規(guī)范》、《調(diào)車作業(yè)崗位指導(dǎo)書》、《調(diào)車作業(yè)現(xiàn)場管理細(xì)則》等14項(xiàng)內(nèi)容,從基本制度、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、職工培教、應(yīng)急處置等方面進(jìn)行強(qiáng)化,為調(diào)車安全作業(yè)提供了有力的制度保障。

群策群力是關(guān)鍵,隊(duì)工會善于挖掘班組職工的聰明才智,圍繞提高調(diào)車作業(yè)效率、提升安全操作水平等內(nèi)容開展了專項(xiàng)合理化建議征集活動,其中《引進(jìn)鐵路平面無線調(diào)車燈顯設(shè)備,實(shí)現(xiàn)人機(jī)統(tǒng)一》、《老機(jī)車更“芯”換代,重新煥發(fā)新活力》、《安裝電子添乘系統(tǒng),機(jī)車長了“千里眼”》等合建得到了有效應(yīng)用,大幅度提升了調(diào)車作業(yè)效率、操作性能及安全行車系數(shù),為全力構(gòu)建本質(zhì)安全型班組創(chuàng)造了有利的條件。

四、交標(biāo)準(zhǔn)班 半軍事化管理,樹立鐵運(yùn)隊(duì)伍新形象

機(jī)務(wù)隊(duì)實(shí)行四班倒制度,每天的交接班點(diǎn)名會在隊(duì)部召開,采用集結(jié)的會議形式進(jìn)行。隊(duì)工會把鐵路股道手信號編排成工體操作為每天交接班點(diǎn)名會前的標(biāo)準(zhǔn)化訓(xùn)練項(xiàng)目,既規(guī)范了手信號動作,又訓(xùn)練了職工的組織紀(jì)律和協(xié)調(diào)性,使職工的言行得到約束,隨著標(biāo)準(zhǔn)化訓(xùn)練的日?;?,形成了日常習(xí)慣,使每天接班點(diǎn)名會隊(duì)列、站姿整齊劃一,就像軍隊(duì)檢閱一樣嚴(yán)肅認(rèn)真,交接班過程也逐漸形成了“一點(diǎn)、二總、三講、四分、五上崗”的班前禮儀活動。

通過“四標(biāo)”管理法的應(yīng)用,機(jī)務(wù)隊(duì)崗位精細(xì)化管理水平有效提升,工作環(huán)境明顯改善,有效激發(fā)了班組職工工作的積極性和主動性;班組職工業(yè)務(wù)技能進(jìn)一步提高,實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化操作,更好地適應(yīng)崗位、適應(yīng)安全生產(chǎn)需要,涌現(xiàn)出了“油田公司崗位能手”、“技術(shù)骨干”等專業(yè)化人才;現(xiàn)場作業(yè)安全得到充分保障,工作效率顯著提升,實(shí)現(xiàn)調(diào)車作業(yè)安全、平穩(wěn)運(yùn)行;團(tuán)隊(duì)的凝聚力、戰(zhàn)斗力得到增強(qiáng),樹立了供銷戰(zhàn)線鐵道尖兵的新形象,促進(jìn)了機(jī)務(wù)隊(duì)安全穩(wěn)定和諧發(fā)展。

篇2

一、工作做法

(一)全面加強(qiáng)黨的建設(shè)。

1、推進(jìn)黨支部陣地規(guī)范化建設(shè)。幫助聯(lián)系鄉(xiāng)完善支部陣地建設(shè),堅(jiān)持因地制宜、避免浪費(fèi),按照當(dāng)?shù)攸h委制定的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)完善黨旗、黨徽、宣傳欄、黨務(wù)公開欄、黨建宣傳陣地等黨的元素布置和硬件配套設(shè)施。

2、共同開展黨支部活動。開展黨員一起過組織生活、主題黨日、講黨課、黨務(wù)骨干交流等活動,豐富內(nèi)容形式,提高組織生活的質(zhì)量,提升黨員隊(duì)伍活力。

(二)加強(qiáng)業(yè)務(wù)溝通交流,提升金融服務(wù)水平。

1、注重培養(yǎng)鍛煉,推動人才振興。在結(jié)對鄉(xiāng)中積極宣傳黨的相關(guān)知識,鼓勵符合條件的人員積極參加。同時,黨支部還適時宣傳黨的相關(guān)政策,為聯(lián)系村提供就業(yè)的機(jī)會,此舉得到共建鄉(xiāng)的認(rèn)可和支持。

(三)開展關(guān)愛活動,強(qiáng)化結(jié)對幫扶。

1、慰問困難人群。黨支部計劃組織黨員到共建鄉(xiāng)開展走訪,收集困難黨員信息,為困難黨員送上慰問,給予他們來自黨的關(guān)愛和關(guān)懷。

2、開展關(guān)愛幫扶。計劃開展志愿服務(wù)活動,為共建村困難群眾提供力所能及的幫扶,幫助解決一些生活的實(shí)際困難,讓他們感受到來自黨的深切關(guān)懷和問候。

篇3

__鎮(zhèn)2013年工作務(wù)虛會

__交警大隊(duì)__中隊(duì)匯報材料

__中隊(duì)現(xiàn)有干警5名,黨員5名,其中4人具有本科學(xué)歷,平均年齡38周歲,管轄著八陡、石馬、__3個鎮(zhèn)道路交通安全管理工作,轄區(qū)面積233.43平方公里,人口11.13萬人,機(jī)動車16080臺,駕駛?cè)?7545人.其中,省道40.9公里,縣鄉(xiāng)道路44.3公里。中隊(duì)擔(dān)負(fù)著省道博沂路和湖南路以及轄區(qū)其他縣鄉(xiāng)道路的交通安全管理工作。

主要工作情況

中隊(duì)深化實(shí)施文明交通行動計劃,開展“四創(chuàng)”“五進(jìn)”活動,共創(chuàng)建交通安全村4個、交通安全企業(yè)2個,組織民警深入轄區(qū)舉辦展板巡回展出30余次,張貼宣傳掛圖100余套,發(fā)放宣傳資料3500余份,受教育群眾達(dá)2萬余人次,進(jìn)一步增強(qiáng)了轄區(qū)群眾的文明交通意識。圍繞黨的十交通安全保衛(wèi)工作,中隊(duì)先后開展“三超一疲勞”、“七治”等針對重點(diǎn)交通違法行為整治行動,依法查處各類交通違法行為5600余起,進(jìn)一步凈化了轄區(qū)交通環(huán)境。組織警力為博沂路路面整修、轄區(qū)新路建設(shè)、舊路改造、山區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等工作,提供職能服務(wù)。積極開展愛民實(shí)踐活動,組織民警看望北__敬老院孤寡老人,資助__鎮(zhèn)下莊村“三胞胎”兄弟上學(xué),主動幫扶山村貧困家庭、失學(xué)兒童、殘疾老人。組織民警深入偏遠(yuǎn)山區(qū)為群眾提供辦證落戶上門服務(wù)1100余起,贏得了群眾廣泛贊譽(yù)。協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)清理公路沿線集市,協(xié)助八陡鎮(zhèn)政府、宏馬集團(tuán)等單位分別在八陡鎮(zhèn)中心學(xué)校門口路段增設(shè)了6組減速震蕩線、2組斑馬線、1組中心黃線;在宏馬集團(tuán)門口路段增設(shè)了6組減速震蕩線;協(xié)調(diào)大隊(duì)交管科在博沂路明珠玻璃廠門口、萬喬耐火材料廠門前、湖南路東頂村路口、蘇家溝村路口分別增設(shè)了黃閃燈和警示標(biāo)志,在下莊中學(xué)、下莊村、馬家溝等事故隱患路段增設(shè)了標(biāo)志標(biāo)線,在蛟石路口增設(shè)信號燈,提高了道路安全通行能力,及時消除安全隱患,1-10月份事故四項(xiàng)指標(biāo),同期下降31.5%。中隊(duì)組織帶領(lǐng)民警認(rèn)真學(xué)習(xí)各級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件精神及條例規(guī)定,積極參加各項(xiàng)警示教育活動,增強(qiáng)了廉潔從政意識,筑牢了拒腐防變的道德防線。

篇4

結(jié)合當(dāng)前工作需要,的會員“愛在天意”為你整理了這篇公安局政法隊(duì)伍教育整頓工作匯報材料范文,希望能給你的學(xué)習(xí)、工作帶來參考借鑒作用。

【正文】

政法隊(duì)伍教育整頓開展以來,資溪縣公安局在中央第八督導(dǎo)組、省第十一駐點(diǎn)指導(dǎo)組的指導(dǎo)下,縣委縣政府和市局黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng),堅(jiān)持高站位謀劃,高標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,突出“四項(xiàng)任務(wù)”,抓好“三個環(huán)節(jié)”,以高質(zhì)量的隊(duì)伍教育整頓成效打造“四個鐵一般”過硬資溪公安鐵軍。

一、強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育,筑牢忠誠警魂。詳細(xì)制定日程化學(xué)習(xí)方案,形成“黨委中心組集中學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)、警種部門組織學(xué)、廣大民警個人學(xué)”濃厚氛圍;以黨史學(xué)習(xí)教育為契機(jī),緊緊圍繞“學(xué)黨史、悟思想、辦實(shí)事、開新局”十二字總目標(biāo),確保學(xué)習(xí)教育走深走實(shí);建立完善警示教育常態(tài)化機(jī)制入手,扎實(shí)做好規(guī)定動作,全面增強(qiáng)黨員民警拒腐防變、抵御風(fēng)險的能力,確保警示教育取得實(shí)效,打造一支廉潔自律、風(fēng)清氣正的公安隊(duì)伍;在全局范圍內(nèi)選樹了一批先進(jìn)模范典型,舉辦“重溫入警歷程、傳承公安精神”經(jīng)驗(yàn)座談會,邀請來自6名不同警鐘、從警多年的優(yōu)秀民警分享自己的從警歷程,教育引導(dǎo)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和民警繼承發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng),堅(jiān)持把政治堅(jiān)定、對黨忠誠銘記在靈魂中、熔化到血脈里。

二、樹立鮮明導(dǎo)向,自查自糾持續(xù)深入。全方位開展“自查從寬、被查從嚴(yán)”政策宣講,強(qiáng)化思想發(fā)動。印發(fā)并簽訂《“自查從寬、被查從嚴(yán)”政策告知書》206份,實(shí)現(xiàn)全警覆蓋;結(jié)合政治家訪活動,將《致全市公安民警家屬的一封信》送到每位民警家屬手中,闡明“自查從寬、被查從嚴(yán)”政策,讓家屬幫助民警放下思想包袱;開展多輪次、全覆蓋談心談話,特別是帶著問題線索,采取點(diǎn)穴式、提醒式談話,促使干警破除迷惘心理,積極爭取主動。截至目前,共開展談心談話824人次,關(guān)鍵崗位、重點(diǎn)人員開展談心談話 人次。

三、堅(jiān)持深挖徹查,敢于較真碰硬。研究出臺《頑瘴痼疾專項(xiàng)整治工作實(shí)施方案》,“6+N”頑瘴痼疾子方案10個,并將頑瘴痼疾專項(xiàng)整治主要內(nèi)容、舉報方式在微信公眾號上向社會公布;深入開展大排查、大起底,堅(jiān)持全面排查與自查自糾相結(jié)合,邊查邊改,以查促改,針對違反“三個規(guī)定”問題線索深入調(diào)查核實(shí),依紀(jì)依規(guī)嚴(yán)肅追責(zé),彰顯組織查處威力,起到“查處一批,警醒一片”的效果。

四、堅(jiān)持為民服務(wù),群眾滿意度顯著提升

篇5

一、高度重視  精心組織

    ***成立集中整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,***各相關(guān)職能部門和各社區(qū)負(fù)責(zé)人為成員,負(fù)責(zé)集中整治工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)。

二、排查及治理情況

(一)宣傳部署階段

1、***年***月份制定堆場整治工作方案,成立整治工

作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確目標(biāo)任務(wù)和職責(zé)分工,同時通過廣泛宣傳,使經(jīng)營業(yè)主進(jìn)一步了解相關(guān)法律法規(guī),營造集中整治的輿論氛圍。

2、對逾期不能符合要求的,列入實(shí)施強(qiáng)制清理和拆除名單,適時召開集中整治專項(xiàng)工作會議,對整治工作進(jìn)行動員部署。

(二)集中整治階段

1、***年***月份,***堆場辦各部門成員對*****家堆場單位逐

一進(jìn)行調(diào)查問詢。

2、***年***月份,***堆場辦各部門成員繼續(xù)對***

家物料堆場單位進(jìn)行調(diào)查問詢,并對丈量評估材料進(jìn)行審計初核。

3、***年***月份,***城管局對***家物料堆場單位料棚建設(shè)涉嫌違建問題已立案。

4、***年***月,***已按要求責(zé)成企業(yè)做好相關(guān)整改工作,并請求堆場整治相關(guān)行政執(zhí)法部門對堆場單位已整改情況進(jìn)行檢查認(rèn)定。

5、***年***月份,完成與***家物料堆場簽訂承諾書。

6、***年***月***日,***有限公司書寫承諾書,承諾自即日起對堆場物料實(shí)行“只出不進(jìn)”,對現(xiàn)有堆場存料加快使用進(jìn)度,單位區(qū)域不再用作物料堆場,改作他途,同時在***有限公司在***日內(nèi)自行清理和拆除吊機(jī)設(shè)備,確保岸線安全。

7、***年***月份***家物料堆場均已關(guān)閉,***進(jìn)行動態(tài)跟蹤。

(三)現(xiàn)狀情況

1、依法推進(jìn)。對于有證照的,將對照環(huán)保要求加快整改,提升改造;***無證照,***城管局進(jìn)入立案程序,***、***有證照。

篇6

一、強(qiáng)化客運(yùn)車輛路面監(jiān)管

大隊(duì)要求要加強(qiáng)道路執(zhí)勤執(zhí)法,集中力量整治客運(yùn)車輛通行秩序,加強(qiáng)7座以上客運(yùn)車輛特別是省際長途客運(yùn)車輛的檢查登記,查驗(yàn)駕駛證、行駛證,開展安全提示。對連續(xù)駕車超過4個小時或24小時內(nèi)實(shí)際駕駛時間累計超過8個小時的駕駛?cè)耍宦蓮?qiáng)制休息。要全警動員,集中警力和裝備,加強(qiáng)客運(yùn)班線集中和交通事故多發(fā)路段的巡邏管控,嚴(yán)查客運(yùn)車輛超員、超速行駛、疲勞駕駛、不按規(guī)定車道行駛、違法超車等重點(diǎn)交通違法行為。對超速50%以上的客車駕駛?cè)耍宦傻蹁N機(jī)動車駕駛證。對客運(yùn)車輛超員的,嚴(yán)格按照“四個一律”處理。

二、嚴(yán)格落實(shí)客運(yùn)車輛交通違法抄告和轉(zhuǎn)遞制度

大隊(duì)在嚴(yán)肅查處客運(yùn)車輛交通違法行為的同時,嚴(yán)格實(shí)施客運(yùn)車輛違法抄告制度;對客運(yùn)車輛交通違法行為,要依法轉(zhuǎn)遞交通違法信息,要做到查處一起,轉(zhuǎn)遞一起,抄告一起。對客運(yùn)企業(yè)車輛兩年以內(nèi)有超員違法行為,經(jīng)處罰不改的,要依照《道路交通安全法》對企業(yè)直接負(fù)責(zé)的主管人員予以處罰。

三、強(qiáng)化客運(yùn)車輛駕駛?cè)税踩逃?/p>

大隊(duì)結(jié)合客車檢查登記、違法行為處理、道路交通事故處理等日常執(zhí)勤執(zhí)法工作將對客運(yùn)駕駛?cè)诉M(jìn)行安全教育作為必經(jīng)程序。通過以往全國發(fā)生的特大道路交通事故的典型案例及播放交通安全教育片等形式大力宣傳分車型限速工作的必要性,講解惡劣天氣和突況下的道路駕駛注意事項(xiàng),教育客運(yùn)車輛駕駛?cè)税踩{駛,提高安全駕駛技能。重點(diǎn)向客運(yùn)車輛駕駛?cè)诵麄鞲黝愡`法行為的危害性,并據(jù)此建立完善客運(yùn)車輛駕駛?cè)税踩膛_帳。通過安全宣教臺帳的數(shù)據(jù)統(tǒng)計,剖析出客運(yùn)車輛通行本轄區(qū)的時段流量特點(diǎn)、違法行為特點(diǎn),確定下一步客運(yùn)車輛監(jiān)管措施。

四、強(qiáng)化開展交通安全宣傳的力度

大隊(duì)通過廣播、電視、報刊、互聯(lián)網(wǎng)以及手機(jī)短信、執(zhí)法回訪等形式,提示客運(yùn)車輛駕駛?cè)税踩{駛,嚴(yán)禁超速行駛、疲勞駕駛、超員載客,同時努力贏得廣大群眾和社會輿論支持。

篇7

****年工資統(tǒng)計工作會議今天在這里召開。這次會議的主要內(nèi)容:一是2003年度工資統(tǒng)計工作進(jìn)行小結(jié);二是布置****年工資統(tǒng)計工作;三是講授工資統(tǒng)計匯總軟件的使用。

下面,我講二點(diǎn)意見:

一、****年度工資統(tǒng)計工作回顧

****年,各縣、各部門都能認(rèn)真貫徹落實(shí)在廣州市召開的全省人事干部統(tǒng)計工作會議精神,在時間緊、任務(wù)重、人手少的情況下,按時按質(zhì)地完成工資統(tǒng)計任務(wù)。具體表現(xiàn)在:

(一)、領(lǐng)導(dǎo)重視。從各縣、各部門反映的情況看,各級人事部門和市直各單位領(lǐng)導(dǎo)對工資統(tǒng)計報表工作都非常重視,切實(shí)加強(qiáng)了對這項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo),并對如何搞好工資統(tǒng)計工作提出了具體要求。有些縣結(jié)合本地實(shí)際情況,提出了貫徹落實(shí)會議精神的意見;有些縣注意了解工作進(jìn)展情況,幫助解決存在的問題,使工資統(tǒng)計人員能夠集中時間、集中精力,按時按質(zhì)完成工資統(tǒng)計工作任務(wù)。各縣人事局領(lǐng)導(dǎo)都能親臨統(tǒng)計工作布置會,并對如何做好統(tǒng)計工作闡明意義、分析難點(diǎn)、提出要求,給統(tǒng)計同志以極大的鼓舞,進(jìn)一步增強(qiáng)了搞好統(tǒng)計工作的信心和責(zé)任感。

(二)、制訂計劃,有條不紊地開展統(tǒng)計工作。全省統(tǒng)計工作會議結(jié)束后,各縣、各單位參會人員都能及時將會議精神向領(lǐng)導(dǎo)匯報,并對當(dāng)年統(tǒng)計工作做了周密的部署。制訂詳細(xì)的工作計劃,保證統(tǒng)計工作有條不紊地進(jìn)行。

(三)、依法統(tǒng)計。各單位都能按照《統(tǒng)計法》、《人事統(tǒng)計工作管理暫行辦法》等的要求,依法進(jìn)行報表的填報工作,保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實(shí)性和準(zhǔn)確性,使工資統(tǒng)計工作逐步走向法制化、規(guī)范化、制度化。

(四)、開發(fā)利用統(tǒng)計資料,為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)。各級人事部門能充分利用統(tǒng)計資料,整理統(tǒng)計資料匯編和撰寫統(tǒng)計分析,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供服務(wù)。

(五)、加強(qiáng)培訓(xùn),努力提高統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)水平。各縣、各單位都十分重視培訓(xùn)工作,大多數(shù)地方都采取以會帶訓(xùn)的辦法,通過培訓(xùn),使統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)水平逐步提高,從而保證了統(tǒng)計工作的質(zhì)量。

****年的工資統(tǒng)計工作取得了較好的成績,但也存在著不容忽視的問題,如報表上年底數(shù)沒核對、匯總數(shù)據(jù)出來后不注意數(shù)據(jù)審核、漏填補(bǔ)充資料或補(bǔ)充說明、沒報統(tǒng)計總結(jié)和統(tǒng)計分析材料等,這些雖然只是單位的情況,但卻影響了全市人事統(tǒng)計工作的全局,必須引起重視并注意加以解決。

二、對下一階段的工作,提幾點(diǎn)要求

1、要刻苦鉆研業(yè)務(wù),提高統(tǒng)計工作業(yè)務(wù)的水平。近幾年來,工資統(tǒng)計工作隊(duì)伍人員更替較快,一些老的統(tǒng)計干部轉(zhuǎn)到了其他工作崗位,不少新生力量充實(shí)到統(tǒng)計工作隊(duì)伍中來,這是統(tǒng)計事業(yè)發(fā)展的需要。新充實(shí)到統(tǒng)計工作隊(duì)伍的同志大都受過系統(tǒng)的高等教育,思想觀念較新,現(xiàn)代科技知識水平較高。他們?yōu)榻y(tǒng)計工作帶來了生機(jī)和活力,為統(tǒng)計工作上新臺階創(chuàng)造了條件。同時也應(yīng)當(dāng)清醒地認(rèn)識到,工資統(tǒng)計是一項(xiàng)政策性、業(yè)務(wù)性、實(shí)踐性很強(qiáng)的工作,做好這項(xiàng)工作需要有默默無聞的奉獻(xiàn)精神,需要了解和懂得工資工作的各項(xiàng)政策,需要有統(tǒng)計專業(yè)的相關(guān)知識,也需要長期工作經(jīng)驗(yàn)的積累。我們要求統(tǒng)計干部對工作要一絲不茍、兢兢業(yè)業(yè),認(rèn)真學(xué)習(xí)人事政策,鉆研干部統(tǒng)計業(yè)務(wù)知識,研究干部人事制度改革給統(tǒng)計工作帶來的新情況、新問題,把工資統(tǒng)計工作做精、做細(xì)、做活。

2、及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,做好年報布置工作。****年工資統(tǒng)計年報工作與去年相比,變化不大,但是時間緊,任務(wù)重。大家回去后要及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,盡快把工作布置下去。

3、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。各縣是要采取以會帶訓(xùn)的辦法,在布置會期間進(jìn)行培訓(xùn),特別是對新?lián)谓y(tǒng)計工作的人員,更要注意做好培訓(xùn)工作。對他們要提出嚴(yán)格的要求,要求他們不僅要弄清各套報表的關(guān)系,每套報表的統(tǒng)計范圍、統(tǒng)計對象、指標(biāo)含義,還要求掌握統(tǒng)計匯總軟件的操作。

4、加強(qiáng)指導(dǎo),保證質(zhì)量。各縣要加強(qiáng)對下級部門和單位的督促檢查,把好質(zhì)量關(guān),把質(zhì)量問題作為統(tǒng)計工作的一件根本大事來抓,確保填報數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和真實(shí)性。絕不能因?yàn)闀r間緊、任務(wù)重而忽視統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,出現(xiàn)數(shù)據(jù)質(zhì)量問題。

5、要按時上報。****年工資統(tǒng)計工作要求各縣于****年1月20以前完成,市直單位按市里統(tǒng)一計劃按時上報。數(shù)據(jù)匯總會擬于****年1月20日至22日召開,具體時間、會議地點(diǎn)另行通知。各縣要把工作做在前面,爭取主動,把工作做好。特別是還要負(fù)責(zé)人才資源(以前干部)統(tǒng)計工作的同志,更要合理安排好工作計劃,確保各項(xiàng)統(tǒng)計工作任務(wù)的完成。

6、加強(qiáng)工資統(tǒng)計分析工作。近年來,雖然我們一直在強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)統(tǒng)計分析工作。但是,工資統(tǒng)計分析工作大部分縣都沒有做。各縣要把提高統(tǒng)計分析工作,作為今年工資統(tǒng)計工作的重要任務(wù)之一。

篇8

____年工資統(tǒng)計工作會議今天在這里召開。這次會議的主要內(nèi)容:一是20__年度工資統(tǒng)計工作進(jìn)行小結(jié);二是布置____年工資統(tǒng)計工作;三是講授工資統(tǒng)計匯總軟件的使用。

下面,我講二點(diǎn)意見:

一、____年度工資統(tǒng)計工作回顧

____年,各縣、各部門都能認(rèn)真貫徹落實(shí)在廣州市召開的全省人事干部統(tǒng)計工作會議精神,在時間緊、任務(wù)重、人手少的情況下,按時按質(zhì)地完成工資統(tǒng)計任務(wù)。具體表現(xiàn)在:

(一)、領(lǐng)導(dǎo)重視。從各縣、各部門反映的情況看,各級人事部門和市直各單位領(lǐng)導(dǎo)對工資統(tǒng)計報表工作都非常重視,切實(shí)加強(qiáng)了對這項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo),并對如何搞好工資統(tǒng)計工作提出了具體要求。有些縣結(jié)合本地實(shí)際情況,提出了貫徹落實(shí)會議精神的意見;有些縣注意了解工作進(jìn)展情況,幫助解決存在的問題,使工資統(tǒng)計人員能夠集中時間、集中精力,按時按質(zhì)完成工資統(tǒng)計工作任務(wù)。各縣人事局領(lǐng)導(dǎo)都能親臨統(tǒng)計工作布置會,并對如何做好統(tǒng)計工作闡明意義、分析難點(diǎn)、提出要求,給統(tǒng)計同志以極大的鼓舞,進(jìn)一步增強(qiáng)了搞好統(tǒng)計工作的信心和責(zé)任感。

(二)、制訂計劃,有條不紊地開展統(tǒng)計工作。全省統(tǒng)計工作會議結(jié)束后,各縣、各單位參會人員都能及時將會議精神向領(lǐng)導(dǎo)匯報,并對當(dāng)年統(tǒng)計工作做了周密的部署。制訂詳細(xì)的工作計劃,保證統(tǒng)計工作有條不紊地進(jìn)行。

(三)、依法統(tǒng)計。各單位都能按照《統(tǒng)計法》、《人事統(tǒng)計工作管理暫行辦法》等的要求,依法進(jìn)行報表的填報工作,保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實(shí)性和準(zhǔn)確性,使工資統(tǒng)計工作逐步走向法制化、規(guī)范化、制度化。

(四)、開發(fā)利用統(tǒng)計資料,為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)。各級人事部門能充分利用統(tǒng)計資料,整理統(tǒng)計資料匯編和撰寫統(tǒng)計分析,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供服務(wù)。

(五)、加強(qiáng)培訓(xùn),努力提高統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)水平。各縣、各單位都十分重視培訓(xùn)工作,大多數(shù)地方都采取以會帶訓(xùn)的辦法,通過培訓(xùn),使統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)水平逐步提高,從而保證了統(tǒng)計工作的質(zhì)量。

____年的工資統(tǒng)計工作取得了較好的成績,但也存在著不容忽視的問題,如報表上年底數(shù)沒核對、匯總數(shù)據(jù)出來后不注意數(shù)據(jù)審核、漏填補(bǔ)充資料或補(bǔ)充說明、沒報統(tǒng)計總結(jié)和統(tǒng)計分析材料等,這些雖然只是單位的情況,但卻影響了全市人事統(tǒng)計工作的全局,必須引起重視并注意加以解決。

二、對下一階段的工作,提幾點(diǎn)要求

1、要刻苦鉆研業(yè)務(wù),提高統(tǒng)計工作業(yè)務(wù)的水平。近幾年來,工資統(tǒng)計工作隊(duì)伍人員更替較快,一些老的統(tǒng)計干部轉(zhuǎn)到了其他工作崗位,不少新生力量充實(shí)到統(tǒng)計工作隊(duì)伍中來,這是統(tǒng)計事業(yè)發(fā)展的需要。新充實(shí)到統(tǒng)計工作隊(duì)伍的同志大都受過系統(tǒng)的高等教育,思想觀念較新,現(xiàn)代科技知識水平較高。他們?yōu)榻y(tǒng)計工作帶來了生機(jī)和活力,為統(tǒng)計工作上新臺階創(chuàng)造了條件。同時也應(yīng)當(dāng)清醒地認(rèn)識到,工資統(tǒng)計是一項(xiàng)政策性、業(yè)務(wù)性、實(shí)踐性很強(qiáng)的工作,做好這項(xiàng)工作需要有默默無聞的奉獻(xiàn)精神,需要了解和懂得工資工作的各項(xiàng)政策,需要有統(tǒng)計專業(yè)的相關(guān)知識,也需要長期工作經(jīng)驗(yàn)的積累。我們要求統(tǒng)計干部對工作要一絲不茍、兢兢業(yè)業(yè),認(rèn)真學(xué)習(xí)人事政策,鉆研干部統(tǒng)計業(yè)務(wù)知識,研究干部人事制度改革給統(tǒng)計工作帶來的新情況、新問題,把工資統(tǒng)計工作做精、做細(xì)、做活。

2、及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,做好年報布置工作。____年工資統(tǒng)計年報工作與去年相比,變化不大,但是時間緊,任務(wù)重。大家回去后要及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,盡快把工作布置下去。

3、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。各縣是要采取以會帶訓(xùn)的辦法,在布置會期間進(jìn)行培訓(xùn),特別是對新?lián)谓y(tǒng)計工作的人員,更要注意做好培訓(xùn)工作。對他們要提出嚴(yán)格的要求,要求他們不僅要弄清各套報表的關(guān)系,每套報表的統(tǒng)計范圍、統(tǒng)計對象、指標(biāo)含義,還要求掌握統(tǒng)計匯總軟件的操作。

4、加強(qiáng)指導(dǎo),保證質(zhì)量。各縣要加強(qiáng)對下級部門和單位的督促檢查,把好質(zhì)量關(guān),把質(zhì)量問題作為統(tǒng)計工作的一件根本大事來抓,確保填報數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和真實(shí)性。絕不能因?yàn)闀r間緊、任務(wù)重而忽視統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,出現(xiàn)數(shù)據(jù)質(zhì)量問題。

5、要按時上報。____年工資統(tǒng)計工作要求各縣于____年1月20以前完成,市直單位按市里統(tǒng)一計劃按時上報。數(shù)據(jù)匯總會擬于____年1月20日至22日召開,具體時間、會議地點(diǎn)另行通知。各縣要把工作做在前面,爭取主動,把工作做好。特別是還要負(fù)責(zé)人才資源(以前干部)統(tǒng)計工作的同志,更要合理安排好工作計劃,確保各項(xiàng)統(tǒng)計工作任務(wù)的完成。

6、加強(qiáng)工資統(tǒng)計分析工作。近年來,雖然我們一直在強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)統(tǒng)計分析工作。但是,工資統(tǒng)計分析工作大部分縣都沒有做。各縣要把提高統(tǒng)計分析工作,作為今年工資統(tǒng)計工作的重要任務(wù)之一。

推薦期刊